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  • 1 # 使用者6654012531960

    1、德能勤績廉:指評價、考察和任用幹部工作上涉及的五個方面。

    2、德即遵守法律法規。尊重領導,顧全大局,團結協作,廉潔自律,謙虛謹慎,注重禮儀。不說不該說的話,不表不該表的態,不吃不該吃的請,不收不該收的禮,不做不該做的事,不建不該建的議,不逾不該逾的矩。不推過,不扯皮,不耍橫,不張狂,不說情,擺正位置,找準角色。為人寬容厚道好相處,做事公正廉明能周全。能夠時刻維護集體形象,維護政府形象,維護個人形象。

    3、能是學習法律法規,學習方針政策,學習專業知識,學習為人之道,學習謀事之術,學習歷史,學習技能。用知識武裝自己,大膽探索,勇於創新,不斷提高自身綜合素質和辦文、辦事、辦會能力,能講會說,善於協調,靠水平和能力樹形象,求進步。

    4、勤指勤奮工作,勤儉節約。把事業當天職,視懶惰為恥辱。積極做到手勤、腿勤、嘴勤、腦勤。以勤補拙、以勤養德、以勤修身、以勤求績、以勤立信、以勤做人。

    5、績指成果和業績。靠成績展示能力,表現水平,塑造自我。不僅願想願說願做,而且敢想敢說敢做,還要會想會說會做,更要正想正說正做。用拿得出、看得見、摸得著、感得到的績效,取得受人信任、支援、理解、尊重的資格,用領導肯定、同事認可、下級滿意、群眾擁護打造自己工作、學習、生活的發展空間。

    6、廉是工作的道德操守。古語說:“公生明,廉生威”,又有“其身正,不令則行;其身不正,雖令不從”,主要講的就是道德操守對於人的重要性。廉潔奉公、嚴格自律是我們黨的優良傳統和作風,能否保持廉潔自律,關係到人心向背,關係到企業的成敗。一個單位工作狀況好壞與工作人員的素質密切相關,對於領導人員來講清正廉潔,對於普通幹部來說應該珍視自己的清白。從這個意義上說,在考核中要加強考廉,既是堅持德才兼備標準的需要,又是堅決、持久地開展反腐敗鬥爭的客觀要求。

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