說不是目的，被人家聽進去、能夠被採納才是說的目的。

很多時候，國福在給家長做公益講學時都會講到一個問題：孩子頂嘴怎麼辦？國福就說，孩子頂嘴的最主要原因是爸爸媽媽的原因，最好的辦法是“閉嘴”。

好吃的不可多用。

好話也不可多說。

第一個注意是，在非正式場合，最好不要說與工作有關的內容和話題。

第三個注意是，講任何話，都要對這個話負責。所以，講話必須要有事實依據，不能亂放炮亂說話。

第四個注意是，講話必須簡潔，必須具備主見，否則寧肯不講。

第五個注意是，自己如果話說錯了，或事情辦錯了，要勇於承認，不要為自己狡辯，不要強詞奪理。

第六個注意是，可以打抱不平，不能落井下石。

職場上說話十分重要，小了說影響同事關係，大了說影響前程。職場中許多時候不說才是功夫才是肚量才是城府，我們不知有多少回是因為這張嘴，言之既出駟馬難追而苦於世上沒有後悔藥。這世上大概就屬說話是最省時剩力的事了，並不是一概反對說，大是大非原則上的該說就得說。元代有個許名奎寫了一本書叫《勸忍百箴》，這位先生不厭其煩地列舉了一百件該忍之事，那開篇第一章就是“言之忍”。他說：“亂之所生也，則言語以為階。口三五之門，禍由此來”，又說“白圭之玷尚可磨，斯言之玷不可為。齒頰一動，千駟莫追”，可以說這是一種亂說話的警省。

職場的事都與你和你的同事、領導有關係，飛短流長七十年穀八十年糠豈能隨意亂說。也許你剛說完，人家早蹲廁所連幾分幾秒發生的都記上了。過去講隔牆有耳現在則進步多了，連錄音筆、竊聽器、針孔攝像頭這些先進玩意都不用，一部智慧手機全完活兒。說起來也便奇了，只要你說了別人，別人就一定會知道，由不得你不信。職場中那種頭頂長瘡腳根冒濃的主兒，本來是他對你說某領導如何色，回頭就去打小報告說你說頭兒如何搞女人。我們經常犯著同樣的錯誤，待人過於誠實近乎迂腐掏心掏肺地什麼都說，可傷害你最深的人往往是最瞭解你的人，是隨便說話害了自己。

說話有成癮性和慣性的，應當屬行為學中的“動力定型”。生活裡我們常看見有的人專門愛打聽、傳播小道訊息、花邊新聞、桃色事件、張長李短，不說難受就像犯煙癮賭癮。沉默是生活中的一劑良藥，比如開會，不該說的絕對不說，不得不說的少說，非說不可的後說。就是說也絕不可想說什麼就說什麼的信口開合，必要時可以像魯迅描寫過的“今天天氣呵呵……”，也可學學梁惠王對著孟老先生“笑而不言”還有齊宣王的“王顧左右而言他”的政治家範兒。當然你為了幽默、風趣、不冷場大講一通南山打一狼北山見一虎，或者說說流浪大師撿破爛沈師孃的紅嘴唇，言之有物又無物也絕對不錯。

莊周說過：“人生也有涯而智也無涯”，不管這位做過蝴蝶夢的先生在表述怎樣的哲學高論，人不能萬歲這恐怕是大家一致的觀點。想到人生匆匆幾十年，生帶不來死不帶去，何苦口水濤濤喋喋哉。在人生旅途中我們不過是一個匆匆過客，就那麼幾十年吃飯睡覺這種生物行為就要花去近乎一半的時間。不管你願意不願意高興不高興，為了謀生為了面子為了敷衍為了應付為了別人還要耗去許多時間，我們已經很累很無奈，為什麼還要自己用口水折磨自己又折磨別人呢？