其實不用說現在找工作很難，什麼時候找工作都不簡單，學歷總得要的吧，經驗總得要的吧，能力也得是有的吧。

改革開放前分配工作看似挺容易的但是關係你總得是有的吧，不然如何找到稱心如意的工作呢。

為什麼有人覺得現在找工作好難？不外乎兩個原因一個是內部的個人原因，一個是外部的社會環境因素。

個人原因：我們要的太多，有的太少。

找個工作總得體面一點吧，工資多點吧，福利好點吧，離家近點吧，工作內容簡單一點等等。這就是現代一部分人找工作的要求，是找不到自己心滿意足的工作，而不是沒有工作。

那我們又有什麼優勢來獲得好一點的工作機會呢？學歷不夠，能力不夠，經驗不足等等，面對這種要的多，給的少的狀況，只能是這份工作你看不上，這個公司看不上你的一種尷尬的局面。

如果放低身段，對工資不是一開始，有起步高的要求，自己又有一定的能力，那麼工作還是比較好找的。

社會環境因素：

最近幾年經濟壓力大，導致各種公司，需求量下降招聘的崗位有限。每年又有幾百萬的大學生畢業，導致供應量不足。當然這只是說某些看似體面的工作崗位減少了，還有很多像服務業，藍領，建築業等出現了很多招工難的現象。這種社會崗位的供需不足亟待政府解決。（就不展開討論社會話題了）

找工作難不難也只是個個人感受而已，HR還在想怎麼這麼難招到合適員工呢？優秀的人找工作不難。努力提升自己去匹配自己想要的崗位。

謝小秘書邀 (σ・д･)σ

一次顯示11條，粗略一算就有330條以上的同類問題。

題主多剛畢業大學生和三四十歲想升職加薪的職員。

說到這裡，大家不妨先思考下，到底是找工作好難還是好工作難找？

嗯，相信大家都有答案了。

最後 ，小獅子祝大家都能找到稱心如意的工作呀\(^o^)/！

和大西幾一起，做接地氣的運營師！嗷嗚~