一個人的成功，IQ的作用只佔20%，其餘80%是其它的因素，其中情商佔很大一部分因素， 現在都在說情商，那到底情商是什麼？

很多人以為會說話就是情商，在聚會或者人群中能高談闊論就是高情商的代表；而在一些場合沉默寡言或者不善言辭就是情商低的代表。 這個話過於絕對，大家對情商的理解就是會說好話，會拍馬屁，能和大眾混成一團。

根據丹尼爾·戈爾曼對情商的定義，情商分為三個可學習的部分

1、瞭解自我情緒的能力 這個瞭解自我是指：能夠立即覺察自己情緒的能力，並且知道自己情緒產生的原因。

2、管理自我情緒的能力 管理自我情緒的能力就是：能夠安撫自己、擺脫強烈的焦慮、悲傷等強烈情緒，並且能控制情緒產生的根源。

3、激勵自我情緒的能力 激勵自我情緒的能力就是：能夠依據活動的目標，調動、指揮自己的情緒，增加註意力、創造力或者爆發力。

其實我覺得所謂的情商就是感觸情緒，並能控制情緒的一種能力，跟你會不會說話關係不大，其實不會說話也沒有關係，能控制自己的情緒才是真正情商高的人。

感謝邀請。個人認為這句話太絕對了，寡言少語可能跟一個人的性格有關，不愛表達，或者說他在思考怎麼回答好這個問題，並不能說情商很低，反之話多的人不一定情商高，可能還會不看場面，不能顧及到所有人就把話給露出來了，嚴重還會砸了場子，所以個人認為不會說話的人情商很低，只是不善於表達，在某些方面還是有點吃虧，並不代表做事能力不強。

少言寡語的人，有的時候會不自信的認為這是情商低的表現，而且在有些場合，有些人不會接領導或者是朋友的話，讓氣氛非常的尷尬，這樣他同時也會有自責的心理，首先先要克服這樣的心理，有時候話多並不一定好，同時如果想提高自己說話的效率，推薦你可以關注一下人際關係方面的的博主和書籍。些方面，你多點思考，嗯透過潛意識的力量，你慢慢的就會吸收你想要的知識的力量，最終在過不了幾年，相信你一定會有所提高的，加油

人的成長需要時間，更需要實踐的磨礪，從呱呱墜地起，我們便開始了學習的過程。當我們從丫丫學語到能夠確切的表達，要用一年的時間學習怎樣說話，但卻要花費一輩子的時間去學習如何閉嘴，“貴人少語”“沉默是金”都是對少言的良好詮釋。

寡言少語和情商之間沒有什麼必然關係，更多的是先天的性格、講話習慣以及後天環境的影響。身邊曾經有兩位同事，都是屬於那種沉默寡言，惜字如金的型別，一個畢業於中南大學碩士研究生，一個畢業於中國地質大學本科，兩個人都有一個共同的特點，平時不怎麼愛講話，也不怎麼愛表達自己的觀點，但是隻要你願意和他們交流，讓他發表意見就會發現，他們身上有種特屬於自己的詼諧幽默，大家戲稱為“不鳴則已，一鳴驚人”，他們思考問題的角度總會給人一種耳目一新，很是驚豔的感覺，沉默少言的他們給人以沉穩、可靠的印象，很快兩個人在公司都受到了重用。我們不能夠從少言寡語上武斷一個人智商、情商低下，有時沉默少語更是做人的一種境界。

情商表現在很多方面，善於感知情勢狀況，有明確的自我認知，能夠控制情緒，愛別人也愛自己，能找準自己的位置都是情商的體現。