教師招聘考試分筆試和麵試，如果應聘的是特崗，還可以免筆試呢。跟你分享一下我的經驗。

我們市是統一招聘的，五月中旬筆試。筆試需要考兩科，我那時候考的是《 教育學與教學法基礎知識》、《教育心理學與德育工作基礎知識》，題目蠻簡單的，而且都是選擇題，有多選題 我在考前刷了兩週套題，最後考了150幾分，當時還是那個崗位的筆試第一名，哈哈。記憶力好一點的話，筆試完全不用擔心。

面試，是我心裡的一個痛，現在回想起來那時的緊張、口吃、什麼毛病都蹦出來了。面試一般會在筆試一個多月後進行，七月上旬。如果沒有教學經驗，面試真的得早早練才行，至少提前一個月練，練寫教案、練板書、練肢體語言等等，因為能夠進入面試的都是佼佼者了，所以真的得好好準備，如果有條件，還可以請人輔導。

建議可以下載一些APP刷刷題，看看面試的影片。

我作為一個從教和管理多年的經驗來全面回答這個問題：“什麼時候開始備考教師招聘比較好”？

一、首先了解當地每年教師招聘時間

如:長沙市教師招聘基本上都是集中在每年3-4月份舉行，但是今年由於特殊性，我想全國都會推遲舉行。所以，在備考前需要提前瞭解當地每年教師招聘時間，這樣有助於你集中精力備考複習。

二、其次瞭解考試形式、內容等

(1)教師招聘形式一般都為：筆試；

(2) 內容一般為：教育基礎綜合知識+學科知識。每一門考試都是以單選題、多選題、名詞解釋、簡答題、論述題或案例分析題組成；

(3) 教育基礎綜合知識題目看似蠻簡單的，其實知識量非常大（如：教育學、教育心理學、教育法規等等），想一次性考取需要大量的時間去學習，這也是備考花費時間最多的地方，學科知識相對花費時間較少些；

三、如何在什麼時候開始備考，我個人認為，從你決定就應該開始，除非你是打算去試考，因為，考試知識面量大，需要時間按章按節去學習和抓取重點備考知識，然後，在最後1-2個月集中複習，多刷題！！！考試的時候我相信你一定會得到你想要的結果。

最後，如果你在教學上沒有任何經驗，應該提早多練習寫教案、板書等等，因為面試和試講一般會在筆試後40天左右進行，千萬不要等到成績出來才去準備面試和試講，這樣會導致緊張等一系問題的出現。