首先恭喜你進入社會大熔爐。對於職場新人，我的建議是：

1.繼續學習。學習的方面有，人際交往能力，遇到比自己能力強的人，要學習他們工作的方法，處理事情的方式。熟悉工作的所有流程，學習對工作有幫助的理論。

2.做好自己。新人需要做的就是多聽、多看、多學。做好自己的分內事，不要亂說話和發表意見。

3.讓領導喜歡你。那就要聽話，做事要完美，要恰如其分的展示自己等等，這需要在職場中慢慢學習，而且只有領導選擇你的份兒，沒有你選擇領導的份兒。

首先你要勤勞點，不斷提高自己的表達能力，熱愛學習，做事做人要誠實守信用，說到就要做到，做不到的無輕言，即便有點小成就也不要驕傲自滿，更不要表達出來，學會深藏不露，大智若愚，遇到困難不要退縮，要敢於面對問題，嘗試解決問題，這樣領導一定會欣賞你的，做人做事風格不錯，老闆也會提拔你，希望可以幫助到你，謝謝激請回答！

作為一個新人，首先是學習坐公交車，地鐵等這些普通的交通，如果這份工作你認為很值得你奮鬥的目標，也很讓你覺得驕傲的，興趣往往是最大的成功。

虛心學習公司的流程規律，和工作的考量，不怕苦，不怕累，公司的老員工叫你做什麼就做什麼，因為只有自己經歷過了才能叫做真本事。這樣才能學到真本事。本事有了也在經歷中發現了一些問題了，可以適當的向領導提一些解決問題的關鍵了，剛好問題解決了，產能也上升了，利潤空間變大了，領導自然是喜歡的。

謝謝新步社會的人的邀請。我認為，一，微笑見人，以誠待人。讓人覺得你易接觸，好接觸。二，多誇與羨慕能力強的人，這符合人的心理常態。三，無恥多問，虛心向能力強的人學，不斷努力向書本學，這樣別人的知識變成了自己的知識，能力也提高了。四，及時與同事，老師分享自己的成就，但應講究藝術啊。五，琢磨領導心理，多誇領導與公司。提升自己能力是關鍵，儘早拿自已的成果，這樣自己在公司的人氣就旺了。

作為職場新人，應該怎麼做？

我做過許多兼職，也經歷了許多。

當你進入職場開始，你要轉換你的身份，記住你不再是一個學生，而是一個工作者。

我從的經歷可以給你提幾點建議。

1.少說話多觀察。

不要問白痴一樣的問題（這種可以在百度上找到的，儘量自己找）

比如說一些基礎的東西，例如，這個怎麼，那個怎麼做。

因為我曾經這樣問過別人，從別人對我的態度感覺別人很煩躁。

2.向別人學習，要懂得感恩

這個是什麼說法。

別人學到東西免費教給你，你不感恩。下次別人還會理你嗎？

3.拓展你的專業知識

上班後，你會發現你有很多需要學習的地方。

這個時候就要惡補你的專業知識啦

4.與同事相處和睦

這個我也說不清楚，人與人之前的相處很重要。三言兩語講不清楚。你要在社會上慢慢去學習。

因為在工作上，同事會給你很大的幫助。

4.前面說的都沒有這個重要

你一定要做一個正直，善良，有著自己的是非觀的人。

首先你是一個人善良的人，才能遇到善良的別人。