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  • 1 # 阿寶天地人間遊天下

    所謂人無完人。我們對待事情也是一樣的。不管是誰都做的不是那麼完善。只能夠做到精益求精,做到自己想要做的最佳狀態。

  • 2 # 素華R哥

    完善直說那個企業都沒有,各有各的企業文化,都是合適自己的企業發展的。我畢業一來一直在食品行業,做營銷,一直在走,通路,批發,區域代理商和商超。都經過一遍,有路有障礙,一步步走了過來。今年集團大調整,成立了新的營銷中心,天天加班,週週報告

  • 3 # SMCTS戰略管理和技術

    就中國的金融行業而言,山東思脈特奇企業管理諮詢有限公司(SMCTS)認為 金融機構在科技應用、ESG產品和報告、國際標準和好做法以及職業準則和道德規範方面,較國際先進水平還存在明顯不足。

    金融科技應用不足

    除電子商務平臺外,新興科技和工業4.0技術應最先在銀行、保險和證券公司等服務性機構得到廣泛應用,因為海量的交易業務產生的大資料為解析、人工智慧提供了用武之地。然而,很多金融機構還停留在傳統銀行運作模式上或效仿電商平臺的一些做法,未能在便利和客戶體驗方面取得明顯進步;即使是人工智慧應用也存在準確度和效用方面的不足,因此,產品和服務模式的創新仍然滯後。

    ESG方面的疏漏

    隨著環境保護、公司社會責任和治理(ESG)方面的重要性不斷加強,SMCTS 預期未來金融產品應儘快推出 如綠色金融、公司社會責任上市板塊等方面的創新產品,有助於上市公司在可持續發展方面取得進步,因為當下很多上市企業在ESG方面的活動少之甚少,遠未達到國際標準。

    做法與國際標準不對接

    與國際先進水平相比,中國金融產品和服務仍處於以傳統股票、債券、貨幣存貸和銀行商業金融業務為主的發展階段。一些其他投資類產品或模式 如私募基金、期權等金融衍生品還未形成良好的市場規模,做法未與國際標準接軌;這方面的改善和創新將為金融市場的多樣化和可持續性發展提供支援。

    職業道德規範有待進一步加強

    在職業行為準則和道德規範方面,金融監管者應加強對上市公司管理者和投資機構,在內部交易、資訊披露、客觀高質量分析報告等方面的控制,促進公司建立職業準則和道德規範管理體系,不斷完善公司治理方面的不足,例如上市公司管理層損害眾多中小股民利益的行為。

    總的來講,SMCTS預期 隨著2019年即將出臺的一系列金融市場改革 包括 匯率、國際貿易、外資准入、產品創新等對外開放和國際接軌措施的落地,上述不足領域將得到逐步改善。

  • 4 # 上善若水法學學者

    本人曾經是一個八十年代的大學生,天之嬌子。畢業分配在國有中型企業從事技術工作,當年為了幹出一番成績,不惜刻苦鑽研,在所從事的行業中多次獲得過省市級科研成果一丶二、三等獎。九十年代初,曾經去西歐考察和培訓,在行業中處於較高水平。

    隨著改革不斷深化,原來的國企己經破產,進入人生中年的我不得不改行,利用原來文化底蘊的積累,曾經自辦企業,加入過新聞傳媒的隊伍,最終定位在法律服務的層面上。為了全面系統掌握法律知識,九十年代中後期,在市委講師團苦讀三年,當時跟隨中級法院唯一法學博士郭老師(現為中央財經著名法學教授)學習法律課程,拿到了夢寐以求的法律本科學歷,實現了人生價值的飛躍,之後在一些大型公司,從事法務訴訟工作。直至現在專業從事道路交通理賠法律工作。

    回憶起人生的經歷,人生不如意事十之八九,看淡得失,榮辱不驚,去留無意,當斷得斷,把握好自己的人生。

  • 5 # 雙馬踏燕

    企業本來就是發展中的,不同時段要求就不一樣。新的一天都要當做從零開始。

    再就是持續發展,改革變化,所以正視企業的不合理,只是時間不對等,存在都是有理由的!

    所有的不合理,是需要人去調整與處理,這也是管理的職責與意義所在!

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