今天就從生活和職場兩個方面說說都有哪些壓力：

一、生活壓力

1.照顧老人。父親母親、岳父岳母、爺爺奶奶、姥姥姥爺，這些老人需要照顧。

2.照顧孩子。現在80後孩子正是幼兒園階段，需要他們去精心照顧。

3.二胎備孕。二胎政策放開後，此時的他們也面臨著二胎生育及撫養的壓力。

4.孩子上學。誰都想讓自家孩子上個好學校，所以上學問題成為家長最關心也最頭疼的問題。

5.買車購房。稍有點積蓄的80後，買房購車也是很大的生活壓力。

二、職場壓力

1.面臨崗位競爭帶來的工作與人際關係之間的壓力。

2.面臨知識更新帶來的工作與學習之間矛盾的壓力。

3.面臨能力提升帶來的工作與生活之間矛盾的壓力。

4.面臨職業怠倦帶來的工作興趣和效率不高的壓力。

首先感謝70後，80後對國家基礎建設做出的貢獻

最晚一批的80後已經在30歲左右，現在這個群體仍然是當代社會的中堅力量。無論各行各業，管理層百分之七十以上都是80後。80後大部分人現在的工作收入相對而言較為穩定，少數人也在國家鼓勵創業的情況下開始單幹，其中有部分人過上了讓人羨慕的生活。

不過生活不是過給別人看的，如魚飲水，冷暖自知。生下來容易，活著就不是那麼簡單了，每個年齡段在當下社會面臨的問題自然就不一樣。

80後現在基本已經結婚成家，孩子都在上學了。迫於家庭的壓力，80後必須要有份穩定的收入來維持家庭開銷，所以多數80後的工作基本已經定性，而家庭的壓力也不允許他們再有從頭再來的機會。

如果拿80後與70後做個比較，想想現在的房價，車價，子女的學業的開銷，老人年老後的保障等等問題，心疼80後一秒鐘，他們是不幸的，家庭壓力就已經讓人喘不過氣。

再看現在職場，時代更新換代太過頻繁，90後大有要與80後一較高低的趨勢。同年齡段競爭也較為激烈，所以80後在職場也並沒有外表看起來那樣順風順水，相反還要繼續加深自我能力，但在學習方面相比較較為年輕一代的90後還是有點心有餘力不足。

總之在當下較為浮躁的社會，沒有那個年齡層能徹底擺脫社會的壓力。70後已將子女撫養成人，將慢慢退出社會勞動力的市場，他們已經在青年中年時付出了該付出的精力。80後因迫於家庭壓力繼續佔社會主導，而90後雖也面臨這些壓力，但畢竟年齡較小，危機感不是很大（主要因為沒有具體的事情把90後敲醒）。

如果將社會比作一個大家庭，80後就是中流砥柱，而80後這個群體又面臨著時刻被淘汰的危險。無論誰在這個位置上，都不會太好過。

一、如果不是官二代和富二代，大多數80後都有買房的壓力，並且有些早已變成房奴。

二、就業的壓力，現在社會競爭加劇，找工作，特別是找收入高的工作不容易。

三、養老育小的壓力，上有老人需要孝順，並且可能有幾個老人，這個年齡段，父母正好是多事之秋，身體健康沒毛病的很少，光醫療費用方面就很驚人，何況孩子的教育也不少花費。

四、本人身體，應酬，新知識，等壓力

當然還有很多。

在職業競爭壓力方面

一、職業要求越來越高，新知識層出不窮，不學習就落後。

二、同事之間也存在競爭，例如有很多職業有級別和職稱，這玩意挺坑人，下力多不一定級別高。

三、未來人工智慧對職業也有感脅，能代替很多人力！

80後不容易，實際上每一個人都不容易！

首先80後最大的38歲，最小的已經29歲了，基本上是屬於上有老下有小的情況了。

1、生活壓力

80後家庭條件出身不好的，基本上生活壓力都還是蠻大的。房子，妻子，票子是當今壓在我們頭上的三座大山。無法逾越。

房貸，房子基本的生活保障，沒有房子基本上很難討娶老婆，這也是壓力。沒有家庭保障的基本都是靠房貸買房，每個月的房貸壓力都是幾千塊，每個月不吃不喝這個錢也得還上。

車貸，現在車子基本是普及了，為了改善出行，80後的消費觀念可能與60.70年代的人不同，提前消費，造成的貸款。

物價水平提高，現在的物價水平大漲，收入卻不漲，所以每個月能維持收支平衡就不錯了。

在有小孩的，各種花費隨之而來。讀幼兒園都能把你讀窮，一年2，3萬。這就是80後的生活壓力。

2、職業壓力

80後的人基本都是各單位的主力軍了，晉升壓力，工作壓力，人際交往壓力等等。你不進步可能後面就完了。