首先要讓員工理解什麼是企業公民，企業公民是國際上盛行的用語描述企業責任的術語，上世紀80年代開始的。主要強調企業的發展和社會的進步密切相關，企業在獲取經濟利益的同時要透過不同的方法回報社會。

企業公民強調企業的責任，例如道德規範方面，就好比今天的社會，每個人都痛恨貪汙腐敗，但每個人都恨不得有機會去腐敗，但終究有一些人，會給自己以高的道德規範，並堅守底線，那麼這些人就是社會的希望，而企業也一樣，必須制定嚴格的規範，例如不可以以銷售為目的請客送禮等等，短時間內看到的可能是銷售人員工作難度加大，但從長遠講則是對社會進步的促進，而企業和員工都應該為之自豪。其他幾個方面，環境保護，消費者保護，技術創新，員工關愛，社會活動等等都是一樣的道理，是責任，是社會進步的必要組成成分。

總之要讓員工理解方可貫徹，希望可以幫到你！

企業公民是企業在社會上的公民形象。是企業將社會基本價值與日常商業實踐、運作和政策相整合的行為方式。反映了社會對企業的信心和信任的原因，是企業對承擔或不承擔某種社會責任的社會理性選擇。企業的成功與社會的健康和福利密切相關，企業應全面考慮對所有利益相關人的影響，包括僱員、客戶、社群、供應商和自然環境。公司治理和道德價值：主要包括對中國法律、法規的遵守情況，防範腐敗賄賂等交易中的道德行為準則問題，以及對公司小股東權益的保護。員工權益保護：主要包括員工安全計劃、就業機會均等、反對歧視、生育期間福利保障、薪酬公平等等。環境保護：主要包括減少汙染物排放，廢物回收再利用，使用清潔能源，減少能源消耗，共同應對氣候變化和保護生物多樣性等等。社會公益事業：主要包括員工志願者活動、慈善事業捐助、社會災害事件捐助、獎學金計劃、企業發起設立公益基金會等等。供應鏈夥伴關係：主要包括對供平的交易機會。消費者權益保護：主要包括企業內部執行較外部標準更為嚴格的質量控制方法，對顧客滿意度的評估和對顧客投訴的積極應對，對有質量缺陷的產品主動召回並給予顧客補償等等。