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1 # 昂首高歌散淡人
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2 # 蘇教版老高三
如何與人和諧交往?我認為,首先性格要隨和,能換位思考。一個以自我中心,並且妄自尊大的人,只會讓身邊的人遠離。而且能夠設身處地為他人著想,善解人意,樂於助人。
第三,人品要好。如果自身行為不檢點,必然會讓人鄙視,何來尊重?所以,想讓人尊重,就必須自尊自愛,否則,那些有是非觀的人是不會和你做朋友的。
第四,和人交往不要有功利心。如果帶著功利心,誰都不願意和你交往。
第五,要懂得禮尚往來。古語講,來而不往非禮也。人家送你禮物,你也要懂得回禮,否則,時間長了,就沒有人願意和你交往了。
總之,和人交往時,前提是三觀要正。人以類聚,物以群分。如果三觀不正,就要遠離這樣的人。
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3 # 旁門正道說
第一,己所不欲,勿施於人
人與人交往最為核心的要素——公平。每個人都希望被平等的對待,你來我往,是作為朋友的最基礎的準則。所以,我們希望別人友善的對待我們,我們就應該友善的對待他人。
從長遠的角度來看,付出基本等於彙報。
第二,同理心,學會真誠傾聽每個人都是希望得到關心、關注,被重視。所以,我們在與每人交流的時候,要學著認真的去聽他的心聲,理解別人的處境,給他在這種情形下的理解、支援和建議。不要總說,要是我這個事情肯定搞不砸、這個人當初我就沒看好之類的話,事情既然已經發生,朋友來找我們是為了尋求心裡的安慰,不是火上澆油!
第三,做事果斷,不拖泥帶水任何跟你合作的人,都會希望對方的行為是可預測、可信,靠譜的。在一個專案團隊中,在分工時認為你的工作能夠完成到什麼程度,就要做出承諾,我能夠在時間期限內,給出你什麼樣的結果。無論是大事、小事,我們都應該做到言必行、行必果。這樣大家逐漸的就會覺得你這個人很靠譜,值得尊重。
我們溝通得很好,並非決定於我們對事情述說得很好,而是決定於我們被瞭解得有多好。
謝邀,欲要融洽於群,首要的是"融",也就是"合群",要懂得謙讓他人,包容他人。這不意味著無原則,無底線的"迎合"而是一種大度,在任何情況下智慧地允許不同意見,不同見解,可爭可辨,但絕不"潑婦"似的人身攻擊,也不能無賴似的不休止,時時事事以紳士姿態與人,懂得"已所不欲,勿施與人"之真正內涵,處處"老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼",刻刻謹記,本分職守,對工作兢兢業,對人和顏熱誠,對事,守公正廢自私,何愁不融洽!在紛繁雜亂的茫茫人海中,活著不易,遇見是緣分,對已,嚴於自律,對人,寬容施善,在公共場合或你我他相處,給他人留有空間使其施展才華,切忌,自我彭漲,持才傲物,目空一切"先天下憂而憂,後天下樂而樂",內心處波瀾而不驚,獨守"閒庭信步"之情懷,不受紅塵濁擾,潛修荷蓮清品,何憂不受人尊重?