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  • 1 # Jobpool卓譜

    先來說第二問題。

    90後最早的,也已經踏足社會7、8年,在對應的崗位上已經佔有重要位置,有些甚至成為團隊的骨幹,Leader,所以,這個社會各行各業,都可以找到90後的身影,而且將慢慢成為時代的主力軍。

    再回來說說第一個問題—如何做好一份工作。

    這個是我想要回答的核心。

    首先,心態上需要端正,積極向上。

    心態,我是放在第一位的,這個非常重要。這裡我只想強調兩點:

    1,無論怎樣,既然你選擇這份工作,你就要對得起這份工作,主要表現:起碼工作範圍內,你要足夠投入,不要混日子;該負責的工作,盡最大努力做好(如果實在是各種原由,你不得不放棄它,也要走得有始有終);

    2,要相信自己,只要足夠的投入,工作總是可以勝任的。

    做到以上兩點,有這樣的心態,表現出來的精神狀態會給團隊、你的領導帶來正能量,你的職場也不會差到哪裡去!

    第二,需要認清自己,合理給自己定位,並設定自己的一個目標。

    人要客觀地認清自己,才能對你當前要做的工作有合理的規劃,也方便很好地規劃自己的職位發展路線。

    認清自己在當前這份工作中,我擅長的是什麼,我的不足又是什麼,我應該如何學習,或者尋求什麼幫助來提升自己來勝任這份工作。建議給自己設定一個目標,可以是一個五年目標。然後拆解成年計劃,第一個一年計劃內無論怎麼樣都要堅持完成,一年後其實可以驗證很多,如果發現目標正確,則繼續,否則適當調整。

    第三,系統地瞭解你的工作。

    要做好工作,首先得要了解透你的工作內容。不只是你要做的部分,還包括你上下游的,所有相關的工作。

    比如,你如果是一個開發工程師,專案經理給你分配了一個功能模組的開發,如招聘系統中的一個面試安排模組。最起碼的,你需要了解面試安排的相關需求:如何安排場次,面試官,如何與應聘者建立約定。除此之外,如果要做得更好的話,要考慮安排之後,如何進行面試,如何面試反饋,還有面試安排的方式要支援哪些,約定的方式又要有哪些等。

    形成系統考慮問題、瞭解情況的思維習慣對你的工作很有幫助,也為你在未來能擔當負責人建立基礎。

    最後,進修自己的專業知識。

    做好一份工作,專業知識是必不可少的。同時,要想成某個領域的專家,就需要不斷進修自己的專業知識。如何進修是一個大課題,這裡我只說三點:1,購買專業的相關書籍來啃,從書籍中吸取別人系統化考慮出來的精華是最有效的(當然要經典好書);2,多動手,包括寫、操作,這是轉化為自己知識的必要途徑;3,多參與社交、論壇,分享你的知識,幫助別人的同時也是幫自己。這是讓自己知識系統化的一個有限途徑。

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