怎樣和歷害的老闆娘相處？這個問題應該是特指和私企老闆的夫人如何相處。而且這個私企不大。因為現在的國企規模都較大，其領導非常忌諱別人明裡暗裡叫他老闆。而他的夫人一般員工是沒有機會相處的。而大中型非公企業的老闆娘基本不公開介入企業的工作和事情，能與老闆娘相處的本企業人員也不多。小私企許多是家族式管理的企業。老闆娘基本都在企業管事，一上班就和員工相處。這種情況下，和老闆娘的相處就有講究了。因為從某種角度講，跟老闆娘相處好了，比跟老闆相處好還重要。小私企老闆娘大多具有共通性。

第一，小私企的老闆娘在企業大多是管錢管物的。她一要防員工，二要防老公。

第二，在自個家企業管事的老闆娘大多都比較強勢。而她的老公雖說是老闆，但大多是妻管嚴。

第三，小私企的老闆娘一般都是夫妻創業經營者。她最不能容忍的是吃裡扒外、坑害其利益的員工。

第四，小私企老闆娘對招女員工看得特緊。一般來講，沒有她的認可，女員工既使錄用了也呆不長久。

第五，小私企老闆娘對能給企業帶來好處的官員處事非常園滑。而對員工卻很難大度寬容。通常與老公共同拌演雙簧。而老闆對內對外的託辭通常是：我老婆有意見或老婆不同意。

第六，小私企老闆娘一般學歷不高，從小也是在普通人家長大。因此對自己的小小成功甚為自得。對噍不起她甚至糟濺她的人特別記恨。

第七，小私企老闆娘相貌大多平平，但特注意保持風韻。喜歡聽人在這方面對她的恭維。而且對欣賞她的人心存好感。

第九，又抽菸又喝酒的老闆娘江湖氣很重。如果那天她猛抽猛喝，她心裡絕對有事，而且想發洩和找人傾訴。

第十，和老闆娘相處時，男員工要注意幅度，弄不好會得罪老闆。女員工則要注意不要搶她的的風頭，否則你作得再好也討不了她的好。一句話，能把事做好是基礎，能與老闆娘相處好也是一種能賴。