在職場想和小人和平相處，只有一個字，敬，人說人怕相爭，狗怕敬，和小人相處必須把帽子高高的給他，她帶上，讓他，她想拿，拿不掉，因為小人又要當婊子，還又想立牌方。

在職場中，難免會有小人。對這樣的人，個人認為，要想跟他們和平相處，必須做到以下幾點:

一是要忍讓，不和他們斤斤計較。有的人喜歡佔便宜，喜歡爭功推過。對此，我們大可一笑置之，不予理會，時間長了，領導和同事就會看清楚誰是什麼樣的人，沒必要和他們去爭搶，自己的辛勤付出也肯定不會被埋沒。

二是要揣著明白裝糊塗。有的人喜歡在背後黑別人，或者在領導同事之間搬弄是非。對這樣的人，即使我們知道他在背後做的那些齷齪事，也不當面揭穿，可故作不知，以禮相待。否則這樣的人可能會把矛頭完全指向你，變著法地攻擊你。

三是要敬而遠之。知道誰是小人，要注意和他們保持距離，不可太近，也不宜太遠。太近了別人會認為你和他是一類人；太遠了，小人會認為你看不起他，或者知道了他所做的壞事，故意疏遠他，從而把你當成敵人，直接拉到對立面。

四是要時刻提防。對待小人，要時刻有防人之心，防止被挖坑，防止被當槍使，防止被抓住把柄往死裡踩。因此，自己說話，辦事都要小心，對這種人千萬不要透露自己的真實想法，也不要在他們面前發任何牢騷，儘量少說多聽，少發表意見，對於他們的觀點也可只是“呵呵”不明確變態。

總之，這樣的人很危險，與之相處，要特別謹慎小心。避免被黑，被踩，被拌，被當傻瓜，被推進火坑……

“小人”可以和“小人”搭夥做事，因為物以類聚。性情秉直的人是萬萬不能跟“小人”和平相處的。“小人”是社會上無恥的“小丑”，害人不擇手段，直至糾纏到你筋疲力盡；“小人”是坑人的“絆腳石”，看不得別人前進的路平坦光明；“小人”是“攪屎棍”，看不得別人的生活平靜溫馨；“小人”是悽風黑夜中躲在黑暗角落裡“狼”，眼睛閃著貪婪的光，隨時都會攻擊你。社會上多是小人得志，它會見人說人話見鬼說鬼話。如果你單純善良秉直，最好不要招惹它。祈禱:往後餘生不再有小人打擾！

職場遇到“小人同事”，這種事還真無法避免的存在，那如何跟這種人和平相處，那得多發揮我們的高情商跟高智慧與之鬥智鬥勇了吧！

首先，即已知道此人是位“小人”，那有隻能對此人敬而遠之吧！

小人不值得交往！除了工作之外的接觸都把他給遮蔽啦！工作中不得已的接觸也應儘量簡短扼要！儘可能的縮短與此接觸的時間與機會！

其次，即已知道此為“小人”，就應保持防範之心！

俗話說得好，害人之心不可有，防人之心不可無！對“小人”同事時刻保持警惕，工作也儘量做的完美，不給他人留有話柄的機會！

再次，只有保持顆平常心！

被人不公平侍遇啦，被人穿小鞋啦，諸如等等事情，只能保持平常心！不與之斤斤計較，所謂日久見人心，時間長了，真相也就明瞭了！

職場是個大染缸，魚龍混雜！我們只能秉承初心，少名利，多做事，一身正氣，何以所謂呀！