打工一天就要按時按點的工作，有病有事必須講假，必須要服從管理和規章制度，自由職業者首先沒人管理工作時間全憑自已決定，也不用看人的臉色幹事，從這幾點來看肯定要比打工自由的多。

絕大部分的人想開一家自己的小店，我一度感到很奇怪一家小小的店怎麼會讓那麼多人念念不忘？後來，隨著瞭解的深入才慢慢發現，小奶茶店，小西點屋，小青旅…… 這些夢想指數高的關鍵詞都有一個共同的特性:

①:能夠獲得一筆收入

②:入門門檻低，不需花費過多的金錢和精力

④:每天都面相不同的人群，充滿趣味性

夢想開這些店的人心裡都有一句共同的潛臺詞:我想要有自由生活，有點錢能夠應付日常支出就好，享受過程的美好，每天都能認識不同的人不同的事不同的物！維持平衡就好，有錢但忙到死，有趣但窮到哭，有閒但無聊到要命，都不算一個好的狀態！如果沒錢沒時間還無聊，那一定生不如死！

那麼問題來了，怎樣才能達到平衡呢？相當一部分人會說，我很想辭職不想被老闆罵。不想週末加班還沒有加班費，不想一年只有七天假，不想請個假出去玩一下還要看別人的臉色，但是不知道辭職後該幹什麼？我想自己做點什麼，到時想了幾年終究沒有勇氣放棄現在的生活！

自由職業者，首先要職業，然後才可能自由！

單槍匹馬出來混，總要有個一技之長！一技之長是提供自己的價值而獲取的回報的前提。不具備職業性，即使辭職後獲得了大把的時間，也感覺不到自由，因為時間都花在了焦慮上。焦慮沒有穩定的現金流，面前還有一大堆麻煩等著。

大多數人在第一步就卡住了，

自由職業肯定不是更自由。

我以前是開保潔公司的，其實一直到我關閉前，我那個公司每個月都是賺的還可以的，但是壓力很大，下雪了擔心員工路上會不會交通事故。天氣熱了擔心綠化工會不會中暑。草坪長蟲了擔心弄不弄的死，員工突然離職了要趕快找人去頂替。企業公司服務費沒收到還要擔心怎麼發工資給別人。

有一次自己的綠化工在對方工廠裡面抽菸被對方總經理查到總務一個電話給我，下大雪天我立馬開車過去，一邊開車一邊擔心罰款什麼的，嚇得半死。一跑去就求饒道歉。還寫保證書還寫道歉信。

還有一次兩個女員工在對方工廠裡面吵架了，家屬都來了，氣勢兇悍要打另一個女的，我立馬去處理。

後來操的心多了就累了，雖然賺的還可以但是也不是很多，又碰到客戶撤廠。所以就關了，自己進公司上班了，賺的沒以前多了，但是每晚壓力少了。能睡安心覺了