我不建議你此時離崗。特崗離職是比較嚴肅的，特別是你還想報考其他地方的特崗教師，擅自離職或者擅自報考其它招聘，對你非常不利。

首先，從國家特崗教師管理辦法第十一條：特崗教師需履行三年服務義務，不得中途隨意離崗。未滿服務期要求離崗的，必須之前提前30日書面說明原因，向所在學校申請，報縣教體局批准，特崗教師離崗之日起，停發其工資。但是到達地方後，多省份出臺了更加嚴厲的政策，如河北省：特崗教師在服務期內，除不可抗力因素外，不得自行提出終止協議。否則，其畢業學校學生就業管理部門不再為其辦理畢業生改派手續。

其次，在應聘方面，多省份明確提出不允許服務期未滿的特崗教師報考特崗教師、事業編及公務員等崗位。且據說列入特崗計劃的教師系統會自動認定，服務期未滿無法登入報名。甚至你雖然參加考試了，但是無法通過後期的資格審查。

最後，服務期滿的特崗教師有很多優惠政策，如公務員考試有專門的崗位、期滿可直接轉為正式公辦教師、免費攻讀教育碩士等。因此，針對你這種情況，我不建議你此時辭職，可待期滿後報考公務員或者事業單位考試等。如有特殊原因，一定要辭職給你兩點建議：

1.一定要核對你計劃報考的省份政策及招聘部門的要求，確認符合報考條件再辭職。

2.及時向你現在任職學校、主管部門提出辭職申請，完善相關手續。否則待你考取其他職位，你現單位不放人，你就白忙活了。

不可以的。你沒有到達服務期年限，是不允許考你家裡的特崗的。

我本身就是一名黑龍江省的特崗教師，你考上你一個地方的特崗教師後，你需要去省教育廳備案！也就是你的名字已經在特崗名單裡，你要是在去想考特崗是不可以的，這個不是辭職辭職的原因！

因為你本身就簽訂了合同，上面有明確規定寫有服務期三年，和滿三年之後的一些優惠政策，你可以辭職但是你不能考特崗，這是我們省的有關通知明確提出的。

但是如果你想要去考公務員原則上也是不允許，但是你可以辭職去報考，但是特崗就不好了，你沒有完成服務期內的期限，然後想走就走，要是都是一個想法，那麼這項政策都不會這麼大的效果，畢竟你走了，這個地方的留崗錄就少了，那麼國家補充一次，仍然沒有完成規定計劃！！！

不可以的，根據2017年的報考條件來看，服務期未滿的特崗教師以及已錄取未到崗的人員，是不可以再報考特崗教師的。

原則上不可以，特崗教師有三年服務期，服務期內不能辭職；如果服務期不滿走的需要交違約金，違約金金額是按本人月工資標準支付剩餘服務期的違約金。

特崗教師也不是那麼容易辭職的，為有效控制特崗教師流失，特崗教師在簽訂《特崗教師服務協議書》前，教育主管部門已將協議內容告知了當事人，一旦簽訂或違約，就應該按照協議雙方約定的內容執行。

換位思考，單位招聘特崗教師，要花費很多時間和精力、資源，特崗教師無序流失，造成農村缺編學校更加缺教師，基層學校意見很大，單位白忙一場。

網友稱，由於需要回到家鄉照顧病重的父親，自己只能“懷著不捨和無奈的心情向學校領導遞交了辭職申請”，卻被告知需支付剩下未滿服務期的兩年的工資作為違約金

特崗教師辭職後還能考嗎？

一般特崗教師服務期滿後，想繼續留在當地執教的，可轉為正式編制教師。不想留下來的，可繼續參加其他地方的特崗教師招聘考試，也可報考定向公務員、報考事業單位優先錄用等等。

未滿服務期內辭職的特崗教師，其個人資料計入檔案，再次報考特崗教師的，有的地區禁考，有的考上後，檔案會作為資格複審的依據之一，決定是否錄用。

按照事業單位人事管理相關規定，有服務期限和固定崗位服務要求的人員，在服務期限未滿之前辭職，不允許在期限未滿之前，再次參加其他公務員和事業單位招考。

特崗教師的服務期限為三年，服務崗位固定。三年期滿，考核合格，可以在當地中小學校轉為正式教師，使用教育專項編制，在區域內正常流動。也可以在當地政府部門的推薦或者引導下重新招考公務員、事業單位，或者自主擇業，都有一定的優惠政策。

特崗教師的服務期限和服務崗位都是固定的，如果服務期未滿之前，因個人原因，被單位辭退，或者自行離職、辭職，在服務期未滿之前，不得參加全國範圍內的公務員、事業單位招考，包括特崗教師招考。這是作為一種懲罰性措施，和限制措施，對特崗教師工作的保證。同時，在特崗教師服務期限未滿之前，也不能參加公務員或者事業單位考試，用人單位或者當地組織人事部門不會出據相應的證明，供其參加招考使用。