創業好還是上班好，這取決於你的性格，你處的環境，你的能力。

創業也好上班也罷，其實都是有風險的，但是上班對於大家來講，風險係數小之又小。

創業其實不是想象中容易的事情。也許我們看到的是媒體上滿天飛的創業神話；太多的創業神話使大家只看到了奇蹟，但誰又會去留意因創業失敗而貧窮潦倒，一震不起的人呢？

我目前是個上班族，但我清楚的知道若想實現財富自由，創業是最好的途徑，上班是我們為錢工作，創業是讓錢為我們工作。上班好還是辭職創業好？我的觀點如下：

很多人都不鼓勵盲目創業，因為創業有風險，其實是創業的人有風險，成功建立一家企業並把它維持下去需要創業者有很多方面的技能和知識儲備，比如怎麼做推銷自己和公司，怎麼找到投資人，怎麼找個適合的團隊，怎麼管理一家企業等等，如果你希望以後建立一家企業，在你上班的時候就要從事不同崗位的工作，提高自己各個方面的能力，尤其是銷售能力。

一家成功的企業在贏利之前都是有使命的，“讓天下沒有難做的生意”是阿里的使命，“用科技讓複雜的世界更簡單”是百度的使命，“始終堅持做感動人心，價格厚道的好產品”是小米的使命，一家有使命感的企業才能在九死一生的創業潮中立於不敗之地，使命感能讓企業在困難中堅持走下去。所以，如果你想創業，想一想，你希望創辦一家怎樣的企業，你的企業使命感是什麼，你的企業是否值得投資。

其實上班和創業並不衝突，很多成功的企業家創業之初都是一邊上班一邊創業，上班能保障他們基本的收入來源，讓他們的創業的道路上更加堅定。這裡我建議要理清楚好自己的財務情況，合理的配置你的資產，管理好你的現金流，如果一個人在有限的收入下家庭財務狀況都是一團糟的話很難想象他能創辦一家成功的企業。

最後總結下，上班期間要多利用工作的機會學習創業的必備技能，做到從多元化多角度的思考問題，如果創業就要集中在一個點發力，對創業者來說，創業最大的風險在於創業者自身，而不是創業這件事。

上班好還是辭職創業好？這是一個很有現實意義的話題，其實到底辭職好還是創業好呢？我覺得還是因人而異，這就沒有一個標準答案，但是我覺得在做出選擇前以下幾個行為邏輯可以作為抉擇參考：

一、當你想選擇工作時，你可以思考這幾個引數.

1、你工作多久了？你是否掌握了你工作的這個技能？你的這個技能無論是管理技能還是業務技能或者技術技能是否獨樹一幟？你上班的公司發展前景怎麼樣？你的老闆對你怎樣？你的上司對你怎樣？你的客戶咩同事對你怎樣？最重要的是你的薪酬福利是否高於行業標準及城市標準或者少於？

2、你上班的地方離你家遠嗎？我覺得這個是非常重要的一個參考依據。

3、你上班的這個地方或者你的崗位上是否收穫了學習，收穫了不錯的薪酬，是否收穫了成長晉升空間？

4、如果你身處華為阿里巴巴這樣的大企業，我覺得你最起碼幹個五年以上才考慮是否辭職換新的單位，如果你25歲參加工作，那麼30歲後再考慮跳槽會比較好，如果創業的話，建議你再呆五年以上。

二、當你要選擇創業時，我覺得同樣有幾個引數給到你抉擇：

1、你的家人是否支援你，我覺得創業是一個需要全身心投入的事業，可能也是一個需要全部身家投入的事情，因此，你想創業的時候，你一定要把你的想法和即將開始的做法跟家裡人尤其是太太或者丈夫父母兄弟姐妹做一次溝通，聽取他們的意見和建議，做到收長補短，爭取他們的支援。如果你家裡全力支援，大家群策群力，基本上，你創業這事就有了成功的堅實基礎。

2、你選擇創業的地方。從我過來人的角度來看，這是一個很考驗人的眼光的，有的買賣可能在深圳不成功但是同樣買賣在長沙可能就會大賺錢，因此，當你決定創業的時候，一定要選擇你自己曾經打工熟悉的行業，但是你的這個創業行為呢你最好去選擇政策鼓勵的城市，首先享受當地的政策紅利和政策的行業保護，比方說你搞化工，重金屬，礦場，環保等，這些行業政策性極強，如果你的企業要做這類生意，沒有政策紅利幾乎是不可能成功的。同樣的決策依據就是你要搞這類生意時，如果你沒有當地政府或者政策支援，那麼，你就不要試圖去創業。

3、要創業嘛，無非是政策，資金，人才，管理，技術，產品，市場，回款，利潤率，你一旦選擇創業，那麼就一定搞清楚這幾個問題，把這幾個問題都解決了，你創業也就能夠成功。解決問題的速度和效率又決定了你能夠走多遠。所以，如果這些問題你沒有搞清楚，也無法解決或者某個方面無法解決，那麼，你就不要試圖去創業，因為你一定會失敗。

這個問題就像我們看待歐美男女一樣，太開放了。但其實，大多數歐美男女很傳統，就如我接下來的回答一樣。

上班和創業沒有孰好孰壞，關鍵是哪一個更適合你。

我舉兩個身邊的真實案例。

01

我的前同事，一線城市本地人，有房有車，吃喝不愁，靠著家裡關係，在一個大企業上班，很快做到中層管理，年薪百萬。媳婦是三甲醫院的主任醫師，收入穩定。他們丁克。可以說生活樂無邊。

突然一天，他覺得工作乏味，想要開飯店，因為他的興趣是美食。一般老婆遇到這種情況都會打耳光抽過去，讓他醒醒。結果這媳婦特別想的開，不僅贊同，還拿出全部積蓄鼓勵丈夫去擁抱夢想。

我這個同事也有些社會經驗，並沒有一抹黑的去創業，前期做了大量的市場調查，從選址，原料採購，運營等等做好了大量準備。然後辭掉工作，準備在美食道路上大展身手。

他開了一家中西餐融合的料理店。

飯店開了一年，虧損80萬，倉促關門。

我幫他合算了一下，加上失去的上班薪水，應該虧了180萬，還不算付出了幾倍的工作量。

虧損原因不說了。

02

老家的一個朋友，剛畢業的時候在一家4S店做售後，月薪不到3000。做了兩年吧，我勸他辭職，自己創業。因為這樣的工作對於職業發展沒什麼幫助，而他所生活的城市是三線，除了去做公務員，也沒有太多好的工作崗位。

當時他雖然認可我說的，但卻對創業專案非常迷茫，不想投入太多資金，又想快速產生收益。

我就建議他加盟房產中介。剛開始他覺得房產中介很LOW，而且當時三線房價還不高，他很猶豫。但我講完經營邏輯後，他很堅決的進入了這行。

剛開始還是比較難的，找客戶，找房源，兩月能成交1單，但收入已經超過他打工了。

一年後，他招了四個人，年純利在30萬左右，自己還投資了兩套房子。

我舉這兩個栗子主要想說明，上班還是創業一是要看自己所處的環境，判斷兩者的利弊。如果你目前的收入很低，不妨創業試一試。其次，上班還是創業最主要的還是自己的能力和決心。

你能否HOLD住全盤。

你能否承受失敗，承受質疑。

你能否堅持下午，義無反顧。

最後，就要看眼光和運氣了，選擇大於能力。

每個人的選擇都不一樣，工作和創業都是各有利弊，並沒有絕對的哪個更好之說，最重要的是你要結合自己的情況來選擇創業或者是工作。可能對於你來說創業是一條更好的路，但是對於別人來說就未必了。如果你有一定的資金支援，而且家裡面沒有什麼困難，可以承擔失敗的風險，那麼你可以放手一搏，如果家庭條件本來就不怎麼好，實在是無法承擔失敗的後果，那麼最好還是先工作，等到自己的實力積累到了一定的程度再去創業。創業不僅靠一腔熱血就可以成功的，你要考慮到它的風險，要考察你想選擇的專案，只有這些工作都做得比較到位了，你才可以更快的取得成功。若只是想成功，想賺錢，並沒有自己的思想，只是跟風，而且你的思慮並不是很周全，那麼可以先觀望一下。如果你是那種能接受目前的現狀，而且現在的工作的薪水你也覺得比較滿意，那麼也可以選擇不創業，畢竟上班的壓力要小上許多，而且還不需要承擔失敗的壓力，這樣的話會讓你都日子過得雖然比較平淡，但是重要的是非常的安穩，不會有莫名的風險等著你。其實創業和工作都是很不錯的選擇，選擇哪個需要你看你自己更傾向於哪種生活，以及你自身的條件和實力是更適合哪個一些，只有這些你都弄清楚了，再做出選擇才會更可能成功。

我是在一個省會還是三線城市的普通人，大家可以猜一猜具體的城市，然後在評論區留言。我既沒有國企的鐵飯碗，也沒有別人寬廣的人脈，有的只是我自己的選擇。在這裡說一下創業和上班的不同，創業可以看做你自己的決策眼光和方向，自己要開始掌舵，策劃公司未來的發展方向。包括資金各方面都不能出現問題，一旦有問題就夠你忙活的了，公司掙不上錢，還要往裡貼錢，很容易出現思想上的情緒變化，自己走的這一步到底對不對。而上班呢，不用想那麼多，即使公司賠錢也跟你沒有多大關係，上級交代你的任務做完就行了。下班了該玩的玩，每個月到時間了有錢拿，輕鬆自在。開啟百度App，看更多圖片

作為一個普通人，我真的是草根裡的草根，祖上八輩兒貧農啊，所以家裡根本就幫不上什麼忙。什麼都得靠自己，以前在工地上班，每個月也有五千左右的收入，一直幹了四年。後來找了個女朋友，剛開始相處的挺好，最終因為她家裡應該是嫌我在工地打工吧，可以這麼說，收入低，也不體面。也是，每個人都有私心，誰都不想自己的姑娘跟別人過緊巴巴的日子。自己之前比較喜歡金融，但是礙於讀書少，懂的也不多，分手以後我就不想去工地了，總感覺幹一輩子也就那樣，最後還是“沒出息”。有一天無意間看到有個金融公司在招人，而且沒有條件限制，另外還有免費七天培訓。就衝免費培訓我就去了，公司雖然不大，但是老闆特別好說話，（那個老闆就是現在跟我一起合夥開公司的人）每一天我都認真學，租了一間500塊一個月的房子，裡面就一張床，一個衛生間，一個櫃子，40平米，感覺特別充實特別有幹勁。公司只有我幹到了最後，每個月8000左右的工資，如今我們兩個人合夥開公司，卻沒有什麼專案可幹，每天這個幹一點，那個幹一點，總感覺渾渾噩噩的。創業，沒有你想象的那麼好，有可能會人財兩空拖垮你。

上班，雖然有時候工作累一點，但是穩定，每天上班就有工資，不會出現用錢的時候一分錢拿不出來的尷尬，能上班的就別去創業吧，創業成功的人不足5%，你認為自己會是那5%的人嗎？什麼都沒有，只有滿腔的熱血是不行的，現實不相信熱血。創業的兩種人，一種是破釜沉舟，用所有的資源來做一件事情，成則達濟天下，敗可能就無法獨善其身了。一種是上著班，利用閒暇時間佈局創業要做的事情，做好充分的調查和準備，即使失敗，也不會影響正常的生活。但有個缺點就是，不能絕處逢生，有退路了很少人會竭盡全力的去做一件事情。這就導致成功了更好，不成功也無所謂，可有可無，跟破釜沉舟形成了鮮明的對比。

總結：普通人創業第一沒經驗，第二沒人脈，第三沒資金。想要真正靠自己的努力去奮鬥，你必須比別人更能吃苦，更踏實，更有執行力，更放得下面子。其實，找一個自己喜歡的工作，上班其實挺好的。對於習慣了上班出來創業的人，你可能失去了自主的能力，有的時候不知道幹什麼，怎麼幹，沒人安排就像一個趴在玻璃上的蒼蠅，怎麼都飛不出去。對於創業的看法歡迎大家在文章下面留言交流，共同成長，也希望那些事業有成的人，給我們一些指導。感謝

當然是上班好呀，創業熱潮持續三五年後，給人的感覺是誰都可以創業。創業嘛，當然誰都可以，去做個小生意，開個小店都可以叫創業。做自媒體也可以叫創業，但創業的成功率，其實非常非常低。

正以為創業成功太難，所以說上班遠比創業好。也可以這麼說，上班的人群遠遠多於創業的人群。

一來，社會的分工就註定了，打工的要遠多於創業的，創業是極少數人做的事，我們不要非去湊這個熱鬧。

二者，創業本來也需要積累打工經驗，上班經驗。更主流的創業方式是，工作一段時間後，找準了路子，有了一定的資金和人脈，去冒險按照自己的方式策略幹，於是領著一群人幹。

那些大學生創業呀，只能作為開拓思路的方式，那些辭職創業呀，別當作出氣的一種手段。只要去經歷下， 不需要多久，一年、半年，你就會發現創業是一個系統工程，是全方位的行動，是無時無刻不花精力、花錢的活動。

口頭上說得再多，你或不相信。那你就創業試驗一下羅，工作幾年後再辭職創業的人，一定會發現：上班比創業好太多了。即便那些所謂的企業家，每次提及創業歷程，都會說：早知道如此艱難辛苦，就不幹了，就不創業了。

很多人都只看到了創業成功之後的巨大光環，但是卻很少有人考慮過創業失敗的代價。對於大多數創業專案而言，即使是投資金額很小，但是想要專案成功並盈利，依舊需要燒掉不小的一筆錢，如果失敗，可想而知，自己的生活乃至家人的生活都會受到影響。尤其是在面對當下創業人群數量龐大，創業失敗的概率卻一直居高不小的狀態。所有想創業的人都應該問問自己：經濟上，在損失幾十萬以後是不是並不影響繼續生活？感情上，是不是有足夠的情商來應對投資人與合夥人？

而上班，看上去日復一日重複著同樣的事情，很難像創業那般波瀾壯闊，每個月領著固定的薪水，還要擔心有朝一日就被裁員，但是工作的難度比起創業成功的難度，根本就不是一個數量級別的。當然了，兩者在成功之後的收益也是天差地別。如果你只是厭煩了現在的生活與工作，僅僅是為了改變而改變，或者是聽了一些成功學講座就腦熱地去創業的話，那你很可能就是那創業失敗的90%中的一份子。

所以，究竟是創業好還是上班好，這個問題不在於孰優孰劣，而在於你適合哪一邊，傾聽自己的內心才能得到這個問題的答案。

現代社會隨著大眾創業萬眾創新形態的變化，和市埸經濟的不斷深入，那種朝九晚五的上班模式，己經被不少的青年人看不起。舊體制下的上班就是鐵飯碗，幹多幹少一個樣你好我好大家好，沒有競爭也沒有利益之爭，很多地方不少單位一部分人就是在混。現在市埸經濟框架下，上班的機制雖己改變但人浮於事，很多單位的工資水平也就一般。如果一個年青人僅靠一點微不足道的工資，養家餬口維持生計是遠遠不夠的。社會的實踐證明，很多敢做敢為的年青人，一旦下定決心渺準商機獨立門戶創業後，雖然起步難但隨著時間做順後，其發展態勢經濟效益要遠遠大於上班。況且現在的市埸經濟秩序走向，都在法制化的軌道上，違規亂放費傷害商家的行為明顯減少。還有不少年青人婚姻家庭房貸車貸，所帶來的經濟壓力與曰俱增，如果不創業不開僻新的門路，是很難走出困境的;因此是上班好還是創業好，是因人因事各異的，只有適其自生的情況自主選擇，看好了走順了適應自已發展，前程看好就是對的。

上班好還是創業好？

1、先說上班，上班就是把別人安排的事情做好，如果自己還有想法可以做出超過自己範圍內的事情，然後就等著比自己高一級的人來認可和好評，讚美等一系列的方式在進行第二次的努力幹活，繼續重複著自己做過的事再來一次而已！這就是上班，永遠把自己的一切交給別人安排；

2、再說創業，創業就是自己沒人認可，沒有依靠，沒有委屈，沒有抱怨、沒有後悔、沒有退路、沒有你能夠想到的一切！

3、當自己能夠具備強大的力量抵抗上面那麼多的東西的時候，一個人的潛力一定能達到前所未有的高度，那創業帶給你的快感，成就，自豪，幸福，活力、等等會讓你知道今生沒有白來這世上一回！

上班好還是創業好？其實我覺的看每個人自身條件和環境因素，很多事情不要問別人好不好。對與沒有創業的人來說，他也沒有什麼固定答案，最重要的是問自己。想一萬次不如親自做一次，很多問題的答案，都在自己的手中！只有經歷了你就知道好不好了。不過年輕就應該去拼，去奮鬥，工作上班累了。可以選擇一個跟自己條件相對的嘗試一下。假如失敗了，從頭在來，本來就是窮人一個，什麼都沒有，怕什麼，大不了折騰一圈還是窮人，啥也別說，一句話，幹就完了。加油

這裡說下“上班”，我叫做“工作”，作為職業經理人一路走過來，我見過很多的企業家、老闆，和同我一樣的職業經理人，單從社會地位或者榮譽感來說，企業家和老闆肯定是要高的，走到哪無論怎麼介紹，都很高大尚，但是如果從個人生活、家庭生活、精神狀態、家庭幸福程度、以及其他等等綜合方面來看的話，其實職業經理人或者說上班要比做老闆和企業家更好，除了輕鬆層度外，還有風險係數，都要比創業好。

很多的年輕人只看到創業老闆人前的風光無限，卻不知道背後的傷害累累和步履闌珊；今天你看著他還光鮮亮麗，有可能明天就破產清算，甚至負債累累，並且這種挫折會給人生帶來很大的打擊，不是三兩年能夠緩解的，輕者居無定所，不僅一無所有還負債累累，重則家破人亡，妻離子散，這種情況就是伴隨著創業和當老闆的潛在風險。除此之外，創業和做生意都要揹負更多的壓力，需要更大的能力，你可以輕鬆勝任一份工作，但不一定能夠當好一個老闆，這背後，不僅要有能力，更要有充足的準備和支撐。

“上班”，只需要讓自己精益求精，在莫一個崗位和領域做到不斷學習進取，只要努力做好工作，就可以不斷提升自己的收入，讓自己和家人過上穩定和小康的生活，我曾經給莫一個高效做過一份畢業生職業生涯規劃的計劃表，這裡參照了社會80%的正常職業發展節點，具體如下：

24歲—26歲 年薪5-7萬 平均年薪6萬

26歲—30歲 年薪10-50萬 平均年薪30萬

30歲—35歲 年薪20-70萬 平均年薪40萬

35歲—40歲 年薪30萬-100萬 平均年薪60萬

以上資料不包括研究生等高學歷及頂尖專業技術方面的人才，只是普通本科畢業生，按照職業規劃，從畢業起就鎖定領域及崗位發展的時間節點收入。我們可以看到，如果是有規劃、有方向的努力工作，收入達到富裕生活是沒問題，完全可以承擔購置房屋和車輛以及保障家庭生活小康開支的所有成本，並且上面還不包括40歲以後更加豐厚的收益。

所以，上班好還是創業好，就要看自己的具體情況了，上班是穩中求發展的一群人，特別在今天的市場經濟環境調整的過程中，我們可以看到，“上班”的人是多麼幸福，那些企業家真的太艱辛了，用哀鴻遍野來形容都不過分。但是創業一旦成功和穩定，同樣享受的生活和獲得也會更多。

這個問題我相信每個人都會有不同的回答，因為每個人所處的環境、經濟壓力、內心理想、生活需求都不同，所以最後的選擇不同。就我個人的情況我選擇創業，為什麼呢？

本人現在奔三的年紀，算是90後初代人，農村出生，是家裡唯一上到大學的人，畢業到現在創業3次，不能說每次都是失敗，只能說前兩次都是因為合夥人不合最後不歡而散的。因為不服輸，既然走出農村就要闖出點名堂，所以第3次創業給我帶來了目前還不錯的結果，當初開始準備了2w左右的資金開始創業，正好碰到一個朋友在做亞馬遜，瞭解後就覺得投資小相應就風險不大，也不用請人自己在家做就好，而且政策也一直支援跨境電商這塊，做這麼久也沒屯過貨壓過貨所以沒有什麼滯銷風險，當初的那一點投資換來了現在每個店鋪月利2w左右，真的是不闖一闖不知道自己到底能做到什麼地步。

自己適合幹啥，自己最清楚。問這個問題就別創業的。

老老實實上班也沒什麼不好。不管做什麼，在行業裡優秀的人，發展都不會差。

看你的條件和你的想法！如果你還很年輕有好專案有想法有資本生活負擔也不大可以馬上辭職創業! 如果你已經結婚，家庭負擔大一定要時機成熟點才辭職或先嚐試兼職創業，因為創業有風險會有很多不穩定的因素存在! 馬雲說過創業之前先想到了萬一失敗了該怎麼辦？現在很多生意都不好做，如果是做小生意的很多收入還不如打工收入高。就說開實體店的很多都是在幫房東打工，除了經營開支還賺不到自己的工資。如果能夠創業成功當然比打工上班強，但大多都是理想很豐滿現實很骨感!創業是個苦差事選擇創業之前要做好吃苦和麵對困難失敗的準備!如果你還在糾結上班好還是創業好，還沒有專案，沒有做好吃苦的準備，建議你還是先上班!