如果現在的馬雲給我打工！作為商人他應該比我更懂得，商場如戰場的道理！這時的我會感到非常榮幸！馬雲的到來，首先，我會讓馬雲成為我的企業顧問！其次就是，儘量說服馬雲，成為我的合夥人！前者可以憑著馬雲幾十年成功創業，所獲得的豐富管理經驗，馬雲人生贏家的巨大影響力等，幫助我的企業指點迷津，護我企業少走彎路而青雲直上，順風順水！後者則可以因為馬總資金的注入，幫助我的企業度過難關或者讓我的企業走向融資後的，更大規模的發展狀大！還有就是因為馬雲的合作，會吸引一大比商業巨頭，對我企業產品發展前景的看好，而紛紛向我企業投入資金，到那個時候，我的公司就有可能享受到眾星捧月的感覺，隨之而來的穩健成長，成為馬雲融資下的一家上市公司！到達我創辦企業的最高峰！最鼎盛時期！這就是名人效應，也是與高人為伍，學習他們高超的從商技術，打造優質的個人品牌，樹立良好的企業形象，所創造的成功企業的勝利之路！

如果馬雲上面兩個條件都不願意，而非要在我企業打工的話，那我也許不會照顧他了，至於會不會有面子？我也不太在乎這個了！因為誰讓他拒絕我上面兩個條件的呢？這時候的我就會讓馬雲從最底層的工作做起，和普通員工享受一樣的待遇，憑他給公司創造的價值給予相應的報酬，如果工作一段時間後，他給公司提出了創意性的建議，或者提出了阻礙公司發展，存在的問題的話，我會對他刮目相看的！然後根據他的建議由他負責，進行創意專案的設計，建設工作，這中間所用資金必須在我能承受的能力範圍之內！如果創意專案成功了，並且為公司贏利了，那我會與他利益共享的，給到他或涉及該專案建設人員，除了工資以外的一筆獎金吧！在他提出的阻礙公司發展，需要改進的地方，我會聽取他的見意，然後由他提出具體整改方案，只要我及大多數公司員工認為，這個問題確實阻礙公司發展，需要及時改正，他的整改方案也實在是細緻入微的話，我會採納他方案的同時，仍然由他負責把具體問題處理掉的！如果處理問題的結果，做的很好，而且也因，此問題的解決，而給公司掃除了障礙，帶來了，立竿見影的利益的話，我會綜合上面兩點，考慮給這位做事認真負責，且有創新能力的員工馬雲，進行升職加薪的！當然其他參與員工，也會作些適當崗位晉級的！不會因為你是馬雲，而只對你一個人進行特殊對待！畢竟只要你是一名，對我公司有價值的員工，你可以憑你的努力獲得成功！員工與老闆永遠是利益的關係！你在我公司裡值多少錢！我就給你多少錢！

以上情節純屬虛構！其實在真實生活中，馬雲來給我公司打工，我至少會非常感恩馬雲的到來，其次我會特別特別照顧他的！然後我會發現自己是不是在做夢？會十分感覺有面子！

其實在這次疫情中，馬雲的所作所為，其實從某種意義上來講，他已真正是那位為中國老百姓打過工的人了！他會花費正常價收購，因疫情造成的，山區農民種植的果蔬等農產品，然後分賣到全國各地的大型超市，解決了疫情期間，農民種植農副產品不能正常交易的燃眉之急！受益農民無一不感恩致極、聲稱：馬雲是我們的活菩薩，救命恩人！這不是為農民打工又是什麼？類似這樣的例子，我們的馬雲在這次疫情中不知做了多少？哪裡有需要，哪是就有馬雲忙碌，奉獻愛心的身影！甚至還做到國外去了！做到全世界去了！

這個時代應感恩馬雲這種大佬的存在！他為人低調，謙卑，貼民心，有遠見，更具創新精神！德才兼備的中國優秀企業家！屈指可數！功德無量，流芳百世！令每一箇中中國人學習和敬仰！更令世人為之震驚和感動！

我會告訴他，

第一，你對錢不感興趣，那就不發工資了。

第二，你要讓天下沒有難做的生意，那就先幫我把生意做起來。

第三，你不需要照顧，因為照顧你的人太多了，你需要照顧我。

面子從沒給尊嚴帶來實在，而尊嚴也沒給面子多少風光。這個時候馬雲來你處打工，也說明他已不再是叱吒風雲的電商名人，雖然落魄，但瘦死的駱駝，一樣比馬大，除非全民封殺。

打工是僱傭和被僱傭的關係，以合同約定任務及報酬為前提，不存在照顧不照顧的問題。

合同是依法而定的，在合同面前人人平等，為什麼照顧馬雲？我若到馬雲企業應聘簽下合同，他會超越合同額外照顧我嗎？肯定不會。

簽定合同按合同辦事叫“契約精神”，馬雲比我們對契約精神領會更深刻，他若為別人打工，會不齒違反契約精神的。

既便是馬雲真簽了我公司的招聘合同，我付給他報酬，他為我完成他應做的工作，我們是平等的契約關係，沒什麼有無“面子”問題。

馬雲給我來打工，我也要操心好業績問題，所以無所謂面子問題，更何談照顧。所以平常心看事情吧，別整天再操心馬雲的事情了。

馬雲給我打工[大笑][大笑][大笑]我一定好好照顧[大笑][大笑][大笑]天天請他吃燒烤讓他幫我數錢[我想靜靜][我想靜靜][我想靜靜]

明天早上起床我讓馬雲給我當祕書[大笑][大笑][大笑][大笑]

莫名其妙，興口開火。

他媽人怎麼可能給別人打工

是啊，他現在應該就能給一個人打工，那就是張穎

張穎現在已接近了

大家還想給誰打工啊？

馬雲來給我打工，這個可以考慮！首先它是打長工還是短工呢！你知道現在中國就馬雲這兩個字，他的商業價值已經無可限量了！

感謝悟空官方的邀請。 馬雲是我的偶像，我的創業經歷也是受到他的鼓勵才去的！這個假如我覺得有點童話的意味。如果說馬雲不是現在的馬雲，他給我來打工的話，我肯定沒有什麼感覺，作為一個老闆，對待員工該是什麼樣的態度，就是什麼樣的態度。如果說是現在的馬雲，中國首富的馬雲，阿里巴巴的創始人的馬雲，他來給我打工，不知道怎麼形容我的感受。只能說我覺得，不好把控，不知道給他一個什麼樣的位置，或者是把它膜拜起來，讓他給我指導怎麼創業。

當然這只是一個假設，如果他真來給我打工，我只能把它膜拜起來，事事都聽他的，我做他的下屬。以崇拜的眼光聽從他的指揮。也希望他能帶動我們的公司走向輝煌，創造第二個阿里巴巴。

馬雲說過一句很有名的話，人要有夢想，萬一實現了呢？我覺得這也是我的一個夢想，希望馬雲來我們公司打工，這是我的一個夢想。萬一實現的話，我就感恩上天了！

1、我們先說是否覺得有面子的事情，如果因為誰誰誰來給你打工，你覺得有面子是一個極度不合格的生意人，商業以營利為主，面子不是那麼重要。如果這點都還去想的話，比較扯淡。

2、照顧與否，和馬雲不是親戚，不是朋友，所以不存在著照顧預購，你需要做的是讓你的員工或者同事儘可能發揮他的長處就行。提供好這樣的環境。

那就看是現在的馬雲，還是一事無成時的馬雲。

如果是當初面試了十幾家沒人要的馬雲，該幹嘛幹嘛去，照顧你是基於我的人性，不照顧你那就做好你的本分，員工來不是謀求照顧的，是藉助我這個平臺來實現你自己的人生價值的，當然於公司而言，也是互利的。

好好上班，好好掙錢，別想其它，指不定我們就是下一個馬雲，未來是屬於我們年輕人的。

假如馬雲給我打工，我不但會照顧他，還會把公司交給他管理，經過幾年的努力，成功做到了世界500強企業，我奪得了中國首富，我高興啊，啊啊大笑，一下就笑醒了。

馬雲給別人打工，那馬雲得混到什麼地步了，不可能啊。跟面子無關，真有一天馬雲給你打工了，還需要面子嗎？自己面子就夠大了。

馬雲有精明的商業頭腦，創造阿里巴巴公司，不管馬雲有多厲害，我最佩服堅定的跟隨馬雲的那十幾人，那是智者，跟對人了，當初離開馬雲的，估計得後悔死了。

看看人家馬雲擺攤吧，不差錢。看著給，給1億不嫌多，給1分不嫌少，就是豪橫。