銷售世界你真的瞭解多少？

首先從工作內容本身來說銷售，最簡單說就是與人打交道的工作

很多人都是對這個工作都是抱有很多的偏見的，覺得銷售的門檻很低，就感覺是個人都能做，沒有什麼技術含量，看到的表像就是也是很容易工作，很簡單的。事實是這個工作上就最考驗軟性實力工種，這個工作同樣和技術是有兩端差異極大差距的，兩級分化的特別嚴重。窮的窮死，富的流油，有些銷售輕輕鬆鬆就躺在家的就能收錢，其實說白了都是工作做到位了，那麼他們的工作物件是人而不是機器。機器只要按著工作說明書操作的話能正常運轉，但是看似有很多不同，大體上的工作的方式也是差不多，但是人本身有很多的不可控因素就是本身人性的複雜，總是要去跟他們的客戶維護好關係，要時不時的及時溝通進行“維護”，一旦得罪了客戶，這臺機器是很難修好的，需要強大內心和很高情商才能重新“修好”。人的說明書就是“人性”，對這個原理沒有掌握好的是很難在銷售有多大建樹的。世界上百分之八十的老闆基本上都是曾經做過銷售的，甚至是跟大的比例，其中不含包括李嘉誠，馬雲等頂級商業牛人。一個公司唯一能直接顯性體現出價值部門就是市場銷售部門，就算是其他部門在裁員，銷售部門都是可能在擴招，老闆最大希望就是自己銷售部門能多出些業績，這樣他才有錢掙。

然後再從工作意義來說銷售，非常有挑戰性

技術工作有明確的引數和程式碼，但是銷售是完全沒有什麼明顯的東西去參考，考驗的人的察言觀色和做事的靈活性，往往同樣的做事方法的做出的來的效果是完全不同的，就是對很多的細節能靈活處理的得當，還有自己思維方式和工作方式性格的都有很多關係，總之只能做銷售，你的能力是全面的提升，你會接觸到很多方面的知識，因為工作需要的迫使你會學到到很多東西。還有就要有強大的內心，每天遇到的都是陌生人，有些可能遇到就挫折，但是還要依然去面對的他們，這是需要的很大勇氣，在工作你會遇到各種困難，你都得想方設法去解決。在競爭激烈的市場中拼殺日益白熱化，總是迫使我們的需要的學習知識，提供新的服務形成新的競爭力。

在從工作的手段來說需要以結果的為導向的

銷售本身的工作性質是有高強度壓力的，每天都是有銷售任務的考核目標的，每天都是有人一直在催促著你趕緊出銷量，只有好的銷量你才能拿到高的收入。難免有些銷售的人員的本身的道德品質部怎麼好的就採用忽悠的方式來騙取客戶信任最終促成下單的的現象發生，畢竟消費者不是傻子也是學會不斷提高的自己的防騙意識的。所以現在的以騙的方式的去做的是不長久，最終只是讓自己的道路上走得越來越窄。現在的資訊非常發達，騙的不能長久的。

最後再從工作的結果來說一下

銷售本身就是商家與消費者溝通的橋樑，銷售形象就是代表公司的形象的，好的銷售本質就是能夠透過產品來解決客戶的需求，需求解決才能給公司帶來價值和好的口碑。用公司產品來讓我們生活更好的，產品只是解決問題的工具，只有需不需要，沒什麼不對的產品。