這應該還是要看成本，如果機器生產成本低就會放棄人工，或者壓低人工的成本。不過要是真到了那個全國自動化製造普及時，人的平均素質會很高，每人的工作幾乎都是高技術含量的，在國家的調控下應該不會有太多空餘的勞動力，又或者積累的剩餘勞動價值完全可以給全社會生活保障。那時候也不用怕，總會有機器搞不了的活。不過這種做法不積極，應該及時學習新知識，別被時代拋棄了

依照正常發展，不用擔心自己沒有工作，只要為自己的生活奮鬥就行，只要在時代發展的同時跟上就行。

不會，因為就算老的工種沒了也會誕生新的工種，只不過需要活到老學到老，技術更新太快，一個飯碗吃一輩子已經成為過去了

我認為這個是肯定的，不僅是普通工人，哪怕是高階白領，即所謂腦力勞動者如果不進步也面臨無工可做。

隨便舉幾個例子：電話銷售是個隨著電話普及興起的一個職業，發展至今只有十多年的時間。僅僅在五年前，透過人力一個個電話去篩選客戶還是很多公司最常用的銷售方法。相信很多人都接到過各種推銷電話，以至於陌生電話直接秒掛，最典型的莫過於各種信用卡辦理推銷電話。而現在普遍透過事前錄好的營銷話術，大批次自動撥號實現客戶送達。最典型就是電信詐騙了，將獲得的電話號碼批次匯入軟體，同個時間點可能撥號幾千人，人工電話效率不急萬分之一。包括各大線上網站客服，基本都是設定好的自動化回覆，想要跟真人反饋問題會折騰到你懷疑人生。

原來大型基建工程，比如跨海大橋，或者摩天大樓的建設現場工人非常多，現在基本只有幾個技術指導人員和少量工人，外加一套大型裝置就搞定了，而且效率是原來幾十倍。所有基礎部件已經透過機器模組化了，建橋已經成了大型堆積木遊戲，建築工人需求大幅減少。

此外股票交易員根據買家或賣家的指令完成實際的交易操作；汽車司機根據路況做出合理操作判斷，這些都是很容易被取代的崗位。

我相信也許3-5年後，現在世界上絕大部分工作要麼消失，要麼不需要人來介入。保安、司機、銷售、客服、交易員、保姆等工作已經或正在被取代中。

雙十一海報，阿里“魯班”系統一天可以製作4000萬張，理論上如何給的運算資源足夠，一天4億張也不在話下。

我們知道海報設計是一個有一定技術要求的工作，要想勝任這份工作，你至少需熟練使用幾種平面設計軟體、有一定平面設計理論基礎、有大量實踐經驗和審美素養，如此才可能設計出符合要求的海報。

而現在透過軟體設定，單純從數量看，一秒生成的海報可能一個人一輩子都沒法做完，這樣看是不是海報90%以上的海報設計崗位就消失了？

從遠古時代至今，我們發現人類社會分工越來越細緻，工作越來越複雜，社會整體勞動生產率不斷提高，物質文明極大豐富。

低端工作（包括很多所謂的腦力工作）的消失是歷史發展必然，就像100多年前汽車取代馬車，是個人不能阻止的趨勢。

現在其實只是歷史的重演，當新事物取代舊事物時，必然會淘汰一部分崗位，但同時會創造更多更高階的工作崗位，這些崗位相應的對人提出更高要求。當汽車被髮明出來時，附帶汽車的製造、維護、保養、加油等比馬車時代多得多的工作出現了，這些工作比修馬車、趕馬車難太多。

所以，未來想要保有一份工作沒有它法，唯有不斷提升自己創造和學習能力，掌握更高層次的新技能才行！至於機器大規模全面取代人力，相信至少是100年後的事情，到時候肯定還會有更重要的工作等著人做，或者說只有人才能做。