第一，幹監理的看是什麼監理？是總監還是專監，監理員？總監的話還好點兒，工資較高許可權大。其餘二者基本上沒多少權利，就只能吆喝兩下子。監理是監督者角色。監督施工單位有沒有按法規，規範，施工圖施工，加上社會環境，很多甲方和施工方穿一條褲子，監理是個配角，因為國家規定很多工程都必須有監理。加上監理公司對專案的取費都不高。造價的3%就算頂天了吧，監理公司要賺錢，下面的監理從業人員就更加只有工資加一點所謂灰色收入。但是建造師就不同了，幹活的，工資水平比監理普遍高點，如果是非掛靠的，被公司充分授權的有管理經驗，可以把專案的收益增大，相應的自己的收入也大大提高。造價師的話就業面更廣。甲方乙方造價師事務所等等，畢竟只要跟工程款打交道，做概算預算決算等都需要，最主要的，做施工監理，出了大事故，可能要判刑，但是造價師，算錯了，後面一堆的複核審計，最多丟飯碗，基本不會攤上大事。

首先，人無遠慮必有近憂，誰能確保自己一輩子都幹監理而不是跳槽去其他工程領域？在溫水煮青蛙的階段，假如能心存憂患意識，就會很自然的去考這些證書，真正到那時不是工作找你，而是你挑工作。

其次，提升自我價值，充實自己。監理行業本身是個協調管理工作，要求協調能力強，知識儲備量多，知識面廣，除了要學習監理知識外還要董施工，瞭解造價等水平。而一級建造師和造價工程師分別代表施工和工程造價方面最高級別的考試，如果將這兩門知識和監理工作結合在一起，將更加做好工程監理的現場服務工作。

最後，我想說趁年輕，多學習；趁年輕，多努力；趁年輕，多考證，畢竟藝多不壓身啊！！

別人考，你也可以不考啊，考不考是你的選擇，有能力又有關係的，背靠大樹的有沒有證書真的無所謂，如果沒有這些硬體，那就提升自己的軟實力吧。

監理行業目前是路子越來越窄，國家政策也在逐步調整，工程建設領域在加大改革和融合力度。

以後的趨勢就是打破設計，監理，造價諮詢三者獨立執業的邊界，工程建設是三位一體的系統工程，之前設計只管自己的設計，監理只負責進度，質量安全，諮詢公司只負責前期招標後期審計，以後是工程全過程控制，從頭到尾都要掌控，三者有效融合為專案進度，質量安全，成本管控保駕護航。

所以說以後的趨勢就是監理企業也可能兼併設計，諮詢企業組建新的大諮詢企業，派駐的現場監理不但要會專案管理還要懂設計，懂技術和成本管控，真正為業主方專案增值服務。這樣對人才需要也就越來越高，本月開始實施的工程總承包專案管理辦法已經明確，以後監理工程師也可以聘用為總承包企業的專案經理，這些都說明要想不被淘汰，必須與時俱進，提升能力，以不變應萬變，才能有自己一席之地。

甲級監理單位應具備的條件：（3）註冊監理工程師、註冊造價工程師、一級註冊建造師、一級註冊建築師、一級註冊結構工程師或者其它勘察設計註冊工程師合計不少於25人次；其中，相應專業註冊監理工程師不少於《專業資質註冊監理工程師人數配備表》（附表1）中要求配備的人數，註冊造價工程師不少於2人。所以，監理考一建或者造價師可以同時註冊在監理公司。以下是我的回答。