能力一般的電商運營能幹多久？

電商平臺發展這麼多年，現在依舊火爆，吸引著眾多的人們參與到電商創業中，也有一些電商創業很成功的，當然也有退出了電商市場的，總結一句話就是有人進入，有人退出。而對於正在從事電商行業，想在電商領域有所發展的，店鋪的運營就很關鍵了，而一個店鋪的成功，也是有眾多因素的。

對於一個網店成功因素，大概有這麼幾個，首先就是了解自身的特點，自己的優勢，也就是選擇商品，有什麼商品可以賣，最好是具有價格優勢，進貨價格超低的話在起跑線上就秒殺了對手。當我們註冊的淘寶店鋪，選好商品以後就是拍攝圖片，做好寶貝詳情介紹，然後再上架商品，也可進行簡單的網店裝修，這樣一個網店就開起來了。就是怎樣運營，怎樣才能把商品賣出去。

其實對大部分店鋪經營人，有很多其本身也是懂得運營的，如果不懂網店運營，除了自己摸索網店運營的知識以外，最直接的方法就是招聘運營人員。我通常人們因為這樣一種論調，好的網店運營人員自己都是開店鋪的，還會幫別人的店鋪打理嗎，這也說明運營人員的行業水平是有差別的。其實網店運營這個這個職業有很大的比例是幹不長久的，因為電商運營其實是說難不難說簡單也簡單，如果電商運營人員的專業知識被老闆學到了，通常也就是電商運營人員幹到頭了，這個是普遍存在的現象，很多電商運營人員也是要防著老闆的。如果是能力一般的運營人員的話，他也有可能是利用別人的店鋪練練手，順便還有一番收入，這也是有可能的。 對於電商運營人員，除非你是找到了一個好老闆，要不然電商運營幹不長久的比例是很大的，很多電商運營人員也有想要有自己的店鋪，有時候這些會產生矛盾的，更有電商運營人員開著自己的店鋪同時給別人運營店鋪，拿著雙份工資，有的老闆也是不爽的。以上是個人觀點，歡迎大家多交流學習。

看了幾個作者的回答，應該不單單指電商運營這個職業。

有很多例子很多人有能力頻道跳槽，也有很多人能力一般但是勤勤懇懇在一個崗位上不斷學習成長。

正題個人感覺原因有以下幾點：

1：公司情況和自己預期不一祥。

我本身的工作就是服務Top電商商家的，接觸過很多大神級別運營，最讓我意外的一哥們兩個月跳了三次。我問過他原因很簡單，面試的時候覺得都很符合自己，入職之後不到幾天感覺和麵試官講的不符合。

2：自己能力跟不上公司發展

3：公司給不了你想要的(可能居多)

借用一下馬爸爸的話

1.錢沒給到位；2.心，委屈了；

這個把問題讀了好幾遍，問的不清楚，感覺是指電商運營的這個職業或職位。

首先，沒有任何貶低的意思，我個人覺得電商運營這個職位並不是普遍意義上的經營人才，他更偏重於熟悉和了解類似天貓，京東這種大平臺遊戲規則的人，在平臺體系內熟悉規則甚至有一些人脈，對某個科目知道如果打理，其實經驗多於才華。

其次，電商運營會隨著時代的發展，平臺的升級，甚至小二的更迭產生變化，外部的干擾因素很多。

第三，電商運營會面臨著職業天花板的問題，而且很快！

所以說，加強自身的學習，別把所有的產品用固定的套路操作。學習產品知識，經濟發展趨勢，掌握供應鏈體系，總之必須時時刻刻的學習才能有更好的職業發展。否則，被淘汰的速度很快！

電商運營需要根據淘寶規則的變化而變化。但是拼臺的本質還是賣貨的一個拼臺。其實60%靠的是產品.40%是靠運營手段。什麼都比別人差，這個運營就gg。