個人能力才是最重要的，企業只為你的能力買單，不為你的學歷買單。

參加過比賽，對你以後的工作還是會有一定的幫助的，至少你認認真真學過，而且還參加了比賽，對自己也是一種鍛鍊，也可以看成是一種專案經驗了。

在整個就業的過程中，除了自身實力外，簡歷的編寫以及面試過程，都會對能否面試成功有很大的關係的，所以在簡歷方面，需要下一定的功夫。

我是誰（個人基本資訊），我要幹什麼？（求職崗位），我能做什麼（自己所會的技能以及做過的專案等）；

以前找工作之前，看過“如鵬網”的《找工作的六大環節揭秘》，講的還是挺不錯的，從中也學到一些技巧，怎麼寫簡歷，面試過程中應該注意哪些問題，籤合同的時候應該注意哪些方面等都講解的比較詳細的，可以去看看，相信會對你有幫助的。

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自九八年，高校擴招後，除了所謂的重本，歷年來各高校畢業生均面臨著“畢業就是失業”的窘境，於是乎各用人單位首先看學歷也成了不爭的事實，這個問題不是個人能夠改變的，只能勇敢面對。

但是，學歷的高低只是過去，真正謀發展的單位尤其是領導層，更看重能力。走向社會後，學歷對於個人及用人單位只是充門面而己，如果個人能力欠佳，光憑個好學歷也是混不開的。“英雄不問出處”，只要你有能力，是會有自己的舞臺。當然，付出肯定要比靠關係的付出的多，甚至道路坎坷，要相信，笑到最後才最開心，經歷了風雨才能見彩虹。

感謝邀請回答，一點經驗分享給你，我不能直接說學歷不重要，學歷固然也重要，它代表著你的素質，代表著別人對你的第一感覺和認識，你沒有學歷，別人第一時間不相信你是肯定會有的疑慮，但你不需要洩氣和氣餒，我想對你說的更重要的是你的能力，你的能力才是讓別人徹底打消掉對你疑慮的有力力量，才是持久認可你的有力裝備。能力靠學歷是衡量不來的，能力要靠經驗一點點積累而成，經驗就是不斷的認知未知的東西和不斷的改正錯誤、失誤的經歷。不經歷，很難產生經驗！所以對於準備要實習的你，不必迷茫，首先要給自己找一個能經歷錯誤和能不斷認知未知知識的環境，而這樣的環境一定不能是舒適的環境，必須要給自己創造一個劣的環境。因為在該奮鬥的年齡選擇了安逸會讓你對一縱即逝的青春產生極大的懊悔！切記，剛踏入社會的你，保持一顆謙虛向上的心，經歷錯誤和學習經驗是你的首要任務，你只有儘可能的刻苦學習經驗才能縮短你快速成熟的時間。廢話不多說，努力吧，沒有什麼比努力更能認清迷茫！