今年大三，還沒畢業，但做過的兼職不計其數了

因為家裡窮，從初三開始就利用假期做一些兼職，做過手機推銷員，進過電子廠，進過食品廠，做過校園代課，發過傳單，做過服務員，賣過手機卡，去過西餐廳……現在想想才覺得好多還好沒耽誤學習，所以經驗還算比較多吧，有幾點想和大家分享一下：

之前在西餐廳做的一次兼職，差不多待了一年，中間餐廳換了店長，幾乎所有的員工都不太喜歡他，但也沒辦法，因為他是店長。後來大家趁他不在時，就經常背後討論他，其中有一個女生，也是沒事就老是問全職員工一些關於店長的事情，因為這個時候，店長要削減全職員工工時，也就是聯絡減薪，但和我們學生兼職沒有任何關係，和全職員工關係不太好。這個女生就老是打聽這件事，然後再告訴其他學生工，大家就會在背後罵店長，後來店長知道了。直接告訴她，從今以後不用來上班了。

這件事是初三在做手機促銷員時，那天我們部門開會，經理告訴旁邊一個人幫他把筆記本拿過來，那個男生應了一聲就去了經理辦公室，然後把經理座椅搬了出來，經理看到後，問他讓他做什麼，他說搬座椅。經理說了一句：沒聽懂領導的話時，一定要問清楚再去做，不然做錯了會給領導留下不好印象，甚至影響公司。

其實，那天我也沒聽懂經理讓拿什麼，但最後那句話我一直記著。

如果進了一個不是很感興趣的公司，或者時間久了覺得無聊，與其每天鬱鬱寡歡，不如辭職去做自己想做的，對於你和公司都有好處。如果你還有夢想，就努力去實現它。

以前是廚師，進這個廠說白了就是為了錢，年薪八到十萬的樣子吧。

進廠第一年，就是跟著別的師傅學，其實根本不需要學，那種活看一眼就會，壓根沒啥技術含量。那時候就想，我不能一直在這裡。

第二年，我還在那裡。老婆說你去成校學點什麼吧，總在那裡乾沒前途。我就去了鎮上的成校報了名，報名辦公室的老師收了錢，給了我一張收據就讓我先回，到時候會通知我考試時間，我愕然。難道不需要上課嗎？嗯，考試的時候會給你答案的。

第三年，我還在那裡。那一年老婆懷孕，為了安心養胎辭工在家，頓時壓力大增，廠子裡又一直加班，根本沒法照顧老婆。真的很感謝我媽，一直幫我。也很慚愧，老婆的產檢我就陪著去了一次。

第五年，波瀾不驚的工作終於出現了轉機。由於人事調動，車間辦公室少一個文員問我要不要去。本來都要答應了，可轉念一想辦公室平日裡的勾心鬥角真的適合我嗎？考慮了兩天，最後還是拒絕了。現在回想起來真的好傻，領導給你安排工作或者崗位那是給你機會啊，如果你連挑戰新工作的勇氣都沒有你還能幹啥？誒，後悔…

第六年，簡直是我的災難年。因為工作上出了紕漏，被處罰了。那時我的工作算是質檢，原料缺陷沒有檢查出來，最終流到總成。三件，被罰三千！當時的我不服氣，因為那也不在我的檢查範圍內啊，就去找值班長理論。嗯，最後的結果就是又迴流水線上幹活了。最終算是領悟到了一個道理：領導說的話，對的那就是對的，錯的，也是對的。規章制度那是誰定的？領導！

同年下半年，我一個平時關係很好的同事因為請假事宜和班長爭吵，最後演變成了吵架鬥毆。他當時的想法估計是想和班長直接‘同歸於盡’了。因為只要是鬥毆，下場就是開除，不管是誰。結果就是各種調查取證，而我作為人證被叫到辦公室。值班長的意思很明顯，大事化小，小事化了。就問到底有沒有打架！我能說啥呢？糾結了半天，嗯，我只看到他們互相拉扯啊，至於是不是在打架我判斷不了啊！最後的處罰結果就是：我那同事因不服從領導安排被調離，班長沒有任何處罰。所以，官官相護不一定只發生在官場。

第二天上班，看到我那同事在收拾東西，他朝我笑了笑。只是我看的出來，那個笑容很牽強…

不知道這算不算是背叛呢，誒。只要他不被開除就好…