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1 # 810Thousand
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2 # 天外飛羊1900
我覺得主要有三點,一則為提升專業技能,二則為提高溝通技巧,三則為考證鍍金。
首先,專業技能的提升決定了你作為設計師這個技術工種所能達到的行業上限。剛出來工作同為畫圖狗時,專業技能顯得不太重要,因為你就算專業理論再過硬,作為年輕的設計師,也不會有業主會沉下心來聽你的東西。但隨著設計年限的增加,你回逐步走向項負/專業負責人的職位上,此時如果你沒有良好的專業技能作為支承,則很難抓住工程的重難點和關鍵問題。
其次,提高溝通技巧,主要是為了讓你的專業知識能夠做到“有效輸出”。設計並不是一個閉門造車的行業,你所有的設計理念都需要向業主進行論述,並通過合理的溝通技巧才能讓業主接受。否則,你就空有滿腹經綸,無法有效運用到專案中。此外,作為一個專案負責人,你需要協調各個專業之間的交叉問題,很多時候這些問題並不是技術問題,更多的是管理問題,因此,良好的溝通能力也能夠讓你在各個專業間遊刃有餘,可以最大程度整合資源,確保設計的質量和進度。
最後,對於部分資質與證書掛鉤的設計行業,考證是十分有必要的。正如社會階級固化,很多設計院內部也存在論資排輩的問題。作為一名“有追求”的設計狗,你提升自己地位的最快方法就是考證。考證的過程中也能提升你對專業的認識,加強了專業知識的學習。對外時,如果你是手頭上有證的設計人,也會讓別人刮目相看,更容易獲得話語權。
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3 # 設計師思齊
首先要問你自己感覺欠缺什麼?這就和醫生看病一樣,要對症下藥。看你那一方面需要進步,工作過一段時間設計師無非想進步的就是3個能力;1:對客戶的引導力。2:作品的落地效果控制能力。3:個人渠道建設能力;1:對客戶引導力主要是有利他思維不要自嗨,設身處地為客戶著想,有感恩的心經常和客戶喝茶吃飯聊天,把客戶當朋友當貴人記著搶著買單,經快取得客戶的信任,引導就是水到渠成;2:作品落地效果控制能力就是要多去工地多跑材料瞭解施工工藝,材料特性和質感,把軟裝一定要控制住不能讓了軟裝出你的控制圈,出效果畢竟軟裝佔很大比例。這就是近3個月的長跑一定要堅持到最後;3:個人渠道就是保障你生活的更好,有足夠的單抓在手裡,可以做到手中有糧心裡不慌,多的情況下還能挑挑更適合自己的專案,底氣自然不一樣自信滿滿。渠道具體怎麼建設可以搜尋我之前回答的內容在這裡就重複了。個人見解希望對你有幫助。
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4 # 樣樣先森
我認為,一個優秀的設計師,應該不斷的學習,因為社會和科技的改變,會影響人們對當時現狀的生活也發生變化,設計師想要進步,就要了解當前的社會狀態,和人們對於現在的生活有哪些需求或是多出來了多少東西需要我們在進行二次包裝,還有就是設計師領域裡面的專業知識,因為在未來的每時每刻,都會有新的東西出現,所以新的設計軟體應該是每個設計師需要去攻破,不管這個軟體會不會給你帶來收益。設計師的進步最大的障礙還是自己,首先需要說服自己,去接受新的東西,之後才能成功!
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5 # 善玉姐姐
設計師要進步,肯定要不斷地學習自己的專業知識,理倫和實踐相結合,多到外面走走多到現場看看,看具體的位置朝向,周邊都是什麼地勢,還有哪些建築物。進而不斷提高自己的設計水平,使自己設計的東西越來越完美!
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6 # 國服第一系列
你現在最需要的,就是大量練習和實踐,先把網頁設計師所需的職業技術給掌握了,然後再專研一下網頁設計背後的業務問題“為什麼這麼設計”?帶著這樣的思路,你做出來的網頁,會具有更高的體驗度!
我也是從印刷類平面設計職業,過渡到網頁設計的。注意這裡的用詞是“過渡”而非“轉行”,因為我覺得這兩者,其本質都是解決業務宣傳,以及與使用者溝通的問題,很多基礎的設計理論、美學原理都是共通的。
寫在前面
目前,關於網頁設計的常見型別及方向有:淘寶天貓型別的電商視覺設計、企業官網的設計、新品專題宣傳型別的網頁設計、後臺管控類的網頁端UI設計。在日常的工作中這幾種也許你都會接觸到。在學習之初你還得從軟體技能、排版佈局、影象處理、切圖輸出等這些具體的點著手熟悉。
然後再慢慢的上升到對產品的理解、對資料轉化率的理解,去解析業務需求,然後推匯出合適的網頁設計來。以下內容,你可以看作是「如何自學網頁設計」的實操攻略,要學習網頁設計的朋友也可參考參考一二。
一、學習網頁設計之前,你需要知道的4件事。
自學網頁設計,你首先得了解網站的製作流程。有了全域性的概覽後,能對接下來需要學習的知識瞭然於胸。然後再做有針對性的學習和訓練,方能夠更高效率的入門網頁設計。
1、網站的製作流程
引用於:自學網頁設計,需要了解的網站開發流程
通常情況下,任何一網站的建立,都會經過“分析策劃—互動設計—視覺設計—前端製作—後端製作—測試上線”6個環節。
在實際的工作崗位中,一般由“網頁設計師”負責「視覺設計」板塊,即我們平常所說的「網頁設計」。而「前端製作」環節則主要有“前端工程師”來負責,即用程式碼來重構還原設計師的視覺稿,這一環節也就是我們平常所說的「網頁製作」。
很多初學網頁設計的朋友,對這兩者的關係往往是傻傻分不清楚的狀態,對自己的專業定位沒有清晰的認識。這就導致學設計的同學,後來幹到了“前端工程師”的崗位,學前端的孩子開始猛補“設計知識”,這個就是要走偏的節奏。
2、網頁設計,是以視覺設計為主的工作。
自學網頁設計的核心任務是學習“視覺設計”相關的知識點。用什麼樣的排版,或者富有創意的表現形式,才能如何更加高效的傳達版面資訊?如何規劃頁面路徑?用什麼樣的顏色,以及多大的字號?這是新手學習網頁設計應該畫下的重點。
一個網頁被設計出來,是給人用,給人看的。 要好看(簡潔)、要好用(高效)這才是一個設計師需要反覆考慮的。視覺+互動,是網頁設計師的核心競爭力。
其中“視覺設計”的依據,源於前面的策劃和互動設計。最後出具的“視覺設計稿”得符合品牌定位,滿足生產運營、以及使用者需求,這是網頁設計師必修的基本功!
3、網頁製作,是以前端程式碼為主。
網頁製作在協作流程上,緊跟設計之後。這部分工作通常是由WEB前端工程師來完成的,工程師通常會運用到HTML、CSS、以及JavaScript、jQuery等網頁前端程式碼,來還原網頁設計師的“視覺設計稿”,以及互動動畫等。
“前端工程師”除了要配合網頁設計師外,還要配合做後端工程師,做好網頁端的資料收集處理等工作。如果你要勵志成為一個優秀的網頁設計師,請牢記自己的崗位職責和學習重點,在沒有認清“視覺設計”前,要當心自己是不是越位到Web前端開發這個坑裡去了。
再比如優化網站所需的SEO、Ajax等技術,雖無需你動手實踐,但能做到了解一二,也是不錯的加分項。在設計的時候,也可充分利用這些規則和技術來規劃你的版面,使其更加的專業友好。
4、那麼問題來了,新手學習網頁設計要學些什麼?
(1).首先要精通設計軟體,把Photoshop玩轉,這是網頁設計的主力工具!
(2).深入學習排版設計、色彩構成,掌握視覺基礎規律(構成、透視、光影)
(3).掌握網頁設計規範、設計創意的表達思路流程。瞭解常見的網頁佈局形式,學習互動設計等基礎知識。
(4).瞭解前端程式碼HTML、CSS、JS、JQuery的運用,學一款程式碼編輯軟體(如:Dreamweaver)
(5).瞭解你設計網站的公司及產品,熟悉這個公司及其產品面向的人群!
(6).拓展學習網站優化、開發、後臺資料處理常識(加分專案!)
前四個是基本功,後面的是加分項。越靠前越重要!
二、從這裡開始著手,系統學習網頁設計。
1.從設計書籍著手,學習網頁設計理論。
(1).網頁設計實踐暢銷:《介面設計模式(第2版)》
(2).設計入門啟蒙書籍:《寫給大家看的設計書(第4版)》
(3).色彩搭配實踐書籍:《網際網路產品(Web/移動Web/APP)視覺設計·配色篇》
(4).網頁互動設計經典:《簡約至上:互動式設計四策略》
(5).如何製作響應式網頁:《響應式Web設計實踐》
2.從視訊教程著手,學習網頁設計實踐技能。
學習路線參考:http://www.xxriji.cn/career/7.html
(1).【基礎】視覺設計基礎理論:學習三大構成、素描基礎。
(2).【基礎】必備網頁設計軟體:學習Photoshop視訊教程、Dreamweaver視訊教程。
(3).【核心】網頁設計專業知識:學習網頁設計設計概述、製作流程、視覺元素、色彩搭配、以網頁佈局排版、切圖、互動知識等。
(4).【核心】網頁設計視覺提高:學習網頁設計思路,將文案創意到視覺化呈現的全過程,以及畫面光影細節刻畫的技能提高。
(5).【拓展】更好的團隊協作:學習HTML+CSS網頁前端課程。
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7 # 苞米戈
設計師是一個無時無刻在學習的職業,我覺得做好設計師最重要的自己的生活經驗及審美是要提高的,畢竟設計是要提高客戶的生活品質,自己的高度都達不到,如何提高別人呢
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8 # 阿華工作室
不知道你是在工作了還是還在學習。學設計主要是思想和創意,其次是怎麼表現的問題。鑑於此建議你多看一些平面設計專著或許會對你思想的提升有所幫助。這是一個不斷積累的過程,你要學會分析一些好的平面設計作品學會借鑑別人的長處化為己用。多瞭解客戶需要什麼樣的設計多溝通。還有就是不斷變換自己的設計語言和方式,不要拘泥於一種方式要嘗試不同的表現方法,平時注意生活細節也很重要設計師要具有洞察社會生活的能力,最後這些細節都有可能提煉成你的設計素材。多看一些個方面書籍也是有必要的增長見識和思想高度。當然我說的這些僅僅是冰山一角,學好設計還有很多很要研究的呢,但只要堅持慢慢積累知識多思考相信你會成為一名好的設計師。
回覆列表
這個問題解決起來其實不難,難在自己的判斷。
1、如果你對手頭的工作得心應手了,說明現在你涉及的工作內容已經在你的能力範圍下,能夠順利而有效的開展。如果長期保持這種狀態,我想問的是,你們家的老闆跑到哪裡去了?
一個員工長時間在一個崗位上游刃有餘地工作,輕鬆適應各種崗位專案的需求和解決專案問題,那麼,要麼是因為專案水平沒有提升而導致工作內容的標準沒有提升,要麼是沒有基於公司專案發展的更高層次崗位提供出來,如此,這個公司就有問題了。
人才是新時代企業競爭的核心。一個企業擁有這樣的員工,卻無法使用他,這是企業主的悲哀!
2、如果事實同上所述,我認為,你可以跳槽了,尋找一家更有發展的企業,謀求一個更具挑戰性的崗位,獲得一批遊走在能力邊緣的專案。去突破它,去打敗它,去征服它。而後,你成長了。
我們不去講設計的專案要做的多麼好,設計的能力多麼強,設計專案的綜合應對能力多麼出眾。一切都基於工作的環境和條件的對映。
●上升的空間在哪裡,在獲取或者創造更有發展前景的平臺。什麼是更有發展前景的平臺,1是擁有更多業內人解決不了的問題的平臺,2是符合你個人能力訴求的平臺。
當然,如果你發現你通過努力獲取不了這些平臺,那麼你得回頭看看,自己是不是對自己的工作能力判斷失誤了。能力是個人競爭力的核心,當無法正確評判自己能力的時候,就是個人悲哀!
所以上升的方法很簡單:去證明自己擁有更強的能力!