對於企業有人開玩笑說:別人過年，老闆過關。但卻是大部分企業的正常寫照，理不清的三角債，說不清的拖欠款。從正常情況，我們經常說企業要做好應收、應付賬款明目，確定收付時間、收付關係，避免債務問題。可是，在很多企業的實際經營中，為了專案為了業務，不走正常程式的屢見不鮮。但即使面面俱到，合同、明目都有，但是錢依然很難要，法律執行難度大、執行週期長。讓即使很多被執行人都是拖欠幾年甚至十幾年之久的債務。這種風氣一在好轉，但想要扭轉我想還需要不短的時間。這不止需要法律和執法力度的加強，更需要社會風氣的改變，履約意識的加強。

年關意味著企業渡劫～

企業對待應收賬款也是隻有無奈的三種方式:

1.催收，這樣會有很高收賬成本，分為經濟成本和關係成本。有很多合作伙伴甚至在這一階段反目成仇。最難收的莫過於政府債，說過多久企業主只能等多久，問具體時間只能的到“等通知”的回覆，這種應收賬款是讓企業主最無能為力的。其他形式的債主企業主的主動措施就相對多一些。

2.借債，很多企業主為過年關又舉新債，這個階段借債成本會高很多，也是很多企業主無奈回款的一種方式。

3.降規，走到這一步是催收無果、借債無望的被迫舉動。企業主只能裁員、變賣資產、被動失信等，甚至收到各種處罰。

這裡借用百度百科的一句話，年關，指農曆年底。舊時欠租、負債的人必須在這時清償債務，過年像過關一樣，所以稱為年關。

企業的年關呢，主要還是兩個坎。

第一企業本身的盈利關係就不存在，導致債滾債，越滾越大，最後沒有資金的湧入，只能倒閉。

第二收不迴應有的款項，這個一句兩句說不清怎麼解決，不過麻煩也是最大的。望自保。

年關，這是華人的一個獨特叫法，也是中國的企業主們最難過的一道坎！我們的過年前後好長一段時間整個社會的效率都很低，過年前的10天、元宵節之前的15天，加起來差不多一個月的時間人們都處於過年的懶散狀態，遠在天涯海角工作的人都不惜代價的回家過年。對於企業主來說最怕的事情是過年，因為過年就意味著生產的停頓、企業停止運作，然而廠房、公司的租金、工人的工資還是照樣要發，過年前還需要早早籌備好資金髮工資、年終獎金，春節前催收不到貨款則意味著要等多一個月企業才有貨款回籠，因為華人的習俗元宵節沒有過完你是不可以催人家還錢的，然而過年前由於企業主們大多數都資金緊張，誰都想把欠款拖一拖可以鬆口氣待來年過完元宵後再支付，於是形成了過年前催款難的問題！

我們公司是做企業服務、電商服務的，這個比較清楚，基本上企業主們會在過年前的兩個月就會把主要精力放在催收貨款回籠資金上，過年前的半個月都催不到的款基本上過年前就是催不到的了。催不到款的原因如剛才所說，就是那種三角債的問題，A欠B的、B欠C的、C欠D的，如果A拿不出錢或者故意拖著不給B，那麼後面的債權人誰都催不到欠款，大家都資金緊張！

所以企業主們應該根據多年的經驗，根據客戶的實力和信譽度，根據自己手上的資金狀況，根據過年前後的開支預測企業所需資金，起碼提前一個多月把欠款回收，備足資金應付年底的工資及年終獎發放、過年回來後面臨的又一個月工資發放、企業的固定租金等成本開支、開年營業以後的備貨資金……自己的情況自己要應該善於分析和把握好，就工資和獎金來說相當於要備足應付三個月的工資，因為年終獎普遍相當於一個月甚至更多的工資。做到未雨綢繆，別讓自己的資金陷入危機！應付突發情況遊刃有餘！