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1 # 彎彎的綠野仙蹤
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2 # 楊輝講師
30出頭的職場人士應該有一顆雄心兩種準備！
第一，一顆雄心是要有一顆繼續奮鬥的雄心。除非你在三十歲左右就實現了財務自由，那你想幹嘛就幹嘛去，但這世界上只有極少比大熊貓數量還少的人在三十歲左右實現了財務自由。
如果沒有實現財務自由，那就只能繼續以一顆堅韌的雄心去努力奮鬥吧！
第二，可以選擇獨立創業。三十歲出頭的職場人士，有工作技能，有管理經驗，有人脈關係，也有一些資金，可以選擇好的專案進行獨立創業了。
但請注意，並不是創業的人都發大財了，按照比例來說，大多數創業的人並不能發財，只要一部分人創業成功了，大多數創業的人能維持自己的生活就是不錯了。
創業有風險，請謹慎而為！
第三，職場中繼續努力。過了三十歲，在職場中不能再瞎忙了，一定要有明確的職業生涯規劃目標，有分階段的計劃。
在職場中的努力一定要一切按計劃行動，自己職業生涯目標以外的事情就不要去多想了，人的精力是有限的，不要做浪費時間的事情了。
說起來，很簡單，但要做起來就不簡單了，祝你職場一帆風順！
我覺得30歲的職場人真是太苦逼了，級別越低越苦逼就對了。混職場的人真心不容易，我們整天說創業難做個小買賣也不容易，其實大家想過沒有，難在哪裡？難在沒有勇氣，難在前怕狼後怕虎。
都說職場舒服，真的舒服嗎，且不說那些個猝死的加班狗們，就是我這樣的基層專案管理人員都成奶媽和保姆了，也是每天提心吊膽，怕客戶投訴，怕領導訓斥，怕沒日沒夜的加班，怕隨時出現異常，怕各個部門不配合。總之就是各種不省心和各種賺錢少。三十歲的年輕人畢竟不是二十歲出頭的小毛孩，但是你問我有什麼打算沒，我只能回答，想法很多但都沒有實踐過。想來想去上班還是最保險最安逸的途徑了，但這所謂的“保險”慢慢即將隨著年齡的累加一點點的鬆散，讓人覺得沒有沒有安全感。
不管是20還是30我覺得越早越好，早點相通早點嘗試，越年輕越有嘗試的勇氣和失敗再來一遍的底氣。