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1 # 能力金手指
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2 # 三木C先生
其實朋友就是朋友,本來就沒有過往。現在今生的朋友,或許就是那五百年前擦肩而過的人呢。人生本不易,且行且珍惜吧。
所以只要有這個時間和能力,絕對應該的。再說了誰還沒有個三長兩短,誰還沒有個一時之急,說不定哪一天你還會用得著人家呢。
人不能太勢力,因為哪個人都不傻。
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3 # 一杯倒77
看是什麼事了,如果是私事,那我肯定盡力去幫,如果是工作方面的事,那免談,因為我辭工的時候她扣了我兩千多的工資,而且我還是提前三個月申請辭職的。
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4 # 無處無聲
肯定會幫哦,第一前老闆給你電話,表示我們之間還是有聯絡的,前老闆想到給你電話,代表之間還有交清,他也認為你能幫這個忙。生活中免不了朋友之間的相互幫助,前老闆這個時候身份也就變成你的一個朋友,生活中的朋友哦。只要是自己能力範圍內,可以承受的有什麼必要去拒絕一個朋友的求助呢?當然超出自己的能力範圍也是愛莫能助哦,是朋友也能理解你的苦衷。
人在社會上還是需要朋友的,朋友來之不易哦,多個朋友多條路,自己有能力解決的肯定義不容辭!這個和前老闆不前老闆沒有什麼關係的,我已經不是他的員工,現在我們只是一個朋友哦!
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5 # HR杯中水
既然是前老闆,打電話給自己,說明他是非常器重自己的,至少他會認為我也許能幫到他。只要以前沒有過節,曾經是老闆,出來就是朋友了,既然他還想的起我,只要自己能幫忙那就盡力幫,畢竟誰都會有困境,自己有資源何樂而不為呢?當然,前提是不能違背良心和職業道德。老闆有他的圈子在,能幫上忙攢點好口碑也不錯!
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6 # 吳少佳
說我吧,
我的前老闆是一個特別好的人。好到沒有原則的那種,不管男女,從來沒有大聲的呵斥過別人。不光女人緣好,我們男的也覺得人非常的好。
他如果打電話幫忙,那我肯定是會幫的,毫無疑問。
到我的前前老闆是個心理扭曲的人,全公司沒有一個不討厭他的,大家走的時候也是毫無顧忌的走。他要是讓我們去幫忙,絕對甭想,現在想到他,也覺得那人心理極其不正常。
他們兩個是個極端。也許有人會問,那樣的人怎麼當上老闆了?
前老闆女人緣很好,走過那麼多路都有富婆相助,前些年招商賺了好多錢。
前前老闆一直做石油管道的工程,領著一些農民工,也賺到了一些錢。這個人仗著自己是老闆,就肆意腳踏他人尊嚴,後來我們集體辭職了,留他一個光桿司令,想想就解氣。
透過這個問題,我覺得一個人,人格一定要好,有些人即便分開了,你還會念著他的好。做人留一線,日後好相見!
職場是個江湖,江湖也有道義!
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7 # 浮世小清歡
我還真碰到這事情。我辭工一年後,我的前老闆跟我打電話了。雖然我們以前也很好,但之後我們卻從沒聯絡。
那天他打電話給我說:"叫我趕緊轉五千元錢給他有急用″。我遲疑了一下,我剛想問他原因,他那邊卻把電話結束通話了。
我當時想,他那一個開著幾家餐館的老闆,怎麼會向我借幾千元。萬一他不還我怎麼辦?因為我現在老家,已經不可能再去他那打工了?這輩子也可能不會再跟他見面了。
那天他說了很多真誠的話,並說我是值得深交的朋友。他說他很慶幸有我這朋友!其實在我收到他錢的那一刻,我也慶幸錢終於收回來了。自己沒賭錯人,沒有遇人不淑。
也許人與人之間交的就是一種信任與信用。沒有了信用與信任,人之將再無交往!
回覆列表
如果不違背商業原則和現在的崗位限制的背景下,建議全力以赴的幫忙。
原因如下:
1.職場就是行業,你的付出會讓你在行業圈裡逐漸積累好的口碑,同時在幫忙的過程中可以開闊眼界,積累能力和經驗,無論是於他於己都是雙贏的結果;
2.身在職場,應該懷有感恩之心,前老闆也是前僱主,對你曾經有知遇之恩,於情當他碰到困難的時候,你伸出援助之手,雪中送炭,予人玫瑰,手有餘香,可以讓你從精神層面獲得成就,提升自己的價值觀和職業素養;
3.幫忙不會給你造成任何損失;
以終為始,追求雙贏的結果,是成熟的職業者核心觀點之一。