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1 # 職場火箭軍
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2 # 鑫媽向前衝
你好,我是生涯規劃師王公子。關於你的問題,我有以下兩點思考:
一、是否有選擇權在面臨行業走下坡路、隨時有下崗危機的情況下,詢問是去是留其實是偽問題。如果沒有選擇權,只能留。如果有選擇權,問題應該是:去哪?代價是什麼?具體怎麼操作?如果留,最好的結果是什麼?如何爭取?
二、有選擇權時怎麼做選擇,如果選擇去,那麼可以往哪些行業做發展呢?
一般來說,可以選擇行業內的細分行業。比如我是生涯規劃師,可以朝著更細分的高考志願填報師方向發展。還可以選擇上下游行業。也可以選擇新興行業,因為在新興行業裡大家手裡的牌都不多,相當於【一個起點】出發。
如果選擇留,該怎麼辦呢?
要判斷行業下滑是週期性的還是徹底下坡路。週期性下滑,可以考慮死扛。但如果是徹底下滑就要騎驢找馬了。
當瘋然,在做選擇時要考慮到個人性格。
如果求穩,可以考慮剛需行業,比如衣食住行、交通能源等。如果願意冒險,可以去風口行業。
總之,未來因為技術更新、突發情況和社會進步造成的行業波動會越來越頻繁,個體要有行業敏感度,早做準備。
一、凱西定律。
這一定律是美國前郵政部長艾爾·凱西總結出來的。內涵是:不要害怕變化,要主動迎接變化。任何事都不會隨便發生,特別是好事。
工作與生活會遵照社會的進步和發展朝不同的方向變化。而決定這種變化方向的,其實是自己的觀念和態度。
很多人在面對變化時採取等待和觀望的方式,但這是非常消極的,不能夠避免最糟糕的狀況出現。當談到“窮則思變”,千萬不要認為是窮的時候再被迫去變。當前的社會形勢,要求我們不能幹坐著等變化的來臨,而最好是主動地、積極地去學習適應與駕馭變化。變化可體現人生中的精彩與絢麗。
所以我們在任何時間段,都要提前做好應對變化的準備。不變是不可能的,而變化是正常的。我們的心理和觀念上都要非常明確這一點,才能在變化正式到來時,不會顯得心裡不安與束手無策。
二、懶蟻效應。可以說在很多人的印象中,螞蟻都是非常勤勞的。其實在蟻群中,也有東張西望不幹活的。為了研究這類螞蟻如何在蟻群中生存,生物學家做了一個試驗。先把懶螞蟻都做上標記,再斷絕螞蟻的食物來源,並破壞螞蟻窩,然後觀察。這時候發生了令人意想不到的情況,那些勤快的螞蟻,顯得侷促不安,慌亂無措。而那些懶螞蟻則挺身而出,帶領夥伴們向它早已偵察到的新食物源轉移。大多數螞蟻都很勤奮,忙忙碌碌,任勞任怨。但也有些不幹活的懶螞蟻,表面上不幹具體事務,卻肩負著尋找食物、危險預警、應對異常的使命。懶螞蟻能看到事物發展的趨勢,正確地引導當前的行動。
在我們的工作中,不能只勤勤懇懇,兢兢業業,甚至不分晝夜地幹活。還要特別注意觀察市場環境與社會的變遷。要留有時間對未來作必要的思考與分析,不斷提高自己的能力,培養戰略的目光去把握變化。這裡號召勞動者向“懶蟻”學習。