謝邀，常言道，不怕官，最怕管，如果有這種毛病的人，連自己如何做人都缺乏信心，更不要說連出社會最基本的做人常識都不懂，那就證明自己心裡有問題，人出社會人與人之間是平等的，職務上才有高低之分，無倫你做什麼工作都有人管，對於有這種怪毛病的人，往往就是在管字上出了問題，管，高管和職工結成一條心，企業才能出效益，管，老闆和員工團結才能和氣生財造出好產品，這樣老闆好了，員工工資福利就更好，更有保障，人要擺正自己心態，不要用小人之心度君子之腹，在日常的工作中沒有什麼可怕的，只要你勤奮好學，虛心請教，身正不怕影子斜，堂堂正正的做人，快快樂樂的為本身工作效力，前途無量。

建議你換一個工作。

這樣的狀態，就算老闆對你沒有想法，你也很難全心的投入工作，當然你也就沒有了工作的成就感和好的提升空間。

選擇一份工作，也是選擇一個交際圈。不管是老闆還是同事，每一個人都是你要去接觸交流的夥伴，當你感覺到你會受到傷害時，你就要考慮離開這個交際圈了。因為他們沒有帶給你最起碼的安全保障。

當你重新換一個工作時，你可能需要認證考慮，深入瞭解這個公司的整體氛圍和風氣，是否符合你心中的理想，再去選擇是否加入新的公司。

我們工作的目的，除了賺錢外，還有享受工作的快樂。當你在工作時，時刻感受到來自老闆的威脅，那你還有什麼快樂可言。

換一個工作吧，祝你開心快樂。