喜歡自大的人我往往會滿足他的虛榮心，就動一動嘴皮子，自己也不會和他處的太尷尬！有時候可以抓住他的這種過於自信的心理求他辦好多事！如果真心討厭或者看不慣他，離他儘可能遠一點！真真假假，虛虛實實，看你如何利用這微妙的情感變化！

而人際交往中，我們總會遇到一些自視甚高的人，他們認為自己是最優秀的，常常目中無人，走路的姿勢也是抬頭挺胸，好像所有人都必須瞻仰膜拜一樣。如果你遇到這樣的人，會不會退避三舍呢？

巴爾扎克曾經說過，傲慢是一種得不到支援的尊嚴。那些自視甚高的人往往受到了傲慢心理的影響，從進化生物學的角度來講，傲慢就是一種積極的心理狀態。人是群居動物，為了更好的促進種群競爭，保證種群的優良基因能夠長久的延續和生存，就必須讓個體具有競爭意識，這種競爭意識也是出於生存的本能。這種本能透過一系列積極程式和反向的消極情緒來保證和加強，比如當我們遇到比自己優秀的人，是會產生比較戰鬥超越的積極的情緒。如果失敗就會有失落，自卑，自責等消極情緒，傲慢就是一種處於勝利狀態的積極情緒，由此來加強競爭本能的滿足感。

自視甚高的人可能真的是由於某些方面優於眾人，但也有可能只是虛構的自我滿足，無論哪一種情況，都會在現實中不斷的碰壁，當我們遇到這種自視甚高的人的時候，應該如何相處呢？

第一，要學會遠離。如果你的生活圈和工作圈中有一些自視甚高的朋友，那麼你最好能夠與他們保持一定的距離，這樣才能避免被他們傷害。遠離並不是恐懼，而是讓他們感到孤立，因為自視甚高的人通常沒有什麼真心的朋友，這也是給他們反思的機會，讓他們明白自己的優越感，不能隨便放在別人身上。

第二，要學會寬容。你要知道，自視甚高的人也是一群可憐蟲。在他們看似強大的外表之下，通常隱藏著一顆極度脆弱的心。他們越表現得很強，內心就越脆弱。所以他們是實際上的弱者。

第三，不要放縱。如果你無法遠離他們，又沒有一顆寬容之心，那麼就不得不和他們對峙。這時候你可以適當的給他們一些教訓，當然教訓並不是以暴易暴，而是以不卑不亢的態度，冷靜的指出揭露傲慢之人所表現出來的人格弱點。這樣的經歷也會讓他看到自身的不足，從而不再那麼招搖。

我公司就有一個這樣的股東，自己本份工作不做好還指責別人這不對，那不對，且夜郎自大，自以為是，我的方法是當眾指出他的缺點，並要求他注意團隊合做方法，他與夢初醒，並非常感謝我對他的引導。