謝邀！這個問題，本人認為，每個人無論在工作中、生活中，經常會遇到大小事件(有易事、難事、樂事、苦事……)事情總有因果，事件最終的好與差，與人有千絲萬縷的聯絡，現已主題分解，僅作參考，脾氣大的同志，不等於本事小，本事小的同志，不等於沒脾氣，為什麼怎樣講呢？假設在工作中，生產技術主任，脾氣不太好、容易發火、個性強，當他認定下屬產品指標不過關時，說一不二進行批評指正，並親臨現場指教實施，確以高能的技術(有本事)迎得員工們的信任和佩服！再如在生活中，極少數人，對家庭不負責任(整天打牌、喝酒、酒後鬧事……)因此引起不必要的家庭糾分，不但不感到後悔，反而在家裡大發脾氣……

眾上所言，每個同志，當你融入社會、成了家後，就要以正確的人生觀(道德倫理為前題……)面對工作和生活！當然這是為題主解答加了一段題外話，如不當之處、請見諒！

如何看待“脾氣大，本事小”！個人認為一個人發脾氣，常常都是事出有因的。跟他的本事大小沒有直接或間接的因果關係。不應該把脾氣大小和本事大小相提並論。說本事不大脾氣不小的人，這類人常常只注重形式，不注重實質。是一種轉移焦點，尋求突破攻擊對方的一種語言表示形式。要麼不顧他人因什麼發脾氣，要麼不敢直面他人發脾氣的原因，一幅看不起不他人的樣子。於是就說他人：脾氣大，本事小這樣的話。使對方心理受傷，是否就會忘了因什麼發脾氣了。

常言道：“一分本事，一分性。”其說的是，本事大的人，一般脾氣也比較大。因為有了本事，對其他人沒有做好的事情，或者當學徒的沒有按照自己的意願辦，就看不順眼，就會發脾氣；而其他人，或當徒弟的因技不如人，又對師傅的本事頂禮膜拜，只能心甘情願地挨批評。

而“脾氣大，本事小”，正好與如上所言相反，但現實中確有這一類人，本事不大，脾氣也不小。“脾氣大，本事也大”，這讓旁人可以接受；“脾氣大，本事小”，這樣就難免受人非議，人們不禁要問：“你沒有本事，脾氣為什麼那麼大呢？”

人啊應該脾氣好點，待人和藹，說話和氣，幹什麼事少發脾氣，與人為善，這樣的人無論幹什麼事，一般都是很受歡迎的，說得時髦點就是其情商高，人緣好；假如其為學徒，當師傅的也樂意傳授給知識技能，其工作也比較順利，領導也比較喜歡。但現實中也有一種本事小，脾氣不好的一些人，理應本事不大，是自己的不足，假如有自知之明的話，應虛心一點，謙和一點，別人可以樂意給你傳授知識，傳授技能；但你偏偏本事不大，脾氣又不小，這勢必讓別人看不起，或被時下的社會不待歡迎。本事小，做事做不好，容易生氣；本事小，工資低，養家餬口就困難，難免受家中親人的氣；本事小，別人或小瞧你，自己情緒就不好，這都是現實生活中常有之事，也是沒本事之人的痛處，是本事小的人發脾氣的原由。

當然，人的有些性情是天生的，脾氣一部分是難以改變的；但還有一部分是後天習得的。我還是奉勸“脾氣大，本事小”的人力爭把本事學一學，變大些；而把脾氣改一改，降一降，變小些，進而成為一個“本事比較大，脾氣比較小”的人，這樣無論對自己還是對別人都是有好處的。