機場空保是指空中安全員,主要負責客機機倉內安全事務,有時也身兼乘務員的服務工作,配合專職乘務員做好對乘客的服務工作。機場空保屬於服務行業,從工作內容屬於腦力勞動工作性質,機場空保從領導的角度屬於非領導工作性質。
一、工作性質根據不同的角度和標準進行分類:
1、按照腦力和體力標準:
腦力勞動;主要是運用智力完成工作內容的工作,包括組織管理性工作和業務實施性工作。組織管理性工作具體包含組織、領導、管理單位人事、財務等內容,一般都是具有職權性質的工作。業務實施性工作則是不負責組織管理而是根據崗位職責要求。
憑藉專業技能或智力完成其崗位工作任務的工作。如科研人員的研究工作、教學人員的教學工作、醫務工作人員的醫療診斷和治療工作等都屬於業務實施性的腦力工作。體力工作是以體力勞動為主,運用體力來完成工作內容的工作。
在實踐中主要是那些直接從事生產勞動和服務的工作。如從事生產線上的裝配工等。
2、擔任領導職務:
工作可分為領導工作和非領導工作。前者主要是指擔任一定的官銜、官職的人員,在其領導職務的範圍內享有管理、調配、處理、處置財產等職權。包括組織、管理、協調、指揮、決策以及主管等領導工作。
具體分為兩種:第一種就是空中警察,專職負責客機機倉內安全事務,不做其他工作,這部分人是屬於國家編制的。第二種是合同制空中安全員在飛機上負責客機機倉內安全事務外,還需配合乘務員(空中小姐)做好對乘客的服務工作。
機場空保是指空中安全員,主要負責客機機倉內安全事務,有時也身兼乘務員的服務工作,配合專職乘務員做好對乘客的服務工作。機場空保屬於服務行業,從工作內容屬於腦力勞動工作性質,機場空保從領導的角度屬於非領導工作性質。
一、工作性質根據不同的角度和標準進行分類:
1、按照腦力和體力標準:
腦力勞動;主要是運用智力完成工作內容的工作,包括組織管理性工作和業務實施性工作。組織管理性工作具體包含組織、領導、管理單位人事、財務等內容,一般都是具有職權性質的工作。業務實施性工作則是不負責組織管理而是根據崗位職責要求。
憑藉專業技能或智力完成其崗位工作任務的工作。如科研人員的研究工作、教學人員的教學工作、醫務工作人員的醫療診斷和治療工作等都屬於業務實施性的腦力工作。體力工作是以體力勞動為主,運用體力來完成工作內容的工作。
在實踐中主要是那些直接從事生產勞動和服務的工作。如從事生產線上的裝配工等。
2、擔任領導職務:
工作可分為領導工作和非領導工作。前者主要是指擔任一定的官銜、官職的人員,在其領導職務的範圍內享有管理、調配、處理、處置財產等職權。包括組織、管理、協調、指揮、決策以及主管等領導工作。
具體分為兩種:第一種就是空中警察,專職負責客機機倉內安全事務,不做其他工作,這部分人是屬於國家編制的。第二種是合同制空中安全員在飛機上負責客機機倉內安全事務外,還需配合乘務員(空中小姐)做好對乘客的服務工作。