每次看見創業二字，我都會想起小米公司創始人雷軍對“創業”一詞的生動描述:

這兩年創業似乎成了一件時髦的事，其實創業從不像這個詞聽上去的那麼美好，就如同在風沙中穿過沙漠去尋找水源，只有在你從所有痛苦和掙扎中走出來之後，再回憶種種刻骨銘心的經歷時 ，它才是美好的。即使成功，也毫無定式。

從工作到創業邁開這一步很艱難嗎？

這個問題我讀了很多遍，腦海裡浮現了很多自己從2018年底離開企業，轉型成為一名優勢教練/生涯諮詢師的點點滴滴。與我而言，這一路走來，既沒有原來平臺的光環籠罩，更沒有所謂HRD的華麗轉身……

至今時間還不算長，但這一路的真實寫照，仍然如李開復老師所說的那樣:

創業是一條少有人走的路。創業的高光時刻只存在於少數幸運兒的瞬間，剩下的時刻則是長久的暗淡。

雖說大佬們的成功案例毫無定式，不可複製，但在選擇是否要邁出這一步時，我們是可以對自己進行探索和盤點的。總結如下:

向內看自己

創業之路艱難，但仍有大量的人和我們一樣，被它的魅力所吸引，如果你去問那些做出結果的人，就會發現，讓他們堅持下來的往往是冰山模型最深處那些看不見的東西——價值觀。因此向內的自我探索至關重要，創業的艱難時刻，你能繼續堅持嗎？往往是它在影響著你。

我們可以這樣問自己:

1.什麼對我來說是重要的？

2.為什麼這個對我很重要？

3.當我得到我所想要的，我就成為自己很想成為的什麼樣的人？

4.我一直不願意放棄的又是什麼？

5.是什麼讓我早上能夠很早就起床？

以上這五個問題的答案，正是反映了我們的價值觀，它看似摸不著、看不見，甚至於有些無法體會，但卻對人影響至深，是選擇方向，持續行動，抵禦困難的最大驅動力。

向外看世界

每一個新職業的邁進不僅需要向內的自我探索，也需要抬眼看看世界發生了什麼，尤其是“創業”這個職業，更是如此。

既然準備創業，那就問問自己:

1.什麼是我的關鍵業務？

2.我擁有哪些核心資源？

3.我能幫助客戶解決什麼的問題？

4.我的合作伙伴是誰？誰可以幫到我？

5.我要付出的是什麼？我又能得到什麼？

創業者態度

這是一個看似容易卻需要不斷調整的過程，尤其是對已經工作多年，剛剛邁進創業者行列的職場老鳥來說，並非易事。在這裡，結合自己的經歷和感觸，總結了以下幾點:

1.降身為零。

創業基本就是重新開始，我們的身份由甲方變為了乙方，從舒適區到一個新的領域，知識、技能等等都發生了變化，原有的經驗能幫助我們的並不多。這時候，一個空杯的心態尤其重要，那麼，最好的辦法就是降身為零，開始長時間的學習、學習、再學習。

2.專注行動。

我之前遇見過這樣一位創業老闆，每天新概念不斷，新想法層出不窮，剛開始很吸引人，感覺很高大上，可一到行動層面就停滯了。每個月都想換新業務，每天員工都在重新做PPT，以至於公司成立兩年了，連業務部門負責人都不知道公司到底要做什麼業務，下一步目標是什麼。很大一部分原因就是因為老闆總被新概念、新東西打擾，卻哪一個都沒能落在行動上，專注出結果來。

3.試錯迭代。

這個是我離開企業以後最有感觸的地方，在企業時，我們面對老闆，總想拿出最優方案再提交，有時候，恨不得完美無缺。自己做了才能體會，產品就是由小到大的，是需要在試錯中不斷迭代，一級級產生的。如果想要完美時在出場，那麼就很難做出結果，反而錯過最佳的時機。

4.真誠信用。

隨著網際網路的不斷髮展，這個時代越來越一體化，又越來越多元化，線上平臺也越來越多，真誠就成了個人品牌中最最重要的東西，失去了它就等於失去了客戶。

5.永葆初心。

維珍航空創始人兼CEO（執行長）理查德·布蘭森說：“創業的祕訣是什麼？不能樂在其中，就別做。

如果你想成為創業者中的一員，並且一直堅持走下去，那麼就需要不時的提醒自己:

當初，我為什麼出發?

用一顆初心，在自己熱愛的領域，執著的，艱難的，卻樂此不疲的玩耍著。

對於珍視心中希望的人來說，他們為希望而戰。醞釀之後，一番激烈鬥爭後，就會邁出這一步。對於珍惜生活的人來說，即使有對財富的更大渴望，他們也無法割捨已經到手的安逸。對於他們來說不是難不難的問題，是永遠不會主動邁出這一步的。

人們在想這個事情的時候，往往是忽略了人與人之間的差別。有的人火一般的熱烈，有的人水一般的綿柔，有的人一生都在躊躇。。再加上原工作是體制內還是體制外的不同因素。也會對人的決定產生影響。體制內的工作舒適穩定，想賣出那一步，可能是從天堂掉進地獄。誰又能毫無顧忌的任性而為？在抉擇的時候，每個清醒的人都害怕，唯一不同的是有的當做一個決定，簡單的考慮下可能的後果。有的一直糾纏在假如失敗的後果中，也就永遠邁不出那一步了。

不是人中龍鳳，誰又有勇氣為夢想歷盡九死？所以當所有的環節都考慮的面面俱到。剩下就是希望和珍惜的較量了。

希望=勇氣+決心；珍惜=害怕失去。

我勸那些中度精神背叛原職業的人，還是不要想後果，走吧！我就是猶豫了十七年。最終辭職了。心不在原工作也幹不出色。人生幾十年，雖說生活艱辛，至少給自己一點快樂。

在這個大眾創業，萬眾創新風起雲湧的熱潮中，有著無數創新創業者們的營銷夢。但是很多人的創業是迫於生存的壓力，希望通過事業上的成功財富，實現財務自由，過上優質的生活。許多人從職場轉戰到商場，卻鮮有從商場再轉戰入職場。難道一份穩定收入的工作，還比不上漂泊四處，忙到天昏地暗的創業嗎？況且後者還要冒著失敗的風險，賭上一切去搏鬥。

其實，創業是時候個人會更深刻的去理解這個社會的本質，使你更想去探索。這個部分是大多是白領，或者打工者們體會不到的。這個過程使人上癮，就像你高中時期抽絲剝繭的解開一道數學難題一般。其實無論身處於創業的何種階段，總會想要在這個過程中去探索很多的東西，無論是金錢財富，還是其他。創業中你能夠體會到，如何從無到有的去創造一個產品，讓它發展壯大；瞭解公司真正的本質是什麼；如何的去控制成本，掌控好股權與債務的劃分；如何管控員工；如何去根據形勢走站在風口去賺錢；如何去觸碰資本市場、尋找投資人；如何去觸碰一級、二級市場，跟身處一線的人打交道；如何拓展業務，滲透灰色手段不老實的去侵佔市場。這些從公司最基礎與最頂層所接觸到的東西，你都會去了解。

這些都是這個社會更深一個層次的東西，如果你都能夠去經歷一遍，那麼你整個的大局觀、戰略思維、以及對社會的認知都是上升不止一個檔次。去觸控到社會本質本來就是一件非常有成就感的事情，就算是創業失敗了，再回去到一成不變的職場生涯是很難的，因為你見過這個社會本來的面貌，沒有辦法再回到之前的狀態。

舉一個非常簡單的例子。一個從大山深處考上大學的孩子，在大城市裡紮根立足，瞭解到各行各業的資訊。再回到深山發展。還回得去嗎？要麼是在大城市無法立足找不到工作，只能回去，要麼就是深山裡正在發展有更好的機會擁有讓你期待的前景。

先不提在創業的過程中，實現自我成就的自由感，就算是過程中再辛苦也屬於某種程度上的“自由”。在企業公司職場打拼，公司承擔風險，就算用你自己的時間自由換取到的。自主創業，自由感本就更為寬限，最高的自由度則是財務上的自由。當然，自由不是睡到自然醒然後出去夜夜笙歌。自我實現成就，就是自己所作所為都是為了自己的自由度，方才屬於自由感。

最後，在如今國家政策的推動支援下，“大眾創業，萬眾創新”也不再是一句口號。創業的主體也正由“小眾”轉換為“大眾”。繼續創業，就是把你沿途摸索到的經驗，人脈繼續運用經營下去。而不是把這一切磨平轉而接著打工，這個成本就太大了。

個人感覺，不難，我從打工轉變到創業很簡單就，這裡希望樓主要相信一件事情，創業是一件很愉快的事情，是鍛鍊自己的機會。馬雲說過，我是因為相信才看見，有的人是因為看見才相信。樓主不要被從小到大身邊人下的魔咒所影響，說什麼一個人不可能很輕鬆、很愉快的創業並取得成功。

這種潛意識是很不好的，潛意識指引著你的人生，我們也可以稱其為命運，你看那些大佬們，那個人不是對於自己很自信，對於自己做的事情也很自信，因為他們相信，所以他們會為了這個目標去努力，你要是連自己都不相信，外人怎麼會相信你呢？

我個人經歷，我大學畢業後進的工廠，理科男，也不愛說話，但是我當時心裡就相信，我以後絕對是一個善於言談的人，現在我真的做到了，當你有個這個目標，你就會慢慢去努力，有些事情做了也就做了，沒有人會在乎我們的，我們只不過是別人生命中的一個小插曲，所以也不要自卑，怕丟人，真的就是當你走出第一步，後來真的就習慣了。

加油吧，少年！！！

許多朋友談到創業，心裡很矛盾，既有創業的激情，又有擔心失敗後悲慘的命運!所以思考了很長時間，最後還是決定等等再看。這一等又不知道卻不知道又錯過了什麼，創業是一生有可能被喚醒的一個夢想和基因，是一生可能有幾次的衝動但是你也不一定會開始。俗話說：萬事起頭難，那麼如何邁出創業的第一步就顯得非常重要。

很多人在公司上班可能會迅速成為出色的員工甚至中高層管理者，但一旦選擇了創業，就會陷入一場持久的苦戰，從零開始，單打獨鬥，當然一旦創業成功，你獲得的成就感和物質及精神收穫也是打工永遠不可能達到的。

創業要準備的是從心動到行動要有一個過程，創業，一般來說這個過程需要2年的時間積累，任何人在做任何事情的時候都要面對五個考驗。

第一、你要選擇一個行業和產品，創業就是你要提供產品服務來獲取利潤，這就是創業。你要知道你做這個事情做到什麼程度算成功，你做一個產品肯定需要錢、投資者，今天為止沒有嚴格意義上的白手起家，不管你請誰給你做事你都得給他工作，就算你弟弟都不行。

第二、創業是選擇合作伙伴還是自己做，自己做那就不用說了你承擔所有就可以了，那選擇夥伴就非常的重要了，夥伴尤其是早期的夥伴，分手分不好就是你創業失敗的開始， 如果你做的是技術，你找一個搞營銷的，那你成功只有50%，夥伴一定是你熟悉的，最好是以前同事，或者是他以前做過生意，不管什麼情況最好是一起共過事，這就和大雙排一樣不是你倆技術都好就一定贏的，所以創業階段你要多認識些人在生活閱歷中尋找你要找的那個夥伴。

第三、職業和創業有本質區別沒有？有時候大家也不要迷信，創業怎麼樣，其實你就想著做前人沒做過的事，用前人沒做過的方式，把一件事做成功了那也是創業，不一定你非要和馬雲一樣開一個公司，其實在公司也是可以創業的，你負責一個公司從來沒有做過的事，你做頭你把他做成功了這也是創業，創業就是一個不歸路，不管什麼情況你都是最後一個走下船的人，一般來說，你只要選擇了創業，創業失敗了你打打工你還會再創業。

第四、創業一定要有家人的支援，如果你的家庭離了你這份穩定的工作會受到影響，那你就不要想太多，你就好好打工就行，賺更多錢再去創業，創業要家人第一支援你，如果你的家人做一份工作也能支援家裡生活，那沒事你去闖吧，失敗了沒關係我們還能接著過，所以一個成功男人背後要有一個女人這是對的，你家人要是不理解你你創業是很難的。

第五、創業與性格無關與年齡無關，與信仰有關，創業他是一種生活方式，你選擇了這種生活選擇了這種生活方式，那就是你的人生了，那可能就是你這輩子的命運了，不管你什麼性格，一旦你創業了，性格不重要年齡不重要，創業了你就是創業教的信徒，如果你還沒開始就要感化你，如果你成功了讓你把錢留下來支援你的下一代。

從工作到創業邁開這一步很難嗎？

總是聽生意人說，自己創業還不如找份工作踏踏實實的過日子。

話語間表露創業確實會很幸苦，那麼對於想創業還沒有去創業的人來說，創業好像是個未知數。

其實仔細想想，想創業首先具備的基本條件都沒有準備的話，那就非常難。

如果創業條件都準備充分了，這條路不難。

創業條件有哪些？

難，非常難，首先要克服心理障礙，我作為一個有輕微社交恐懼症的創業者，更是如此。如果沒有性格缺陷，相對容易一些。

創業者首先要和個種各樣的人打交道，啥樣的都有可能遇到。有鼓勵的，理解的，支援的。但也有潑冷水的，挑刺的，阻撓的，找麻煩的。

所以要有一個強大的內心，或時刻告訴自己要堅強，默唸，戰勝恐懼最好的辦法就是面對恐懼。不然的話會分分鐘讓你喪失動力和激情。

而工作嗎！像設定好的程式，每天都會自動運轉。出了問題，一般也不會打擊到自己的信心，因為自己解決不了，團隊可以派別人解決。

創業不一樣，先期一般都是沒有團隊的。無論遇到啥事都需要自己解決。所以如果沒有很強的執行力和堅強的心。還是需要謹慎面對創業的。

最近地攤經濟比較火，很多人也是躍躍欲試。其實說難也沒那麼難，但也沒想象中容易。

所以我想說的是，一些想辭職擺地攤的盆友還是需要考慮一下的。其實完全可以利用業餘時間去測試一下，看看自己的性格，是否合適做，也測試一下市場，綜合分析後再決定是否擺攤或創業。

盲目跟風的後果就是，多了一個失業者。有熱情是好事，但不能被熱情衝昏了頭腦。理智也是創業者必備素質。

感謝受邀，從工作到創業邁開這步確實需要足夠的勇氣，說到創業，心裡很矛盾，既有創業的激情，又有擔心失敗後悲慘的命運，工作時有固定收入，上下班時間固定，相對來說比較穩定，但到創業時，面對的就是挑戰了，一切都得重新開始，就連社交圈子也改變了，挑戰最後面對的最終結果就兩種選擇，成功與失敗，有時候腦子裡一直在想一件事，卻沒有付出實際行動，一旦邁開了第一步，緊接著第二步就好走了所以我們不要老是空想，勇敢的邁出第一步，每天努力進步一點，發現幸福就在不遠處.

即便你還沒打算開始自己創業，也應該開始向創業型工作者思維轉變。從上班到創業，創業責任更大，壓力更大，需要做的轉變究竟有哪些，無論是上班還是創業，我想我們都應該抱著一顆敬畏之心，因為我們個人在社會上，真的很渺小，我們的盲區和不能控制的因素太多了，一旦自我感覺良好，危險立馬降臨。市場競爭激烈，行業萬變，想要脫穎而出，必須持續學習，初創業者想要獲得競爭優勢必須瞄準行業時代趨勢。

個人認為從工作到創業邁開這一步並不算艱難，有一句話叫打江山容易守江山難，現在也是創業容易守業難。創業無非就是對現在很不滿意要追求改變，所以創業更多的是需要勇氣，膽大而為。只是思維的轉變可能並不算容易，從一個打工的思維轉變為老闆的思維，思維一變市場一片，所以財富是思維轉變、能力提升後的副產物。

從工作到創業，邁開這一步很艱難嗎？其實這個認知度完全在於自己，萬事開頭難，只怕有心人，有這種創業者的精神與理念，必將走向成功！

很多人在工作的時候，都想去創業，但是要邁開第一步，總是難以抉擇，還沒開始創業總擔心自己不會成功，所以就一直在等的路上。

邁開這一步不難，首先你要找準位置。

你找對位置了嗎？

你是否曾停下來想過，擁有一份工作並不是這個問題的答案？與其找工作給別人打工，不如我們為自己工作！

這句話讓我想起猴子和可樂樹之間發生的故事。

有一天，一隻聰明而有抱負的猴子正在穿越離家很遠的一片熱帶雨林，這時它決定在一片大樹蔭下休息片刻。當它靠著樹幹坐下的時候，它的手碰到了一瓶探險隊喝剩下的半瓶可口可樂。

猴子撿起瓶子，開始喝起來。它自言自語道：“這是我喝過的最好喝的果汁了！而且你甚至都不用剝皮！我想世界上所有的猴子都肯定會愛上這種全新果汁。我一定要爬上樹摘更多帶回我的村子 。 ”

它迅速找遍了整個大樹，但再也找不到一瓶可樂了。“這棵樹上的可樂一定被森林裡其他猴子給摘光了，”它心裡這樣想著，“但這可阻擋不了我的決心。我會接著找，知道最後找到那棵可口可樂樹！ ”

於是它在雨林遊蕩，拼命地尋找那顆神祕的可口可樂樹。幾天過去了，幾周過去了，幾個月過去了，甚至幾年過去了 ……它都沒有找到，最後只能空手而回。

它成了村子裡的笑柄：一隻痛苦憂愁而且理想破滅的老猴子，在雨林裡東跑西竄，就為了找到那顆稀罕的可口可樂樹。

這隻猴子思路是對的（和我們大多數人一樣），但它找錯地方了！ 它之所以失敗，是因為它的設想徹頭徹尾地錯了。是因為它的假設就是錯誤的。它認為可口可樂瓶是從樹上掉下來的。那個設想註定會失敗。如果它當時發現了可口可樂的真實源頭，它會成為一隻富有的猴子！

如果我們認為一份工作會讓我們走上通向自由幸福的道路， 實現經濟穩定和個人滿足，那麼這種設想是不是註定我們會失敗嗎？或註定我們最後不過是碌碌無為過一生？

所以，我們為了找到合適的工作而接受教育，或者為了新的工作而重新培訓，有朝一日，假如我們被炒了魷魚，然後坐在家裡一直等著另一份工作。難怪現在每個人在退休前會做四五個行業的十到十二份不同的工作。

也許，只是也許，我們應該認真審視我們的設想。

也許，只是也許，與其給別人打工，我們不如為自己工作。

也許，只是也許，是時候在依賴工作的社會中變得獨立了。

在工作和創業的過程中你尋找的是什麼？

從工作到創業邁開這一步很艱難嗎？

從工作到創業壓力不一樣，目的不一樣，所以需要轉還角色。創業第一步，最難熬的其實是從創業初期的激情澎湃、信心十足，轉向把創意落實成一個實實在在的產品的時候，在這個過程中，很多創業者不戰而亡。

創業者在邁出第一步的時候就打算將所有的創業風險都扼殺在襁褓之中了。還有一種創業者是，沒做過任何調查就衝鋒陷陣、殺進市場中去了，然後非常被動地等著市場做出反應。

這兩種做法為創業者帶來的最大弊端是：進入市場後，你花費了大量的時間與經濟成本，到最後才會發現市場已經飽和、或者你的創業模式並不適合現有市場。“前所未有”的事沒你想象得那麼好創業。我們說，創業如果找一個沒有人做的事，那麼這事情一旦做成就是一大創舉，但事實是，前所未有等待你的一定是：技術水平還達不到要求、顧客需求較低、政策尚未積極支援等多方面因素。所以，如果你真的找到了一個“前所未有”的創業領域，你首先應該考慮的是為什麼那些企業家們沒有進入到這個領域，而不是瞬間忘乎所以地投身進去。

邊創業邊完善 不順利的時候需要找到新思路。沒有完美的創業故事，任何創業都是在初步準備工作完成後，進入市場，在與市場與使用者的交融與接觸中，不斷完善與發展的，當你的創業機會出現問題、實施不順利，你需要做的事是找到新思路，可以找曾經從事這個行業的人去談一談，不要簡單地停留在自己的臆想中，多交流、跳出自己固有的思維，找找新思路，用其他不同的角度去審視自己的創業方案。