禾少爺來回答；

學習，學習是唯一的路徑，我說下我的經驗吧。我是2006年參加工作的，從參加工作開始我的領導就強制我每天下班後要學習兩個小時，不學完不能回家，當時我這個恨吶！你想每天下班要晚走兩個小時是多麼鬱悶（現在想想還是挺感謝這個領導的）。

學習的內容就以我們要用的東西為主，那時候我是做宣傳的，每天雷打不動的兩個小時學習PS，等PS學得差不多了就開始學flash，之後還學過asp以及asp.net，之後又學的前端HTML，CSS，js等，說實話時間長了這種學習就成為一種慣性了，似乎從06年開始到現在只斷過三四個月。

去年的時候開始每天兩個小時學習Python，這些學習的內容我們不一定以後能用的到，但是學了總歸是有用的。

如果你想比別人進步的快一步就要付出比別人快十步的努力。整合自己碎片化的時間來學習，是目前最快的充電方式。

其實你說到這個，我有特別多的感慨，以前的時候，專門往錢多的工作裡鑽，學習過程中才發現自己根本就不喜歡這個專業和工作。

還有一段時間，我特別迷戀英語，瘋狂的背單詞，但學完後我就發現了自己學好英語為了啥？

我走過很多迷茫路，學過會計，學過英語，甚至還學過金融。當時人窮呀，就想什麼都想學，都想賺大錢，結果學得一事無成。

所以不管學什麼都要有長遠目標，要有規劃。而不是純粹看中短期利益。

回到本題上，獲得三年的工作經驗，那就要問你，這份工作你喜不喜歡，願不願意付出時間來學習經驗了。而這份工作經驗值不值得你去付出。

接下來我就說出這幾年總結出的經驗。

首先要知道是否喜歡這份工作，而且願不願意用時間專研下去。真的，開頭最重要了，開頭就準定了你這件事情，是否能幹成，千萬不要做三天打漁，二天曬網的事情，很浪費時間的。

然後就是可以學習相關職業的專業知識，爭取知識貯備能做到公司的第一名，或者是行業的前第幾名。

最後，遇到挫折不要放棄，要一直堅持下去。畢竟有一句話說得很棒，失敗是成功他媽。

我們這裡說的工作是你想要從事這個行業多少年了，而不是在乎這個行業的短期利潤。盲求追求短期利潤容易浪費時間。

只要你把工作做得追求完美，就有可能在公司裡脫穎而出。遇到同事的先進經驗，也要虛心的學習，他好在哪裡，不好在哪裡，自己做的話，如何進行完善。

然後拆解行業內比較成功的案例，專研成功案例，是否能運用在自己身上，或者是總結成一套方法或者經驗。

這年代要比別人強，就得人後吃不少苦。加油吧！

這個問題看似簡單，變成現實卻非常困難，但並非沒有方法。

很多人會說勤能補拙，笨鳥先飛就能快人一步，真的如此嗎？答案是：非也。職場競爭激烈，最可怕的是那些沒你努力的人，卻比你優秀的多。但是你想進步，知道了這些你依然不能退縮，退縮放棄了也就意味著你徹底失敗了。做任何事都必須具備幾種能力：觀察能力、分析能力、解決問題的能力。每一種能力都是一門技能與學問。在職場關注的是兩類問題，一類是與人打交道的問題，一類是專業技能問題。要想超越競爭對手，必須在這兩方面成為高手，成為高手努力是前提條件。那些沒你努力卻比你優秀的人，或者比你優秀還比你努力的人，你如何趕超他們呢？去了解一下田忌賽馬的故事，相信對你一定會有巨大的幫助。這個故事精髓是什麼呢？如果您回答了這個問題，我非常願意與您一起探討！

一般人的信心時有時無、若有若無，或者是時過境遷就淡忘了，或者是有求不應就懷疑了，這是一般人的常態，沒有經過磨練，信心是不會堅定的，而高手都是能夠持之以恆的，去保持狀態，普通人練習信心，而高手修煉信念，一輩子修煉靈魂。

人只有天上地下兩種狀態，成功與出生無關，而是行動軌跡有關，該怎麼做？

奮鬥需要用持之以恆的態度、精益求精的信念，就能創造奇蹟。

企業的成功，需要培養精益求精的員工，再加上方法論、資訊科技系統化，方才能企業成為核心競爭力，否則，就是擁有高科技玩具的小孩。

這個社會沒有捷徑，要想怎麼快速得到成績、提升能力。要想多快，就要用多少的付出和節奏來擺脫人性的惰性，加之方法論快速成長，獲取成功。