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  • 1 # 夏天趣碼

    首先要練內功,店裡的環境,氛圍,菜品的樣式味道,服務的提升以及服務附加值,再次是要搞地面營銷+網際網路推廣,最後就是鎖客,讓顧客成為你店裡的粉絲,最牛逼的就是讓每個顧客再給你介紹10個以上的顧客!

  • 2 # 足球小將46

    大家好,我的叫隨緣落雪。關於這個問題,我也有自己的看法。

    因為畢竟自己不是經營飯店的,所以只能提供一些建議,建議好不好,還得需要您來判斷。

    首先就是衛生問題,現在的人非常注重養生,而且現在得病也非常難治,這無疑讓人們更加註意健康飲食的重要性,如果飲食健康的話,這無疑會成為你們飯店的加分項,然後就是口味獨特,這個是相當加分的。一般來飯店吃飯的,有一部分人是工作需要。可能你飯店好吃又幹淨,別人心情一好,然後生意就談成了。你說以後他能不來嗎?

  • 3 # 米浩

    其實主要是分幾點

    1、飯店選址是不是在人流多的地帶?

    2、味道出品、服務、衛生整潔,儀表是否做好?

    3、有沒有做大力度的優惠策劃?

    4、有沒有做宣傳性的推廣?

    5、有沒有建立良好客戶關係,開發新客戶,維護老客戶?讓客戶幫你介紹客戶,幫你做裂變?

    做到以上其中的三點以上,我覺得一家店就沒什麼問題的了

  • 4 # 王闖爺

    飯店不景氣,首先要從店鋪本身找問題。做餐飲無非就是口味關、環境關、服務關。各方面都做到極致,然後再去進一步進行營銷和推廣。

    以前,人們常說,酒香不怕巷子深,而如今這句話已經顯得不是那麼適應。因為隨著加盟連鎖店的大範圍落地,許多同類產品特別多。拿一個二三線的縣城來說,川菜、湘菜、家常菜,鋪天蓋地,火鍋也是遍地開花,其實做餐飲就是要在同類競品中脫穎而出。

    口味,可以大膽的嘗試,以不同搏認同。

    香港有位女學霸May,一個海歸毅然堅持自己的夢想,放棄高薪穩定的工作,開了一家賣中西合璧的包子餐廳,一個包子賣到了70塊,而且每天的顧客絡繹不絕。她把中國的饅頭做成夾有炸雞、鮮魚的新式漢堡,符合了中外大多數顧客的胃口。這種,不同地域食材和文化的完美碰撞,促成了一個餐飲行業的亮點。所以,做餐飲,要大膽嘗試,打破傳統思維,才能搏得更好的認同。

    環境,做場景,增加顧客體驗感。

    如今的餐飲業,店鋪佈局和裝修上要體現店鋪本身的文化和情懷,還要增加顧客的動手能力,壹食一,這個針對一個人的吃飯,口號就是,一個人,也要好好吃飯,而且用專用的燜鍋和電磁爐,直接把生食材擺到顧客面前,顧客自己動手,幾分鐘後,一份完美的午餐展現在自己眼前,並且體驗了做美食的快感。

    服務,一定要從細節做起,但不“作”。

    海底撈,做餐飲的肯定都知道,並且也非常瞭解。以服務制勝的火鍋企業,不說這家企業的規模,不說這家企業的發展,而我們進店時的那種顧客至上的直觀感受,能使得顧客產生再次進店的衝動。服務人員在顧客就餐中的每一個細節,已經增強了顧客的黏性,從等位時提供的美甲、水果、小吃到就餐時服務人員周到貼心的服務,都是餐飲行業在細節中的完美體現,所以,在餐廳服務上要從細節上下功夫,讓員工變被動變為主動服務,增強顧客的認知度。

    自身條件過硬後,才是後期的營銷推廣。

    打鐵還需自身硬,是的,在我們把口味、環境、服務等都做到極致時,我們有資本去營銷,進一步獲得新顧客。營銷,不要搞的非常繁瑣,因為繁瑣的營銷會讓顧客產生反感。最簡單的營銷方式,往往會有意想不到的收穫。2012年,一個朋友的店鋪,就是針對顧客填寫的個人資訊,為顧客提前準備生日蛋糕,提前一天電話送去祝福,同時通知顧客生日當天到店領取蛋糕,不管在不在這裡就餐,他當時的口號就是,一頓飯交一個朋友。

    總之,做餐飲,一定要不能讓自己或者團隊靜下來,每天要保持創新的動力,不管在菜品上還是營銷模式上,都要不停的下功夫。

  • 5 # 彬子餐飲外賣管理技巧

    分析建議如下

    1.第一要務,弄清楚生意不好的原因是什麼,是口味服務不好?還是周圍目標顧客太少,還是餐廳位置偏僻,或是競爭過於激烈,更或是宣傳不到位

    2.引流方法很多,比如,發傳單宣傳,做開業酬賓活動,做拱形門,表演節目,找宣傳公司,宣傳車滿街宣傳等等

    3.但是你要對症下藥,餐廳位置偏僻,或者宣傳不到位,用這些方法可以,別的原因不行,弄清楚原因,選擇方向比努力更重要

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