“身體不好，不能適應現在的崗位”這樣的情況題主應該要慶幸自己是國企的一名正式員工！法師為什麼會這樣說呢？

這就要說到國企最為顯著的一個特點了——穩定！

“身體不好，不能適應崗位”，簡單點說就是不能勝任工作！

幹不了怎麼辦？幹不了走人！

不能勝任工作就不能為企業創造價值，這要是放在私人企業，好一點的老闆可能會照顧你一下，給你換一個輕鬆一些的崗位！而更多的可能會直接讓你走人！

身體不能適應崗位，可以調整工作！

題主在國企可能就會獲得不同的結果！在國企一般是不會輕易開除員工的！當身體無法適應崗位工作的時候，我們可以和主管領導溝通，看單位是否可以給調換工作崗位！對於這樣的情況大多數的單位都會給予適當的工作調整！

同時，國企會有勞動能力鑑定。我們可以遞交勞動能力鑑定的申請或是等待企業定期的勞動能力鑑定！依據勞動能力鑑定結果，對於不能適應現崗位工作的人員，企業都會給出適當的崗位調整。對於確實喪失勞動能力並透過鑑定的，可以申請提前退休！

你像我是在煤礦採煤一線工作的！在我們單位有的同事年紀大了，對於在工作面拉支架、扛單體確實有些力不從心了！這時候，他們就會找領導溝通，在外圍幹著防塵或是零活！

有些因為受傷或者身體疾病確實不能從事井下工作的，區隊都會給調整工作，暫時的辦理借調。然後，等勞動鑑定結果下來之後，企業會給予工作崗位的調整。調離井下工作，或是辦理提前退休！

國企在這一方面的工作，法師個人還是比較認可的！題主身體真的不能適應崗位的話，沒有必要太過擔憂。可以先和直屬單位領導進行溝通，調整工作崗位。或者，進行勞動能力鑑定！