不光企業老闆支援996，我一個打工人也支援996啊！

人資本家就是為了榨取勞動者的剩餘價值存在的呀！目前又沒有實現共產主義，本人沒資本去當資本家，不勞動又活不下去，只能認命被壓榨呀！

首先說996是啥，每天上9點，下9點，一週工作6天，大概就是這個意思。

那麼，我一苦逼勞動者支援的996是什麼？比如我在每週雙休的情況下月薪3k，這點錢剛好維持我家溫飽，我覺得還能湊合著過。有一天，老闆說咱要996，工資一個月下來能拿4k+，我的話說完了，誰贊成誰反對？

我肯定贊成，除非我業餘時間能多賺1k。多出這1k塊錢明顯可以改變現有生活狀況啊，我給人打工不就為了這個麼？這996就是我要的福報。

你以為某些企業老闆是支援996的麼？錯了！人打心裡想的是如果能0247多好啊，最好還是月薪3k！致富小法寶，996福報，只讓馬兒跑，還不給添草。

我想的是改善生活，而他們自始至終想的都是剝削！

因為這麼做，企業老闆們既可以節省人力成本，又能夠增加企業效益，何樂而不為呢？別說是企業老闆們了，就是我們打工人也力挺996呀，前幾年我們單位訂單多的時候，我同事們，還有很多幹到797的呢，早七點幹到晚上九點，每週七天，完全是工人自願的。

在過去那些年，我們單位採取的是多勞多得，上不封頂，這得到了絕大多數員工的熱烈歡迎和支援。於是有早上五點去幹的，有六點去幹的，而正常的上班時間是八點。晚上又幹到七點的，有幹到八點的，甚至有幹到九點多的，而晚走的又恰恰是那些早來的人。每到週末的時候，領導都會說週六周天想幹的就來，有事來不了的可以不來，到時候看吧，幾乎沒有不來的。為什麼呀？多掙錢唄。大老遠的出來打工，為了啥呀？不就是為了多掙兩個錢嗎？華人講究的不就是吃苦耐勞，勤勞致富嗎？在我們單位，如果按正常上班，沒有一個加班的話，每個月拿到手也就一千六七百塊錢。而如果這種加班法乾的話，我很多同事每月都能拿到四五千塊錢，最多的能拿到近7000塊錢。一天能幹夠三四天的活，厲害不？

其實老闆們算計的也很精，雖然員工加班需要支付加班費，但是不讓加班，你多招工人，同樣要多支付工資，屆時加班費比工資稍高那麼一點，別忘了招工的話，還有各項社保繳費呢，這樣算起來的話，還是讓員工多加點班更合算。同時職工們掙到錢了，積極性也就越高，企業就顯得更加紅火，這樣也更有利於企業招工和形象宣傳。從去年開始，我們單位的外貿訂單銳減，公司強制規定每天只能工作八小時，每週只能工作五天，結果員工們的工資就回到了2000以內了。職工們是越幹越沒勁，不但辭職的多了，遲到早退的也多了，很多人都在外面找了兼職工作，本職工作倒不上心了。對此，單位的領導們也很著急，又沒其他好辦法。

作為普通打工者來說，不管是996還是855，能讓員工掙到錢就是好企業好老闆。