主觀意識太強的人不一定是好事，也就是我們所說的不聽人勸，不吸取別人的建議和經驗，不撞南牆不回頭。沒有主觀意識的人，也就是我們說的耳根軟，別人說什麼是什麼。這可能和成長環境有關，從小就由父母家人，為你安排好了一切。你需要的是有自己獨到的見解。家庭方面要多和家人溝通，能表達出自己的看法，站在多個角度去考慮問題。工作上要聽取專業人的建議和經驗，也是要溝通和表達。不要對自己做的決定後悔，哪怕失敗了也可以吸取教訓。這樣自己才能成長強大，自然就有自己的主觀意識了。

送你一張圖，我命由我不由天

首先非常感謝在這裡能為你解答這個問題，讓我帶領你們一起走進這個問題，現在讓我們一起探討一下。

一要著眼於"嚴"，積極進取，增強責任意識。

責任心和進取心是做好一切工作的首要條件。責任心強弱，決定執行力度的大小；進取心強弱，決定執行效果的好壞。

因此，要提高執行力，就必須樹立起強烈的責任意識和進取精神，堅決克服不思進取、得過且過的心態。把工作標準調整到最高，精神狀態調整到最佳，自我要求調整到最嚴，認認真真、盡心盡力、不折不扣地履行自己的職責。決不消極應付、敷衍塞責、推卸責任。養成認真負責、追求卓越的良好習慣。

二要著眼於"實"，腳踏實地，樹立實幹作風。

天下大事必作於細,古今事業必成於實。雖然每個人崗位可能平凡，分工各有不同，但只要埋頭苦幹、兢兢業業就能幹出一番事業。好高騖遠、作風漂浮，結果終究是一事無成。

因此，要提高執行力，就必須發揚嚴謹務實、勤勉刻苦的精神，堅決克服誇誇其談、評頭論足的毛病。真正靜下心來，從小事做起，從點滴做起。一件一件抓落實，一項一項抓成效，幹一件成一件，積小勝為大勝，養成腳踏實地、埋頭苦幹的良好習慣。

三要著眼於"快"，只爭朝夕，提高辦事效率。"

明日復明日，明日何其多。我生待明日，萬事成蹉跎。"因此，要提高執行力，就必須強化時間觀念和效率意識，弘揚"立即行動、馬上就辦"的工作理念。堅決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習。

每項工作都要立足一個"早"字，落實一個"快"字，抓緊時機、加快節奏、提高效率。做任何事都要有效地進行時間管理，時刻把握工作進度，做到爭分奪秒，趕前不趕後，養成

雷厲風行、乾淨利落的良好習慣。

四要著眼於"新"，開拓創新，改進工作方法。

只有改革，才有活力；只有創新，才有發展。面對競爭日益激烈、變化日趨迅猛的今天，創新和應變能力已成為推進發展的核心要素。

因此，要提高執行力，就必須具備較強的改革精神和創新能力，堅決克服無所用心、生搬硬套的問題，充分發揮主觀能動性，

創造性地開展工作、執行指令。

在日常工作中，我們要敢於突破思維定勢和傳統經驗的束縛，不斷尋求新的思路和方法，使執行的力度更大、速度更快、效果更好。

養成勤於學習、善於思考的良好習慣。

總之，

提升個人主觀性雖不是一朝一夕之功

，但只要你按"嚴、實、快、新"四字要求用心去做，就一定會成功！

在以上的分享關於這個問題的解答都是個人的意見與建議，我希望我分享的這個問題的解答能夠幫助到大家。