消防工作是城市建設的重要工作，每一座城市都要以消防安全作保障，才能保證各領域各機構各層面的工作順利推進。上到政府機關，下到老百姓每個人，我們的生命財產哪一項不於消防息息相關，所以，應該大力提倡尊敬每位消防隊員，體諒他們的辛苦和日日夜夜的堅守，更應不斷提高他們的福利待遇，尤其對那些一級消防工程師，工資要高於其他部門的工程師，因為他們作出的貢獻比較大，直接關係到廣大人民群眾的切身利益。

一級消防工程師的作用不言而喻，發揮他們的作用，能迅速提高消防工作的發展，使消防更加資訊化、人性化、資料化、現代化，由此可以看出，一級消防工程師的未來是令人嚮往、令人羨慕而前景是無限美好的！

消防工程師2015年首考，目前已考了4年，2015-2017年合計透過人數為2.4萬人，2018年參考人數從17年的不足45萬人提高到90萬人，參考人數翻翻，從題的難易程度和歷年透過率看，預計透過人數為2.5萬人。也就是說到2019年10月1日，全國臨時資質到期時，全國的消防工程師證書約5萬本，基本夠全國的消防檢測維護服務及消防安全評估資質使用。以後還會以每年2-3萬本的速度增加，消防工程師會不會過剩？會不會越來越不值錢？傳說中的全國社保聯網是不是讓兼職無計可施？只為了兼職還值得去考嗎？針對這些問題，本人查閱相關資料，力求從各方面給大家一個相對靠譜甚至專業的答覆。

首先，兼職查社保的問題，比如你在湖南全職有社保，證在湖北的A公司，查社保只是查你在A公司是否有社保，至於你在湖南有社保，不在他們審查範圍之內。消防工程師註冊是省級稽核的，最多隻查查你在湖北是否還有社保，僅此而已。那麼社保聯網怎麼解釋呢？其實在網路和資訊如此發達的今天，要真想查肯定是可以查到的！但高層也很明白，現在兼職的起碼佔60%以上，離開了這部分兼職的人，消防工程師的制度幾乎是無法推行的，更可能的是借鑑一建的模式，先讓大家都來學都來考，等全職的證書也基本可以滿足要求的時候再對兼職進行清理，同時可讓部分兼職走上全職崗位，也可倒逼真正的消防從業者透過考試取得證書，所以所謂的對兼職進行大面積的清理，至少是10年以後的事了。

其次，兼職的待遇問題。很多機構為了讓大家報名參加培訓，打出了兼職一年十幾萬的標語，消防的兼職歷史上確實有過“4531”的神話，所謂4531，就是45萬3年1次付清。但那僅是2016年的曇花一現，2017年下降到10萬，2018年下降到7—8萬，價格的逐漸走低是因為2019年10月1日臨時資質才到期，在這之前的消防臨時服務單位是不需要消防工程師的，只有少部分新辦正式資質的服務公司才需要，出現了一定程度上的供大於求的假象。隨著2019年10月1日臨時資質到期，兼職的待遇會有一定程度的上漲，預計在10萬左右。

第三，未來的發展問題。這是大家都比較關注的問題，消防工程師會不會逐漸飽和，出現有證無用的狀況？全國每年都要發生多起消防安全事故，特別是消防安全重點單位中的高危單位，一直是國家想要整治和改變的重點難點，這也是消防工程師制度建立的最重大的意義。據可靠訊息，“2020年，50%以上的高危單位需聘用註冊消防工程師並組建專業團隊管理。或者建立完善社會力量參與機制，透過政府購買服務的方式，探索依靠中介機構、保安隊伍、志願者隊伍等社會力量參與日常消防安全管理。”有理由相信，隨著消防工程師制度的逐漸推行，消防高危單位、消防重點單位也會逐步要求配備消防工程師。中國的消防工程師制度很大程度上是借鑑了歐美等發達國家的做法，在不久的將來，一個小的KTV開業很可能都必須經過消防工程師的簽字和確認。那麼，消防高危單位有多少？化工廠、油庫、大型商場等等，哪個城市沒有幾十個？全國有多少個？2015年曾出現過需要消防工程師50萬人的資訊，這種說法絕非空穴來風。從消防工程師制度來看，消防工程師在20年內都難以說達到飽和！因為消防工程師透過的人數越多，國家的很多消防制度才越可能強制推行！消防工程師制度的推行就是要讓更多的高素質的人員進入到消防行業，保證國家和人民的消防安全，從這個角度，消防工程師的前景一片大好！

綜上所述，消防工程師是一個新興的行業，也是國家大力扶持和推行的，從已經考試的4年來看，是存在著一定難度的，只要能夠考過，就是素質和能力的體現，就像北大清華，只要考過了，何愁沒工作？何愁兼職或全職的待遇？希望大家摒棄雜念，既然選擇了加入到考試大軍，就一鼓作氣，拿下考試！