窮人也是人啊！

人的精力，體力都是有限的，都是需要休息補充能量恢復體力才行的。

人不是機器呀！機器也得有動力才行也需要保養維護，何況人也！

不停的加班達到了極限的會出現生命危險的。這不是一個什麼富人與窮階定的問題。

當然窮人為了改變一下經濟條件多吃些苦和多負出一些，但也是有一定極限的。

世界勞動人民經過一百多年艱苦卓絕的鬥爭，才爭取到的一週工作四十八小時的基本權利，到了今天你說加班嫌累的是窮人思想？哪來的歪理！這是資本主義剝削思想復辟，堅決打倒！

就因為馬雲在內部會議上說，996是福報，很多企業老闆想抓住了一顆救命稻草，一窩蜂的支援996，有事沒事也要加班到九點，缺德！你光看到人家996了，你就不說人家的員工一個月掙七八十上百萬的工資？人家說996是福報是有條件的！

孔子說：民可使由之，不可使知之。一個國家，一個企業當然需要民眾、員工全身心的投入，朝著一個方向，心無旁騖的付出努力，國家，企業才能長久的興旺發達。所以，使用民力是不可避免的，但當我們使用民力的時候，必須讓老百姓，員工心裡明明白白，該做什麼，不該做什麼，我的付出能夠得到什麼，都要讓老百姓心裡清清楚楚，並言而有信！不能讓老百姓心裡有是是非非，有所爭訟！這才是一個老闆要想的事情，而不是每天盯著員工加不加班的事！

事就是這麼多事，錢就是這麼多錢，三天之內我要結果，你一個人三天干完也好，十個人一小時幹完也罷，錢不多給也不少給。怎麼做，你看著辦！這樣不好嗎？

為什麼加班？

產生這個現象，有可能是因為業務爆發，新員工沒就位，所以得加班。這種加班，通常都有加班工資。畢竟生意好的時候，你好我好大家好。

再不然，公司無法確定業務爆發是否長久，不敢招聘。這樣加班也會有加班工資，並且，員工能夠看到加班的盡頭在哪裡，通常大家也能忍受。

有一種加班比較噁心，就是同甘共苦類。某個部門要加班，領導層覺得其他部門不加班會影響加班部門士氣，於是全員陪同加班，但卻沒什麼事情做。

還有一種就尤其噁心，也是最常見的。可以說百分之九十的網際網路企業都是這種，那就是給leader胡亂拍腦袋想的方案買單。

網際網路還算是個比較新的行業，很多東西在這個行業沒都沒個清晰的理論支援，很多事情都沒個權威的方法論。大部分產品經理都只有三招，一是對上級瘋狂吹牛，二是讓下屬瘋狂試錯，三是給下屬畫餅穩定軍心。。。

實際上，廣大程式設計師大多數加班都是在給專案經理試錯。很多以被證實的錯誤，由於專案經理沒掉過坑，他們得陪著再掉一次。很多已經全員都掉過的坑，由於專案經理不信邪，所以集體再掉一次。

話說回來，不是這樣瘋狂的掉坑試錯加班，程式設計師又哪來的這麼高的工資？

扯遠了，說回樓主說的情況，你這領導不區分加班的成因就一棍子打死，怕是有點撈吧？

陪太子加班這種事情心生不滿不是很正常？加班給領導試錯還沒加班工資這種事難道該愉快接受？

你這領導說的話，感覺就像是川普說這屆人民不行一樣。。。

自認為自己不算窮人，當然也算不了富人。大山裡電網上班，總的來說收入可以，工作還比較閒，每到秋冬無事的時候就會上山挖點山藥給家裡帶去，畢竟純野生，純天然，無汙染。有時進山沒找到多少，只挖了一點，半天就累的不行。隔天換了的地方發現一大片，挖到天黑，收穫頗豐，但一點都不覺得累。這是正常心理，無關窮富，之所以覺得加班累是因為感到收入低於付出而已。說實話如果教你一天只上半天班，每月只給你勉強度日的工資，你照樣覺得累的不行。

這句話沒錯，因為打工的本就是窮人，哪怕是拿高薪的中產階級，不過是有點錢的窮人。但是窮人擁有窮人的思想並不可悲。窮人擁有富人的思想叫德不配位，才是真正的可悲