關於找一份穩定的工作為什麼就那麼難？

曾經我出來工作也是沒有目標，跟著親戚幹過工地，進過工廠，當過保安，做過中介…換了不下6次工作及職務，因為當時總認為自己還小，我還有大把的時間及青春去揮霍。這樣沒有目標的工作，造成了我半年，一年就換一份工作，因為當時我始終不明白自己想要的是什麼。後來我找到了我自己的目標，如今我在一個崗位上已經工作了9個年頭，這應該算穩定的了吧！

其實我們首先要明確自己想要的是什麼，喜歡什麼工作？我們是為了生活而工作還是說為了工作而生活？

然後、我們找工作不要太過於任性或是為了某一件事或是某個人將就著做著自己不喜歡的工作，這樣造成自己內心抗拒，工作自然就無法穩定了！

再次、我們在工作中最好是做自己喜歡的工作，這樣才會穩定下來，才不會說因為做得不開心，不快樂，壓抑而讓工作不穩定！

以上就是我的回答，望採納！

我出來東莞好多年了，剛剛開始做鞋廠，後面在電池廠上班，現在在嘉達物流公司上班，其實堅持很重要，剛剛開始時候需要自己去適應環境工作等等，還有人裡面很多人在你耳邊說不好做的，要提桶捲鋪蓋的，我剛剛進去嘉達裡面很多人說不好做要走，堅持什麼事都要用心，這也是對我自己說的

懷瑾握瑜之生活記事與您分享：

俗話說“三百六十行，行行出狀元”，找到適合自己的門路，自然能幹出一番大事業！話是這麼說，可是又有幾個人能真真正正快速準確地定位自己從而找到適合自己讓自己滿意的工作呢？

隨著社會的發展，現如今市場上的工作型別基本就是技術類、銷售類、後勤服務類這幾種，所以想要找到適合自己的工作，首先得判斷自己喜歡哪一種，能夠在哪一種領域發揮所長。因此要做的的第一步就是自我定位！做好職場定位是求職非常關鍵的一步，可以根據自己的興趣、特長和以往的工作經歷來綜合考量！如果你沒有任何工作經驗，也可以適當做一些職業定位的測試來幫助自己做出決定。

無論通過什麼方式，明確的自我定位肯定是必要的，只有下定決心幹好一件事才有可能成功。

其次，在明確了職業方向後，我們就要去深入瞭解這個職業需要我們具備的技能，比如你想做銷售，那麼你就得提前去看看銷售一般需要哪些能力，公司在招聘銷售人員的時候都有哪些要求，從而去對照，有的保持，沒有的學習強化，做好充分準備，自然而然能夠面試馬到成功，開啟職場新篇章！

當然，還有最重要的一點就是試崗，有些時候雖然我們已經提前做好了各種心理準備，也做足了功課，但是在正式進入崗位工作時卻發現該工作嚴重不符合自己的期待或者跟自己的性格、行事作風等非常不匹配，做著很痛苦，那麼及時止損，另擇明路也是必要的，畢竟事情得真正做了才知道適不適合，所以試崗期間的探索也是十分重要的！

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這年頭，隨著經濟波動，想要找到適合自己的工作，確實挺難，很多人都在生存邊緣波動。由於中國的人口特性，每年幾百萬新增本科畢業生，你懂的，他們也需要就業。假如你作為職場老手，都感覺到找工作困難，那這個時候你需要小心了。

第一步：明晰職業規劃，確定職業目標及價值觀。

無論你年齡大小，都應該思考你準備做一個什麼樣的人（我是誰？），你的人生有哪些目標（理想）還沒有完成（我能做什麼？）。

第二步：心態調整——以積極樂觀的心態面對生活（歲月）。法國作家雨果曾說過：“思想可以使天堂變成地獄，也可以使地獄變成天堂。”。歲月是一把殺豬的刀。學會時間管理，要認識到危機即是轉機，生活中的危險與機遇它是並存的。我們要保持積極樂觀的心態來面對一切，在當前經濟大環境下，我建議您先求生存，再求發展。

第三步：理性反思，學會自我反省。

很多時候不好找工做，並不完全是企業老闆的原因，也可能有市場大環境不好的原因，當然，最主要的原因是自身的專業技能或社會經驗不夠。我不清楚您找了多少份工作，我也不清楚您見了多少老闆，我更不清楚您接觸了多少人，千萬不能待在家裡，一定要學會走出去。我們要不斷的自我反省，從自身找問題，制定一個學習成長計劃，然後去提升自己的專業技能，人脈關係。我相信你的工作就好找了。

在當前經濟大環境下，我們要尋找一個適合自己的位置。不能活的稀裡糊塗、渾渾噩噩，得過且過。學會以理性的態度分析自己，定位自己，我相信好工作自然而來。奔跑吧，兄弟加油！

先說為什麼工作不好找：

1、大部分人在大學過程中都學不到太多的本領，所以大學生只是一個標籤

2、國家整體產業結構導致了大學生無用武之地，很多產業鏈需要的是勞動力，而大部分人不會去幹勞動力

3、現在年輕人面對日益上漲的房價、物價都很浮躁無法堅持幹一個事

所以換個思路不要找自己合適的工作，

要找適合的工作、有前景的工作、有未來的工作

找工作有看三方面：

1、你選擇的賽道行業是不是國家重點扶持的，是朝陽產業還是夕陽產業

2、你選擇行業之後你要選擇公司，比如你選擇摩拜公司行業很好但是最終沒有做什麼起來也不行，你要看公司的管理團隊、文化、企業精神

3、第三點也是最重要的，你要選擇這個老闆是不是幹大事的人，是不是大氣的老闆，有沒有願意成就員工，你看看他們的老員工老幹部都開什麼車，這個老闆很大氣很會成就員工就值得跟隨

現在產業升級更新快，很多機器代替了人力，疫情又沒有完全消退。找不到穩定工作也是正常的。

現在相對穩定的可能就是巨型公司或者公辦企業事業方位了，若是去這些地方自然穩定係數還是大些，不過越好的工作對人的要求也就越高。

還有現在的應屆生就業人數也是很多，我看以後這就業形勢也是越來越難。

我以前在廣東上班，在工廠裡。說實話那時候自己剛畢業，對什麼都挺新穎的。知道過了幾個月，越來越感覺工廠生活真的有點無聊，單一。但是大家都為了生存，不得不去適應。反正從事一件對於自己不喜歡的工作，真的讓人很無趣，也沒有那種工作的信心。

每個人都會想去幹自己喜歡的工作。但是又不知道自己幹什麼才是自己喜歡的。這就是我的一個狀態。後來直到自己年齡越來越大，從19的小夥到23的青年。感覺自己心裡沉穩了很多，沒有那麼多要求，才慢慢的去學會適應。

至於自己現在乾的工作自己喜歡嗎，也說不上喜歡，但也不討厭。

我覺得真的只要錢能夠給到位，幹什麼無所謂了。

至於想找喜歡的工作，也該自己知道自己喜歡幹什麼，然後去慢慢的找。

如果不知道那就隨遇而安，開心就幹，不高興走人

不知道你學的什麼專業，就淺談一下，適合不適合這個問題

其實沒有什麼不適合的，沒有什麼適合的。取決於自己，取決與生活，我們現在理解的適合不過是找一份和自己相關又愜意的工作，當然還有錢。

如果沒有生活壓力的情況下，可以找自己喜歡的工作，那個所謂自己認為合適的工作，沉下心去，站到這個行業頂端。

如果有壓力的話，那已經不再是喜歡不喜歡，適合不適合，唯有適應！