如果說實話的話是有的。對於大多數人來說男護士是一個不被尊重，不被看好的職業。但對於男護士本身來說是一個非常吃香的專業。每個職業都有每個職業的難處，只要是選擇了，就不抱怨了，因為真的就是這份錢，要負的責任。

我愛人曾說她對於男護士有牴觸情感，但給他接生的是男醫生，協助生產的助理兩個是男的。

提起護士，很多人腦海中可能會蹦出這樣的詞語：“溫柔、細心、體貼”，大抵都和女性有關。確實，在護士這行中，女性人群佔絕大比例，而男性只佔極小一部分。據中華護理學會資料顯示，2017年全國註冊護士達到350多萬人，其中男護士只有7萬多人，僅佔總數的2%。而一些發達國家男護士所佔比例高達10%至20%，有些甚至達到了30%。

在國內，雖然一直以來男護士的數量佔比較少，但承受的異樣目光卻並不少。究其原因，在於社會對待男護士並不“友好”，存在一定的偏見。覺得男性做起護士來，沒有女性專業、細心，更認為男性選擇做護士是沒出息的表現，待遇不如做醫生。這在某種程度上造就了很多在大學期間學護理專業的男生不願從事護士這一行。筆者有位同學，學的就是護理專業，當筆者問他畢業後是否有意願從事護士這一工作時，他態度很堅決地說“不”，表示男護士的職業認同感太低。而在醫院裡的那些數量少得可憐的男護士，大多都分佈在ICU、急診科、手術室內，有的科室很缺男護士。其實，在現實中，男護士較之女護士更能承擔一些“瞬間壓力”。比如手術進行到一半，病人的心率一下子掉到每分鐘僅三四十次，怎麼辦？遇到這種突發情況，男護士的應急能力往往更強，表現得也更加冷靜、果斷。醫學界人士更是普遍認為，在臨床上，男護士有很多獨特優勢。一是體力強壯、精力充沛，護士是一個勞動強度很大的職業，尤其是在危急重症病人護理方面，男性一般比女性更能吃苦、更有耐力。另外，也符合男性病人的需求，尤其是在泌尿外科。而事實也證明，男護士同樣也可以在護理事業上有所建樹。比如，在2003年，四川的男護士巴桑鄧珠就獲得了護理界的最高榮譽——第39屆南丁格爾獎。而男生學護理也越來越“吃香”，就業率幾乎百分之百。但令人尷尬的是，即便在這種情況下，中國從事男護士的人數佔比也只有2%。很多情況下，有志於從事護理職業的男生都會感到“壓力山大”，有些受不了別人看他們時的異樣目光。這其實是人們的傳統觀念在作祟，認為男生選擇護士作為自己的職業，顯得有些“不倫不類”。而事實上，一些重症科室亟需男護士來“挑大樑”。尤其是在突發情況下，更是能起到舉足輕重的作用。與此同時，隨著中國醫療事業的不斷髮展，男護士身為護士行業中的一員更是能扮演重要角色。社會大眾不應該也不應當再以傳統的視角來看待這一群體，應當以尊重、理解的態度來看待這一現象，讓這些有志於從事男護士的人員從內到外都對該職業充滿認同感。