有啊、我的工作單位有保安、因為工作在一起、每天都見面、出於禮貌和他們打招呼、有時也會說說話、開開玩笑、但不知為什麼、其中一個保安卻天天都要盯著我說、說、說、然後我曾多次發現、他、亂說話、而且沒有分寸、我也曾多次提醒過他、不要亂說話、可他就是不改、依然如此、後來我就遠離他、不再和他打招呼、甚至不再跟他說話、沒想到他就把我告給領導、說我看不起他、領導找我談話後、我更不理他、更遠離他、當領導再為他告狀找我談話時、我提出辭呈、然後、狠罵了保安一頓、我離開了工作單位、當然、我是不可能理會一個素質低下的流氓保安、寧願選擇離開讓狗留下、是金子到哪裡都會發光啊、我走後不久、那個保安也被開了

講一件我剛上班時候發生的一件事情吧，當時覺得很委屈，但是現在想想其實也沒有什麼大不了。

那是剛畢業的那一年的第一份工作，當時年齡小，很天真，什麼也不懂。當時的工作是在一個社群的連鎖超市上班，因為是第一次上班，沒有任何的工作經驗，但是我媽媽就告訴我，去了好好幹，有什麼活兒就提前幹著，不要偷懶，不要總是等著人家吩咐，自己心裡也確實是這麼想的，也是這麼幹的。但是後來發生了一件事情讓我覺得很委屈，當時的主管懷孕了，有一次我她讓我搬一件東西，但是叫了我兩聲我都沒有動靜，這也是我後來聽同事說的，當時我是根本就不知道的，其實我壓根就沒有聽見，因為當時的我是新員工，一般人家讓幹什麼都是迅速的要乾的。後來經理有幾次開會的時候就強調說有的員工，自以為是，不把領導的話放在眼裡，當時的我還傻傻的沒有意識到說的是自己，還自己在心裡揣摩，因為有幾個員工比較滑頭，我還以為說的是他們，壓根沒往自己身上尋思，現在想想是真可笑，直到後來，我想離職了，因為有一個業務員想介紹我給他們公司工作，而且工資也高，我就同意了，臨走之前的幾天和同事閒聊起這件事情，問說的是誰（以前我從來不私底下聊這種問題的），同事才告訴我，是說的我，當時真的是把我震驚了，因為我自我覺得在哪裡盡心盡力的工作，從來沒有偷懶，那一次就是一個誤會，感覺到好委屈，更加堅定了我要離職的信念。不過那個老闆也是一個特別沒有氣度的人，當時我們每個月是有全勤獎勵的，當時故意讓我上到月底，但是還差一天不是全勤，但是我已經對那裡失望了，所以也不是很在意。

其實過了這麼多年了，自己年齡加上工作經驗的上漲，對於這種小事情已經可以輕車熟路的處理了，但是對於當時的我，剛出社會的小白，卻是一個不小的打擊，不過現在已經釋然了。

在單位工作了13年了，本本份份工作，認認真真做事，感覺單位裡沒有公平可言，會幹活的就是那一群人，而且是事情越幹越多，但是漲不漲薪水卻和你沒關係，不扣錢就算好了。領導真言會幹的多幹點。有次痛發作了，痛得我拄柺杖上班，向領導請假竟然不批，想了多次了很想辭職，但是為了方便管孩子還是再堅持幾年吧

勞動成果被竊取還沒地方說理，我想這時候都想辭職。辭職的想法，對於打工人來說幾乎如影隨形，在現今社會資本剝削這麼嚴重的情況下想辭職太正常了