建議那筆錢回家自己在某處入，國企進去如果不是技術人員或者有上面關係，一般在哪混日子啦！就如士兵突擊裡面看守草原加油站三連五班裡面馬班長一樣人慢慢就混日子啦！

你是個士官在部隊裡起碼是兵頭肯定有上進心，國企單位效益有好有壞不如自己拼搏一把，大不了找一個民企或者外企乾乾也一樣。

如果你打算自主創業或者有其他工作可以選，可以選擇拿錢.但是自主創業有失敗的風險你是否可以承受，你有沒有這個能力。如果你有其他的好工作也可以拿錢繼續上班，甚至拿完錢以後再去考公務員，一舉兩得，這得在你有這能力的情況下。

如果進國企這工作是你喜歡或者感興趣的也可以直接選擇工作，畢竟鐵飯碗，也算是一個保障.

今年年底士官退伍，是拿筆錢回家，還是進國企當工人呢？

這個問題提的很有針對性，特別是對於士官們來說是需要了解的一個問題。

對於在部隊服役計程車官來說，它是分好幾種的，一種是士官學校畢業的，另一種是從地方院校畢業的直招士官，還有一種是服役期滿進行按期改選計程車官。

士官學校畢業的，學期為三年，學歷為大專，士官學校基本培養軍事專業技術人才，分配到專業技術崗位，這種情況基本都是按照部隊所需人才進行分配的，原則上可以幹滿三期士官。

直招士官是指部隊按照所需技術崗位的需求情況，從大專院校相關專業進行直接招收士官的一種方式，它是士官制度的一種補充，它的最大好處是招到部隊後經過簡短軍事綜合課目培訓，既可迅速適應部隊工作，省去了培訓週期長這一特點，直招士官原則上也可以幹到三期士官，待遇都是和士官學校一樣。

改選士官，這就麻煩一點了，需要從一期士官改選，到期後再經過相應的程式進行申請，相對要求來說，改選士官如果不進行專業技術崗位培訓，則專業化技術含量要差一些。

至於你拿筆錢回家還是進國企上班，這要看你自己的實際情況，拿筆錢回家對士官來說是自謀職業，部隊會發給你一筆豐厚的補助退役，在找工作上由當地政府協助你找工作，按規定享受各類稅費減免。

去國企上班，需要幹滿三期士官，滿12年的服役期，符合這兩項條件才能享受政府安置工作政策，才能有資格去國企當工人。

戰友建議你選擇要工作，別聽他們亂講。首先你選擇工作先生存下來，再想其他的事。要錢的沒有幾個混的好的，想創業是好事，可是你和社會脫節太嚴重了，地方的水深。

退伍了要錢給你算個帳，你就明白了。三期回來加地方給的大概有五十萬，四級的加上地方給的大概有60萬。轉業回來的三級也應該能拿20多萬，四級的也能拿30來萬，看似少拿了一半，實際上要了，要工作比不要工作要多得多。現在不算地方的工資，就拿養老保險給你交到60歲，你差的這幾十萬塊錢又回來了，單算公積金來說，如果你買套房子，用公積金買，貸款的利息比商業貸款便宜好多，這20多萬也回來了。士官轉業，大多數都是工人待遇，所以醫療保障也是工人的醫療保障，如果你生個病什麼的，你的醫療保險也比靈活就業人員好。

目前士官轉業安置各個地方大都採用，量化評分原則，按檔案分數由高到低依次選崗。可以說是公開，透明，全程不用再去找關係。可選的工作崗位也比以前好。有機關事業單位，國有企業等，雖說是到哪裡都工人身份，可能比較累，但是解決溫飽還是可以的。

要工作雖然是枯燥無味，比較雞肋，但是畢竟能夠生存。咱都30好幾歲的人了，要充分認清自己的實力，你看看自己是不是這個材料呢？地方有多麼的激烈，刺激。創業了你就知道了。我們當地有個事業成功的退伇兵目前是某公司姓韓的老闆，他是我們這退伇軍人先進代表現身講了一下“他曾經為了企業的生存，想死都有幾百回了。沒有脫你幾千次皮的精神你就別出來創業”。

還有的說拿了錢再出來找工作，想法很好！我認為現實很骨感。為什麼呢？這時候再去國企我認為太難了，國企都是逢考必進，先不說考的過不過問題，他們招的是全日制本科以上的，您的學歷夠嗎？就算在私企幹，他們更喜歡20多歲的年輕人沒結婚的更好，無牽無掛精力旺盛，您的年齡30多歲，您的黃金年齡歲月在部隊，已經消耗差不多了。你如果沒真本事，同樣是不行，受苦受累也很正常。

結合自身實際做出正確的選擇！別為將來後悔！