幾十年過來,從小就知道要面子,有自尊心,現在依然有時候放不下自己心裡認為的面子和莫名的自尊心,最後只是對自己誤導和產生負面的消極情緒。大家怎麼看,希望得到朋友的指點
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1 # 郝說說業財
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2 # Pitt劉
華人好面子,這是由我們的文化背景所決定的,5000年的積澱使我們骨子裡的傲氣轉化成一種無所不在的表現,這就是面子吧,為了面子,我們甚至會捨棄我們的利益,譬如""有事您說話"",但這樣真的對我們有利嗎?
再說說自尊,不為五斗米折腰是我們先哲的美德,這體現著一種風骨,但千萬請別忘記,這種風骨是建立在民族大義上,而不是為了個人心中不平衡而找出的藉口!
在我們強調面子和自尊的時候,我們需要捫心自問:你有價值嗎?你有資格嗎?
這似乎很殘酷,但是所有的事實都在向你展示一個道理,那就是你只為了追求物質生活而放棄了個人價值的追求是不正確的,是短期的,在未來會更傷及你的面子和自尊!
我記得日前為某企業員工做素質培訓時曾開玩笑地展示過一段話,這就是
在你蹉跎時
你的閨蜜在減肥
你的敵人在磨刀
你的對手在學習
隔壁老王在練腰
這是不是細思極恐的事情呢?我們真的要放棄自己的成長而整天沉浸在那種狹隘的自尊和麵子中嗎?
人們經常是不講道理的、沒有邏輯的和以自我為中心的,但是不管怎樣,你都要原諒他們;
即使你是友善的,人們可能還是會說你自私和動機不良,但是不管怎樣,你還是要友善;
即使你是誠實和直率的,人們可能還是會欺騙你,但是不管怎樣,你還是要誠實和直率;
你今天做的善事,人們往往明天就會忘記,但是不管怎樣,你還是要做善事;
你看,說到底,他是你和上帝之間的事而絕不是你和他人之間的事!
所以關注自身的價值培養吧,這是你的核心競爭力!!!
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3 # Angelyouzi
1.職場自尊心首要關鍵就是自己有價值,有別人解決不了但你可以解決問題的能力,就會得到能力認可和尊重。
2.為人處世要溫文爾雅,講道理,重感情,有素養,自然就會得到情感回饋。
3.提高自身各方面能力,提高綜合競爭力。
這個前幾天我就影片講過!
第一,搞清楚面子和臉的區別,只有放下面子才能拾起來臉!面子是虛無縹緲的,而臉是努力後得到的尊重!面子是外在的,而臉是內在的!舉例:怕別人說你你就不願意向別人請教,這是為了面子失去了裡子!!不會就請教,做出來成績,別人說你行,這才是臉!
第二,自尊,自尊是自我看重,有自尊心是好事,但是要確實的做出來值得尊重的事兒!而不是放不下那些所謂的東西比方說架子等等!
第三,老話說“知之為知之,不知為不知,是為知也”保持平常心,不妄自尊大,也不妄自菲薄,保持良好的學習提升自己的競爭力,同時與他人保持良好的平等的溝通!共同學習成長髮展!
總之,有結果,有價值是職場生存之道!讓自己值錢比什麼都重要,當你產生價值了,你就有真正的面子(臉)了,就活的尊重了!