欣然接受，當作是一次磨練。人生一直在學習。不管什麼崗位，總有你值得學習的地方。如果去工廠會給自己到來很大的困惑或者影響，那就跟領導明說最壞的結果就是被髮配到工廠或者離職

我覺得這個問題提的好，向從集團總部借調人員到工廠協助工作，像這樣情況很常見，關鍵是您如何看待這件事，看待的角度不一樣，那您做的選擇也就不一樣。

一.首先認清借調到工廠工作，對您有什麼好處？

1.一般公司總部主要負責公司產品設計.開發.運營和營銷板塊，工廠一般負責產品生產加工一體化的供應鏈板塊，往往有很多總部同事對產品的生產加工工藝及產品質量標準缺乏瞭解，往往導致公司在前期制定產品銷售計劃的時候，沒有對產品的生產週期和生產工藝的難度係數做出科學的評估，直接導致產銷嚴重脫節，經常出現大面積的缺貨，若是您在工廠能夠沉下心去學習工廠的生產工藝流程及產品質量控制標準，對產品的整個生產過程能夠非常清晰的瞭解，同時知道產品質量的常見問題，對您的工作幫助是巨大，對您來講，是一個鍛鍊提升工作能力的機會。

2.若是您從事產品設計方面工作，若是您瞭解產品的生產加工工藝，那麼您在產品設計的時候就會充分考慮產品生產實現的難度要求，那麼您的產品設計才會有可行性，為什麼有很多設計師設計的產品直接被否決了，就是因為他不清楚產品生產的難度係數，導致產品的整體成本突高，最終只能被否決。

3.若是從事開發新產品方面的工作，熟悉產品的生產加工工藝，在產品開發階段，注重產品生產加工工藝實現難度，最終對產品的定價取到很重要的作用，若是您開發的產品既能滿足客戶的需求，同時又能兼顧產品生產工藝實現的難度係數，就能開發出價效比高的爆款產品。

4.若是您從事銷售運營方面的工作，熟悉產品生產加工工藝，能夠把生產加工工藝相關的標準和參考系數也納入品牌營銷中去，就會增強使用者對你的信任度，若是售後出現了使用者投訴，若是您非常瞭解產品質量的標準，那麼您在給使用者解釋和解答問題存在的原因和對策，這樣使用者就覺得您很專業，同時一些不良使用者不敢忽悠您。

二.公司安排您借調到工廠工作，應該如何選擇？

1.從積極正面角度來看，借調到工廠去工作，我覺得是一個鍛鍊學習的機會，深入工廠生產一線去鍛鍊自己，掌握豐富自己的產品知識，對您未來的工作大有幫助。

2.從工作表現和工作業績來看，若是您在公司總部整體的工作表現和工作業績都不是很理想，公司有可能以借調工廠為由，有意逼您辭職，是選擇辭職還是選擇到工廠長期發展？您須做好慎重選擇。