1、日常業務工作是立足職場的根本！無論發生什麼，都不能讓你手頭的工作因你個人而受到影響，否則的話，輕則會給人留下不靠譜的印象，不敢委以重任！重則養成壞習慣導致職場失敗！

2、不要抱怨工作、不要指責同事、不要混日子，不然的話，你相當於給自己埋了雷！假如某一天東窗事發，傷到的只有自己！

3、在職場中，熱情可以有，但理想、情懷、抱負這些則決不可顯露！否則只會遭到嘲笑和打壓！

4、同事之間更多的是利益和利害關係，而絕非友情！在職場做到“有禮貌”，適度交往就好，因為同事是長期合作伙伴，走得過近容易反目成仇，讓自己陷入困境！

5、在職場中永遠以工作導向為重！任何同事只是你的合作伙伴，而絕非你的朋友！這一點一定要認識到位！

6、要離職的話，切忌不要由你這裡走漏任何風聲！切忌！對他人和你自己都不好！

千萬別出色，幹得太出色，就是你被淘汰的日子，由於你的出色，業績突出，人脈廣路子寬，使你的上司有一種危機感，迫在眉睫之下，你有可能好心辦壞事。得不償失，水滿則溢，物極必反，遭受淘汰。所以，職場拼命，是要不得的，即使你再賣力，有人會表揚你，同時有也嫉妒，恨的意識存在。

自身感受主要有以下幾點：

1.加班經常的事情；

2.工作壓力很大，很多時候你代表了一類人的觀點，必須把握好度

3.趕場新聞，無論是紙媒體，還是自媒體都是會有兩種狀態，一種就是在路上或者是在採訪。

4.不被理解，事件一旦發生，人們需要的到最新的訊息，而一些當事人並不希望事態擴大化，因此而朝自己不利的方向發展！拒絕採訪，也有的是不知道如何回答，而不說真話！

有人說，自從進了媒體，沒有一天是完全放鬆的；

有人說，媒體的工作讓人很辛苦，待遇讓人很心疼；

有人說，媒體人被夢想害苦了。

然而，在眾多的無奈、牢騷、自黑中，更多的卻是“堅持”、“熱愛”這些字眼。不禁引起了我們深深的思考。

對於媒體人來說，夢想到底有多重？