三十幾歲的女人能做的不比小年青少

如果你還需要帶孩子沒法去職場中拼，

以下幾個副業方式，可以先慢慢接觸一下

你會發現自己能做的很多。

1、寫作 尤其是新媒體寫作，門檻低，長期堅持輸出收益不會少。前期需要多和大神學習、或者利用業餘時間直接進去一家新媒體公司去兼職在家就行。系統的培訓都會有。如果副業超過主業可以全職做。這個行業不看年齡不看學歷，只看作品。

2、短視訊 短視訊運營不難，薪資不低，選一個自己感興趣的領域去做短視訊，多關注同領域做得好的人，分析他們的套路。或者系統的培訓一下。只要你視訊做得好，也不看年齡學歷

3、文案 賣貨文案 廣告文案都是不看年齡學歷，只用作品說話。薪資不低，年限越久越吃香。這個有一點基礎門檻，前期可以先學。網上各類課程都有。

5、拆書稿 平時喜歡看書，就把書拆解一下，變成自己的話，在拆書稿平臺釋出、豆瓣、知乎、得到等拆書稿投稿平臺。300——3000一篇。不斷打磨，積累，看好的拆書稿形式。

6、分銷賣課 找到內容不錯，老師影響力好的，做課程分銷，收入一樣不錯。

這些都不喜歡，先找到自己的優勢，打造自己的個人品牌。在公司的崗位是公司的，你走了照樣沒有影響，個人品牌才是你這個人的標籤。把自己作為一個公司去打造，讓自己的價值不斷攀升，不管哪個年齡都不需要再煩惱自己能做什麼，變成我能為別人做什麼。

我身邊一群三十幾歲的寶媽，一邊帶孩子一邊學習和藉助網際網路賺錢，她們學習是因為她們知道要想在社會上擁有一席之地，就必須擁有與之相匹配的知識，否則會被社會淘汰。

所以你先問問你自己，你擁有讓你足夠自信的知識和能力嗎？擁有的話就自信一點去找工作，年輕人代替不了有資歷有才華的青壯年，三十幾歲，是擔當責任的好時機，多找優點。。如果知識不夠，就要花錢去學習，學習是一件不會過時和錯的事情，就怕你不願意學習和提升，還整天喊找不到工作。

其次，你問問你自己，你對自己的人生藍圖（人生規劃）清楚嗎？你瞭解你自己嗎？你有什麼硬本領？有什麼想做的？如果這些都不明白，最好先諮詢一下拆解人生藍圖的人，做一下職業規劃，然後再去行動。

姐姐，都已經是21世紀了，社會上的機會多的是，別有年齡受限的思維，思想也要與時俱進，李嘉誠九十歲了還在設想未來，你才三十多歲，為什麼不大膽一點？

多看有關就業的國家新聞，瞭解國情，社會需求，你就會看到很多機會了。最近地攤經濟不是興起來了嗎？可以考慮一下。

作為一名有5年hr 經驗的人。對於這個問題，現在也確實存在。很多行業，很多崗位，很多公司都會將招聘的年紀設限在30歲以下，好一些的會設限在35歲以下。而且這個年齡階段的女性，往往都面臨著家庭與事業的平衡。所以我也非常理解這個年齡段恐慌的女性們。

但是，大家可以多關注一下。現在整個招聘市場上的招聘，很多偏技術性的工作，偏後勤內勤的工作，包括很多店面銷售類的工作等等還是有很多的哦。（財務、行政人事、審計內勤、店面銷售、自媒體等等）

所以與其恐慌，不如多看看，多找找哦。準確的判斷自己的優勢，果斷的做出選擇。

那麼應該怎麼做呢？

第一、判斷自身優勢，篩選適合的崗位工作，海投簡歷，總有適合你的。

第二、多跑跑人才市場，面對面與用人單位溝通，找到自己的缺點，儘快補足。

第三、沉澱下來，培養興趣愛好，開始學習，填補知識，讓自己豐富起來。

第四、找一個目標為之奮鬥吧。不要被年齡嚇到。

還有很多，所以年齡不一定是阻擋你前進的石頭，但是你的恐慌一定是阻擋你前進的石頭哦。

PS:我們單位的財務經理，人事經理，客房部經理，前廳部經理，董事長都是35+年齡的女性哦。

親愛的加油吧！

看您的問題，我隱隱約約感到你的難處。

你的問題，也是我們男性遇到的問題，30多歲，即將進入職業瓶頸期，女性年紀越大，找工作會遇到更多的挑戰，社會現實是這樣。唯一區別，男人可以自由去闖蕩世界。而女性會遇到牽牽絆絆，關鍵還是家庭和孩子。

有人說，家庭沒有女性，等於家不完整。

如果女性遇到職業瓶頸，有一個能撐擔家庭的老公，女性的工作就是以家庭為主，相夫教子。

將家庭建立成溫馨的港灣，同時，拓展自己的視野，學習上進，有機會在家附近找一個輕鬆的工作。我有個朋友在外資公司擔任經理，她說如果她哪天失業了，找不到工作，她可以做一切工作，哪怕是做營業員，她不會向生活妥協。

現在不用工作，可以變現的機會也很多，短視訊，直播，自媒體等，更能體現女性的優勢，如網際網路+擺地攤。思路決定出路。

如果真的沒有一切工作，鼓勵丈夫，分擔丈夫的煩惱，天塌下來，還有愛你的老公頂著。

加油！

你好，推薦這些，提供參考！

做得好的一個月三五千，上萬也不是沒有可能，一天花個兩三個小時，重在堅持。

慶典用品出租

隨著社會的發展，人民的生活水平不斷地提高，辦個事、舉辦個活動儀式總想講究店點排場，慶典用品出租是應對各種大型商貿、廣播宣傳、藝術節、開業、開工、竣工、會議、婚禮、生日，祝壽，節日等各種慶典。前期投入需房租，購氣模等各項費用2萬元左右。每件氣模用品通常天天租金200-300元，一個地級市每年這樣的活動通常都在50-100次，如能爭奪其中三分之一的業務，年純利潤即可達8-10萬元。而且也是一勞永逸的好專案，一次投資反覆收入。

精美禮品

現在的生活，不管男女老少，都喜歡照片，特別是在有特殊意義的時候，也是對自己美好的回憶的一種見證，慢慢的手機裡面的照片就越來越多，長久下去儲存我們的回憶非常麻煩，畢竟手機記憶體有限，那麼今天的我們可以把值得留念的照片做書了，只要是生活中值得留念的照片都可以做成自己的喜歡的書冊相簿，手機殼、鑰匙扣掛件擺件，打火機衣服水杯，想做點這個專案，不懂得可以網上搜索找找 玉搬祥創始人，等等值得留念的個性化的生活小禮品，畢竟現在的人對拍照留念都已經成為了生活習慣，未來的市場前景還是不錯的。

碗盤換酒瓶

正常商店賣碗盤是一手交錢一手交貨，鄉下人家裡不缺或農忙期間不會去買。有位姓吳的青年人卻另闢蹊徑，他每年在喝啤酒的高峰時節，用三輪車拖著碗盤跑鄉串村叫賣，並用碗盤換啤酒瓶及廢舊物品。他還讓一些村民先用碗盤，以後再給自己啤酒瓶。一般情況下，一個碗盤換幾個甚至10個啤酒瓶，贏利可達原來的數倍。

鄉村自助洗衣

隨著越來越多的人放棄了一線城市，小城市湧入的回鄉人口、周邊鄉鎮人口及外來務工人口也越來越多。

人口的不斷增多，勢必導致城市的消費水平和生活壓力的提高。人們為了生活，時間也越來越緊迫。在這種情況下在農村的院校附近，住戶集中的居民區，醫院，賓館等人口密集地區開設一家自助洗衣店也成了一個不錯的選擇。

賣貓賣狗

到了穩定階段。起因是自己養了兩隻貓。黑白貓。然後投入了一家貓舍，業餘也賣賣狗，狗舍也在附近。從此開始成為貓奴的同時又兼著賣貓賣貓糧還遠端教養貓。跟著小夥伴一起做這個。賣賣貓糧狗糧一個月收入8000+。偶爾賣幾隻活體。也差不多

8000+。

現在還是上著班的。相對自由。養貓養狗的也可以來諮詢的。不收費哈哈。一禮拜賣只貓。每天賣袋糧食。即可做到。

在此我重點講一下貓舍狗舍。

這兩年來線上賣狗賣貓逐漸新起，因為沒有寵物店的房租成本，沒了裝修成本，沒了人工人本，沒了囤貨成本等等……所以線上貓狗的價格會便宜不少。寵物店的貴，是因為疊加了這麼多的成本人家還要賺錢才貴的。你線上買少說便宜至少一千。但是就怕碰到騙子。這就要靠你自己分辨了，星期狗星期貓還是很多的。

好了最後小編就分享到這裡，記得每天來看看小編哦，分享更多創業專案。每天陪你一起成長一點點，最後直到成功加油！

三十幾歲，已經是青春不在，當在鏡子中偶然發現有一根的白髮和眼角想要顯現的皺紋,心裡就有一種說不出來的悲哀。

曾幾何時，還覺得像青春少女般對自己充滿了自信，可一根白髮一個皺紋就足以打敗自己，彷彿在一瞬間，發現自己紅顏已老；發現自己不再年輕，於是便是無奈的唏噓。

怎麼一轉眼，怎麼就是一轉眼，就有著不同的感覺？　　歲月無敵，女人最大的敵人是歲月，任你是花容月貌，也抵不過歲月！　　那麼三十幾歲的女人，年齡大了，工作不好找，還能做些什麼工作呢？

一、不知道你是什麼能力或者學歷，可以做導購、收銀、工廠招普通工人，應該不限技術吧，可以學的，只要你肯學或者能適應。

二、可以學些小工藝製作之類的技能。比如：十字繡、Diy小飾品製作等。

三、可以學點西點、裱花、烘焙蛋糕等。女人天生心思細膩，手巧，顏色搭配天賦好， 學西點輕鬆時尚，工作環境優雅，待遇也相對比較高，現在的西點人才在社會上是很吃香的。

四、不管學什麼，還是要根據自己的興趣愛好來選擇。或者去學自己本身最擅長的東西。可以去學學電腦，這方面專業多，可以根據自己喜好找個專業，以後做什麼都要會電腦，學好了找工作也容易。

不為年齡劃槓，努力勝任崗位

三十幾歲的女人正值好年華，無須為找工作發愁，只有不勝任的崗位，沒有幹不好的工作。本人對此提出如下建議：

一是要破除年齡論。不要給自己劃年齡槓槓，只要有真才實學，能力高人一籌，拿得起放得下，能夠獨檔一面，沒人在乎你的年齡。

二是要走出思想誤區。不是年齡越大越難找工作，有些崗位像技術人員，醫生等還專門聘用年齡大的，越老經驗越豐富，這麼比你才三十幾歲，年齡算大嗎。所以，要走出思想誤區，儘快選擇想要從事的工作，併為此做準備。

三是要下好先手棋。處理好當下事物性事情，集中精力為下步工作做準備，熟悉工作流程，掌握工作技能，以新的風貌資態迎接新挑戰。

四是要抓緊時間充電。任何崗位，任何工作都需要能人強人，能幹事出成績的人，都不養閒人懶人。要記住，任何單位都不缺打醬油的，但缺大拿，大家，大師，大咖，自己怎麼出類拔萃，必須用能力說服別人，壓倒別人，靠什麼？靠學習，靠能力，靠才華，而不是靠走捷徑，找關係，靠人情。

綜上所述，看看自己有哪些優勢，有哪些短板。如果幹啥啥不行，吃啥啥不盛，當然難找工作了。相信你不是此類人，祝早日成功，早傳喜訊！

首先，找工作無非就是兩點：1.你會什麼？2.你願意做什麼？第一點就是你個人的學歷+能力，能不能勝任企業的要求，第二點就是你願不願意去做一些你曾經認為不符合你學歷+能力的工作。現在社會無論什麼樣的學歷+能力只要你能吃苦找一份工作都不難，難的是你願不願意去做。

第二點，找工作的途徑。大公司現在很多都喜歡內推，所以看一下身邊的朋友有沒有能幫忙介紹的。自己在網上也投簡歷，現在招聘網站那麼多，廣撒網總會有面試機會的。

最後，祝找到一份稱心如意的工作。

無獨有偶，年近40歲的馮女士近期也在找工作。“奔波於各大人才市場，看著身邊都是年輕人來應聘，自己站在人群裡總顯得很扎眼。而且不少招聘企業都優先錄取應屆畢業生，每每面試時，自己的年紀問題就會成為找工作的阻礙，招聘方往往第一個問題就是問自己為何從上一家公司離職？”馮女士表示，這麼大年紀了還出來找工作，難免會受到一些質疑。

“職場35歲危機”是否有道理

“年紀大的人為什麼找工作比較難”“歲數大了求職屢屢被拒絕”“因為年齡大了點，找工作四處碰壁”等標題的文章在網路上隨處可見，甚至網路上有“職場35歲危機”的論斷：許多用人單位在招聘員工時，都明文規定只要35歲以下者。記者在多次招聘會採訪中也發現，年輕人可以投遞的崗位往往多於大齡求職者，並且在招聘啟事中，年齡也是一個重要門檻。江蘇某資料股份有限公司招聘業務專員時，對求職者年齡要求在18歲至30歲，蘇州某汽車銷售服務有限公司招聘機電工時也明確要求求職者年齡在20歲到35歲。

蘇州某製造業公司的部門負責人錢小姐坦言，年齡的確是招聘時需要考慮的一大因素，“一方面，年紀大的求職者資歷深，相比較於年輕的求職者來說，經驗更豐富，穩定性也更強。但另一方面，年輕人初入職場，總是一腔熱血，滿懷激情，公司也正需要這樣一股年輕的血液來帶給公司活力。”

大齡求職者在求職市場中也有優勢

其實，並不是說35歲以上的求職者並不吃香了，業內人士表示，在招聘過程中，尤其是技術型崗位，則更傾向於招聘年紀大的求職者，因為他們技術水平高，做事情更牢靠。不僅如此，譬如經理、院長等較高層級的職位有空缺的話，公司一般也更願意招聘年紀大且履歷豐富的求職者，“考慮到求職人群年齡差的現象，現在蘇州的招聘會也分層次開展，譬如針對年輕人的有高校畢業生專場，而中高階管理者崗位則偏向於職業經理人專場。”

年紀大的求職者屢屢碰壁，難找工作怎麼辦？對此，資深人力資源謝小姐表示：“大齡求職者接受新鮮事物的能力弱，陳舊、保守往往都是他們身上的標籤，想要打消用人單位的顧慮，首先要有良好的表達和溝通的能力，能用自己在資源和閱歷上的優勢來做敲門磚，其次可以通過內部推薦，讓自己得到面試的機會，但是從個人角度來說，每個人終將會老去，如果不想被時代所拋棄，只有努力工作，不斷學習。”