不關是90後，很多都這樣，沒多大能力，又要求高，脾氣又不好，動不動就以不做來威脅，哎，現在是找人難，生意難。

首先這樣的言傳來自網路，在現實生活中的90後又有幾個能這麼雷厲風行呢？有的人說有，我也承認，的確有，但是少之又少，有這樣的也不一定說是網上說的那樣，大部分責任是家庭的生活條件造就得，我覺得之所以會出現這個現狀，離不開社會環境的改變及和現代思想教育及國家的發展，現代生活中各個行業領域競爭激烈，發展的機會也多了，迫於現代生活的壓力所迫，不得不使自己去更好的領域發展，古人云 適者生存

個人認為這個觀點有點以偏概全了！身邊同事有很多90後，00後，大多數還是可以安心工作，離職的原因總結為以下幾點：

第一，工作環境不順心，因公司氛圍不好，同事關係較緊張，導致工作不順心，工作壓力太大，這時因為抗壓能力較小，不能委曲求全，從而離職。

第二，工作內容不喜歡，工作內容和職業規劃與自己的想法有差異，從而導致離職。

第三，薪資，工作繁忙但是到手工資還不夠自己消費的，年輕人喜歡出去玩，開完工資2天沒有錢了，誰也受不了這樣的公司。

第四，有更好的工作，人往高處走，水往低處流。這樣的選擇無可厚非。

第五，少部分90，00後的通病，心不穩，因為沒有家庭和贍養的負擔，工作一段時間後，有點不順心或有別的想法後就申請離職，反正在哪也餓不死，多看看這個世界比多掙錢要舒服的多。

第六，自主創業，工作一段時間後，認為發展太慢或沒有什麼發展就會離職。給別人打工不如給自己打工。

總之，現在的社會是高速發展的社會，不要使用輿論給他人帶來不好的事情，網上這麼說的人大多數都是歲數較大的人，其實細想想誰年輕時沒有過激情，沒有過沖動，只不過我們已經被磨平了稜角，往往成功的都是那些堅持自我的年輕人。

離職，在很多時候就如馬總所說：錢不到位、心裡受委屈了。這也包含了大多數離職的原因。

小編學校專業為服裝設計（生產方向），陳同學經過企業學校招聘進入服裝品牌雅戈爾從事生產普工崗位，一個星期後聯合同學罷工，經過企業、學校老師調解後繼續上班，2個月後來投奔小編在特步服裝工作兩個月從事普工崗位離職，後商業街體育用品導購工作5個月，後數碼產品導購3個月，在後來在親戚的介紹下進入汽車傳媒行業工作至今7年之久，與他交談中瞭解到他不會輕易放棄現在的工作。

張同學經學校推薦，去崑山好孩子公司上班，搭著企業交通車不遠千里經過10小時車程到達企業，在各方面已經溝通好準備辦理入職參觀企業及崗位途中覺得不入職，後面也做過金融、期貨，做動漫設計學徒，現在進入公安系統治安隊聘職協警，和親戚開了一家動漫設計工作室，工作之餘做設計。

現在和兩個同學同一個城市，空閒之際也聊過當初的工作的心得，剛畢業踏入社會時當理想和現實碰撞的時候選擇理想，選擇自己所喜歡的行業、崗位，沒有生活費的時候就隨便找一個工作先做著，在生活能夠維持的時候一言不合就離職。現在都是為父後面有個家庭責任要承擔著，生活要繼續 沒有一定的積蓄不敢辭職，只能拼命的努力工作。現在的90後大多有家庭，有責任感的都不會輕易的離職。

畢竟不比學校剛出來年會兒，題主所提出的問題，應該就是初入社會的小年輕，還不具備責任感的。