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  • 1 # 胡老師怎麼看

    任何一個職業都不存在倒或不倒的問題,只是有沒有被新生事物所取代。

    我們舉幾個簡單的例子就可以明白這個道理。

    第一,我小時候的第一張照片是使用的柯達的傻瓜相機拍攝的。不是現在,你會發現早在十年之前,整個市面上基本上就見不到膠捲了 ,但是我們能說拍照裝置這個行業倒掉了嗎?沒有數碼完全取代了。

    第二,我的第一臺手機是諾基亞的,那個時候諾基亞可是神一樣的存在,全球無人能與之抗衡,但是現在滿大街100個人裡面能找出來一個,我們能說通訊行業倒掉了嗎?沒有,是被後來者所取代。

    第三,前幾天我去輔導一家婚紗攝影類的公司。老闆聊到相關的問題,因為整個婚紗行業不景氣,老闆在跟我聊這個行業要倒。你糾正了他的觀點,行業並沒有倒掉,是這幾年漸漸的被一線城市的技術品牌和全球旅拍所逐步取代。

    再多的例子就不舉了,總而言之,不管進哪一行,選擇自己喜歡並擅長的去操作,如果可以去做趨勢性的,再者說來任何一個行業都會一直髮展和進步,跟上,不要被淘汰才是王道!

  • 2 # 銀伯野原銀之介

    現在很多年輕人一直擔心自己從事的工作,都會考慮職業的可持續性,會不會被淘汰?有的人擔心自己會變成下一個富士康,流水線上的工人,一樣被機器淘汰?那麼我們要如何避免被時代淘汰?這就要看我們選擇的工作是什麼了,我們在做一份工作的時候,不要太過在於這份工作的工資有多高。我們要了解工作的本身需要些什麼和能給我們帶來什麼東西?

    NO.1穩定

    無論男女,無論學歷、年齡的人都不希望過朝不保夕的生活,所以擁有一份穩定的工作是較早解決的方法,同樣,工作是否穩定也成為找工作的首要考慮因素。

    NO.2收入

    收入是一個職業,一份工作,一個人是否成功,是否能給人帶來滿足與安逸的一個亙古不變的衡量標準(這裡所指的是未來收入空間,並不以入職初期工資為標準)。

    NO.3發展

    行業的發展前景是職業發展的未來,我們在擇業時,尤其關注這個行業是否有前進的空間,行業的延展性與發展力是每一個人在擇業時都必須考慮的一個因素。

    NO.4地位

    雖然說職業不分貴賤,但在求職的工程中,誰不希望找一個社會地位高的,體面的行當?所以社會地位也是一個參考要素。

    NO.5福利

    為什麼那麼多的人想考公務員,而公務員的工資並不算太高,關鍵在於它的福利,一份福利好的工作,自然是人人都想去爭取的。

    NO.6性格

    考慮完一些外界的條件,是不是應該從自己出發,要知道,並不是每個行業都適合所有不同性格的人,那麼自己的性格是不適合在這個行業中發展呢?

    NO.7學歷

    很多人在找工作時,會考慮自己的學歷能不能勝任這份工作,但學歷真的是較重要的嗎?從招聘情況看,企業更看重的是技能!

    NO.8技術

    每個行業都需要有自己的技術,自己是否有這樣的一門技術,自己的技術是不是能符合企業招聘的要求?如果沒有那麼我們又該如何去快速學習,快速適應呢?

    那麼什麼樣的工作可以做到屹立不倒呢,其實任何行業如果做不到創新,是都會被新的技術所推翻的。要說什麼行業符合可持續性發展,個人覺得計算機行業就是個不錯的選擇。隨著市場經濟的高速發展,中國IT業步入了一個人才稀缺的時代。作為較被看好的熱門專業,其迅猛發展有目共睹,從而導致IT人才的培養速度無法跟上IT 行業的發展,每年的人才缺口就達數百萬人。為在激烈的就業競爭中佔領一席之地,減小就業壓力,拓寬就業渠道,越來越多的學子選擇了從事IT行業。以下給大家推薦幾個熱門的IT職業。

    綜上所述,只有好的職業方向加上創新的工作精神,以及一定的機遇,用中國的古話講就是 天時地利人和吧,這樣才能把一份職業做到所謂的屹立不倒。

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